最新建筑業(yè)自查報告(3篇)-資料下載頁
2025-08-09 12:05本頁面
【正文】 建設(shè)專項資金基本都是廣告行業(yè)所要涉及到的稅種，因此自查時應(yīng)重點審核其計稅依據(jù)的準(zhǔn)確性。建筑業(yè)自查報告篇六根據(jù)安徽省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳《轉(zhuǎn)發(fā)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部辦公廳》（建質(zhì)函[20xx]459號）、阜陽市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)委員會《關(guān)于開展工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理加強建筑市場管理的通知》（阜建管[20xx]66號）精神。為切實做好公司在建住宅工程和公共建筑工程的自查工作，安徽萬達建設(shè)工程有限公司成立了專項自查工作小組，本著事實就是的原則，嚴(yán)格按照各項法規(guī)的要求，對本公司在建住宅工程和公共建筑工程進行深度自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：我公司嚴(yán)格按照法律規(guī)定進行投標(biāo)，并在施工前及時辦理了施工許可證等各種證件。公司只對其在本公司資質(zhì)許可范圍內(nèi)的工程進行承攬業(yè)務(wù)，并無資質(zhì)掛靠，中標(biāo)后并未發(fā)現(xiàn)違法勞務(wù)分包、轉(zhuǎn)包的現(xiàn)象，并對工程承包合同及時的備案。本公司在建工程項目經(jīng)理全勤在崗，項目部管理人員配備齊全，并與招標(biāo)文件，施工合同上的項目經(jīng)理、技術(shù)負責(zé)人、造價員、質(zhì)檢員、安全員、材料員等上崗人員一致，并全是本公司正式人員。經(jīng)調(diào)“人員考勤機”打卡記錄，關(guān)鍵崗位管理人員能每天按時到崗。在工程施工前，對招用工人進行了崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)后與勞工簽訂了勞動合同、辦理其工資支付保障手續(xù)，其本公司員工在施工期間能持證上崗、并戴安全帽，能嚴(yán)格按各項照規(guī)章制度進行施工。嚴(yán)格按照國家法律規(guī)定每月足額發(fā)放農(nóng)民工工資，從未拖欠農(nóng)民工工資。在施工現(xiàn)場設(shè)有意見簿、舉報電話。未發(fā)現(xiàn)使用無資質(zhì)的商品混泥土。通過自查，公司認(rèn)為公司治理較為完善，運作基本規(guī)范，不存在重大問題或失誤。但公司治理是一個系統(tǒng)而復(fù)雜的工作，也需要常抓不懈、不斷完善、不斷提高的一項工作，公司將高度重視自查、治理的專項活動，認(rèn)真查找公司治理結(jié)構(gòu)中存在的不足，通過專項活動的開展，切實提高公司治理的水平。以上為我公司的自查情況，希望監(jiān)管部門對我公司的治理工作進行監(jiān)督、批評指正，并多提寶貴意見和建議。
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