20xx年招商部崗位職責及要求招商部的工作職責(九篇)-資料下載頁
2025-08-11 04:28本頁面
【正文】 負責制訂項目招商、招租方案及租金水平；制訂部門工作計劃、培訓計劃，分配工作任務(wù)；參與重點商家的談判，跟進及簽約工作；負責招商、招租的入駐意向書和合同的擬訂及簽訂統(tǒng)籌工作。招商部崗位職責及要求招商部的工作職責篇八1根據(jù)公司經(jīng)營目標、合理分解、細化、制定招商計劃2掌握公司招商政策了解競爭市場信息4負責領(lǐng)導部門員工進行各商業(yè)項目招商、收款及續(xù)簽工作5熟悉、掌握市場發(fā)展動態(tài)、趨勢、協(xié)調(diào)入場商家矛盾9協(xié)調(diào)部門內(nèi)部、部門之間關(guān)系、解決爭議11實施招商部的工作目標和經(jīng)費預(yù)算的執(zhí)行情況、及時給予指導12完成上級交辦的其他任務(wù)。招商部崗位職責及要求招商部的工作職責篇九具備獨立帶領(lǐng)團隊完成業(yè)務(wù)的開發(fā)拓展能力；優(yōu)秀方案撰寫能力；形象氣質(zhì)佳，吃苦耐勞，有較強的事業(yè)心、責任心；性格開朗，態(tài)度積極，能承受較強的工作壓力，有創(chuàng)業(yè)激情，環(huán)境適應(yīng)能力強。崗位職責：制定團隊的獎金方案及績效考核；負責項目人員的選拔、整體業(yè)務(wù)提升、績效評估、培養(yǎng)及人員調(diào)整；1完成領(lǐng)導交代的其他工作。
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