最新法務(wù)的工作計(jì)劃優(yōu)質(zhì)-資料下載頁
2025-08-10 15:39本頁面
【正文】 相關(guān)部門提出警示，同時(shí)向公司報(bào)告相關(guān)案情。按公司規(guī)定由法務(wù)部介入的勞動(dòng)仲裁糾紛或各類經(jīng)濟(jì)糾紛，應(yīng)當(dāng)及時(shí)收集各類證據(jù)材料，做好訴訟準(zhǔn)備，訴訟應(yīng)當(dāng)認(rèn)真負(fù)責(zé)。五、法務(wù)工作檔案的建立目前法務(wù)工作檔案制度沒有建立，所有合同和法律文件的評(píng)審均未在法務(wù)部登記和留存。20__年開始，所有合同和法律文件的評(píng)審法務(wù)部均將予以登記，并且將評(píng)審的材料及評(píng)審意見復(fù)印留存，以備隨時(shí)查檔。對(duì)于將來法務(wù)部介入的勞動(dòng)爭議糾紛和其他經(jīng)濟(jì)糾紛，相關(guān)材料應(yīng)當(dāng)整理歸檔。未結(jié)的糾紛方便處理，已結(jié)的糾紛便于查閱。六、自身素質(zhì)的提高20__年，法務(wù)部在做好日常工作的同時(shí)，也將加強(qiáng)學(xué)習(xí)新知識(shí)，吸收新知識(shí)，爭取機(jī)會(huì)參與業(yè)務(wù)培訓(xùn)和同行交流，以便更好的為公司服務(wù)。法務(wù)的工作計(jì)劃篇5法務(wù)助理的主要工作有以下五大方面：一、參與公司重大決策，提供政策和法律方面的意見及建議。二、參與審核公司規(guī)章制度、開展法律培訓(xùn)、合規(guī)性進(jìn)行審查。、人事制度及管理流程。、財(cái)務(wù)管理制度進(jìn)行法律風(fēng)險(xiǎn)防控。，避免潛在風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生等。三、合同管理。如公司勞動(dòng)合同、租賃合同、擔(dān)保合同、物業(yè)管理合同、采購合同、特許經(jīng)營合同規(guī)范文本。、合同起草、合同審核、合同簽訂、以及合同履行及實(shí)施，對(duì)合同實(shí)行全程監(jiān)控跟進(jìn)管理。、違約責(zé)任等糾紛采取相應(yīng)的法律措施，如證據(jù)保全、資產(chǎn)保全、先于執(zhí)行、提起仲裁、訴訟等。四、企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理。如著作權(quán)、商標(biāo)、專利等申報(bào)、保護(hù)等制度。如商業(yè)經(jīng)營中出現(xiàn)的商標(biāo)侵權(quán)、不正當(dāng)競爭、專利糾紛等事務(wù)的處理。五、參與公司重大商業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。包括協(xié)助公司相關(guān)部門辦理工商、稅務(wù)證照等。，法律談判，出具法律意見書等。、投融資經(jīng)營行為的法律事務(wù)的處理。、股權(quán)結(jié)構(gòu)、組織結(jié)構(gòu)形式等變動(dòng)法律事務(wù)的處理。六、企業(yè)糾紛的處理、談判等。
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