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正文內(nèi)容

個(gè)人擔(dān)當(dāng)方面存在問(wèn)題檢討書精選-資料下載頁(yè)

2025-08-07 19:30本頁(yè)面
  

【正文】 上陣,關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)做到親自介入、親自抓,遇到重大矛盾不回避、不推諉、不搪塞,主動(dòng)擔(dān)責(zé),積極化解。比如在2008年生態(tài)新城建設(shè)之初,由于我們沒(méi)有縣區(qū)政府的專業(yè)機(jī)構(gòu),各項(xiàng)制度建立存在一定的滯后性,加上我們自身人員工作經(jīng)驗(yàn)不足,在拆遷工作中引發(fā)了矛盾,甚至一度引起焦點(diǎn)訪談的關(guān)注,身正不怕影子斜,面對(duì)記者的實(shí)時(shí)采訪,我緊緊圍繞市委市政府的決策精神,耐心細(xì)致做好解釋工作,成功地化解了相關(guān)矛盾。同時(shí),我高度重視自身及隊(duì)伍的執(zhí)行力建設(shè),執(zhí)行力是衡量一個(gè)人、一個(gè)部門單位的工作力度、工作效果的重要標(biāo)志之一。無(wú)論是在企業(yè)還是在機(jī)關(guān),我覺得任何工作都不是繡花,都要講求效率與質(zhì)量,實(shí)實(shí)在在的干出來(lái)。生態(tài)新城人手少,事情多,組建一支業(yè)務(wù)過(guò)硬、勤奮敬業(yè)的干部隊(duì)伍也至關(guān)重要。比如前不久生態(tài)新城順利通過(guò)國(guó)家住房與城鄉(xiāng)建設(shè)部專家組驗(yàn)收,成功成為全國(guó)首個(gè)綠色園區(qū)示范工程。在沒(méi)有成功模式和成熟經(jīng)驗(yàn)可以借鑒的情況下,生態(tài)新城七年來(lái)的建設(shè)成績(jī)以及驗(yàn)收期間展現(xiàn)出來(lái)的強(qiáng)大執(zhí)行力得到考核組成員一致稱贊。參與驗(yàn)收工作的很多同志緊緊對(duì)照各項(xiàng)驗(yàn)收環(huán)節(jié),圍繞創(chuàng)建目標(biāo)、考核指標(biāo),經(jīng)常加班加點(diǎn),高水平、高質(zhì)量的完成了驗(yàn)收準(zhǔn)備工作。做到這一點(diǎn),培養(yǎng)人才是關(guān)鍵,我始終把培養(yǎng)人才、提高執(zhí)行力作為工作中的重要內(nèi)容,在全委開展鍛造工程,結(jié)合各部門業(yè)務(wù)需求,有針對(duì)性開展人才培養(yǎng)工作,形成了一支業(yè)務(wù)過(guò)硬、勤奮敬業(yè)的干部隊(duì)伍。三、立足本職找準(zhǔn)定位三十多年的工作實(shí)踐讓我體會(huì)到,一個(gè)地方,一個(gè)單位的團(tuán)結(jié),重點(diǎn)是領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié),堅(jiān)持黨委領(lǐng)導(dǎo)是最基本的政治原則和智慧,為此,我擔(dān)任生態(tài)新城管委會(huì)主任期間,我常常提醒自己要根據(jù)組織的決定和班子的分工,找準(zhǔn)定位,堅(jiān)決做到進(jìn)位不越位,盡責(zé)不越權(quán),加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào),形成協(xié)作合力,對(duì)新城內(nèi)重大問(wèn)題都堅(jiān)持集體討論、集體決定,堅(jiān)持和維護(hù)黨的民主集中制原則,集思廣益,不搞一言堂。對(duì)各項(xiàng)工作堅(jiān)持嚴(yán)格按規(guī)章、按程序辦事,不插手、干預(yù)分管領(lǐng)導(dǎo)、職能科室的正常工作,特別是對(duì)于一些工作,由于管理存在交叉,有些事情存在我和書記“共管”的現(xiàn)象,遇到這種情況時(shí),我都及時(shí)向書記匯報(bào),并力所能及的支持書記工作,在全委中間形成了正職正直,副職負(fù)責(zé),中層忠誠(chéng),員工爭(zhēng)先的良好氛圍。此外,我還重視處理好與班子成員之間的關(guān)系,時(shí)刻牢記自己必須有容人、容事、容言的胸懷,在黨工委的帶領(lǐng)下,團(tuán)結(jié)班子成員,做到統(tǒng)籌兼顧、抓大放小、真誠(chéng)待人,鼓勵(lì)班子成員講真話、實(shí)話、積極主動(dòng)做好工作。在具體工作落實(shí)上,能通過(guò)主任辦公會(huì)解決的,及時(shí)聽取各方意見,尊重多數(shù)同志意見,并注意采納個(gè)別不同意見的合理成分,使大家的意見、建議在溝通中形成共識(shí)。在具體工作上,堅(jiān)持分工負(fù)責(zé),共同推動(dòng),對(duì)原則性強(qiáng)、社會(huì)敏感、群眾關(guān)注度高的事情,堅(jiān)持親自督查過(guò)問(wèn),一抓到底。對(duì)常規(guī)性、程序性事務(wù)則放手給其他同志負(fù)責(zé),真正做到了找準(zhǔn)位、不越位、不錯(cuò)位、不缺位、善補(bǔ)位。四、嚴(yán)于律己廉潔奉公公生明,廉生威。嚴(yán)于律己、廉潔奉公是領(lǐng)導(dǎo)干部黨性修養(yǎng)好,思想品德高的具體體現(xiàn),也是領(lǐng)導(dǎo)干部在群眾和干部職工中樹立自己良好形象和威信的重要途徑。多年來(lái),我始終把強(qiáng)化自身建設(shè)、加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、樹好自身形象作為履行職能的前提和基礎(chǔ),時(shí)刻提醒自己手中的權(quán)力只能用來(lái)為黨和人民群眾謀利益,不能為自己謀私利。我始終自覺貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定、省委十項(xiàng)規(guī)定以及市委十二項(xiàng)規(guī)定,弘揚(yáng)“多一萬(wàn)不富、少一萬(wàn)不窮、貪一萬(wàn)判刑、獎(jiǎng)一萬(wàn)光榮”的新城“四個(gè)一萬(wàn)”廉政文化,堅(jiān)決反對(duì)鋪張浪費(fèi),減少不必要的迎來(lái)送往,始終把嚴(yán)以律己、廉潔奉公作為工作和生活中的拒腐防變的“防火墻”和“攔河壩”,將黨的紀(jì)律和規(guī)矩內(nèi)化于心、外化于行,保持高度的自覺性和警惕性,講原則、講規(guī)矩,低調(diào)為人,謹(jǐn)慎交友,分清圈子,堅(jiān)決抵制飯來(lái)就吃、酒來(lái)就喝、事來(lái)就辦的歪風(fēng)邪氣,堅(jiān)決杜絕低俗的投桃報(bào)李的行為。公務(wù)接待嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,堅(jiān)決做到不超標(biāo),真正做到用紀(jì)律管住言行、用原則管住操守、用制度管住小節(jié)。同時(shí),認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”職責(zé)。堅(jiān)持業(yè)務(wù)工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩手抓,兩手硬”,堅(jiān)持從自身做起,嚴(yán)格規(guī)范自己的言行,自覺把自己置身于組織和群眾的有效監(jiān)督之中,嚴(yán)格按照法定程序處理事務(wù),堅(jiān)持重大事項(xiàng)民主決策制度,健全“三重一大”決策機(jī)制。在重大項(xiàng)目編排、重點(diǎn)工程實(shí)施、重要民生工程安排上按決策程序操作,堅(jiān)持自下而上討論,廣泛征求意見,集體研究決策,切實(shí)提高了決策的科學(xué)性、民主性,真正做到為民,務(wù)實(shí),清廉?;仡欁约旱娜松鷼v程,經(jīng)歷很多,感悟也很多。當(dāng)前我肩負(fù)著淮安生態(tài)新城建設(shè)發(fā)展的重任,必須要?dú)椌邞]、鞠躬盡瘁,才能不辜負(fù)市委市政府的信任,不辜負(fù)全市人民的期盼。當(dāng)前,新城快速地人口集聚,低緩的財(cái)政收入,膨脹的民生需求,是我們跨不過(guò)去的坎,我不會(huì)因過(guò)去的成績(jī)而驕傲自滿、裹足不前,而將以更強(qiáng)烈的使命感,更濃厚的責(zé)任意識(shí)去奮發(fā)進(jìn)取,努力拼搏,在學(xué)習(xí)上做到學(xué)海無(wú)涯苦作舟,不斷提升自己的理論水平和業(yè)務(wù)能力。在工作上做到強(qiáng)擔(dān)當(dāng)、重落實(shí),心系群眾、胸懷大局,為全市的跨越發(fā)展多做貢獻(xiàn)。在做人方面牢記紅線,守住底線,明白做人、清白為官,做一個(gè)情趣高尚、廉潔奉公的好干部。擔(dān)當(dāng)作為方面有差距“三嚴(yán)三實(shí)”是對(duì)當(dāng)下黨員領(lǐng)導(dǎo)干部最起碼的要求?!叭龂?yán)三實(shí)”專題教育是加強(qiáng)黨的思想政治建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)的重要舉措,是著力解決黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,特別是縣處級(jí)以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“不嚴(yán)不實(shí)”問(wèn)題的有力抓手。開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育,出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)就在于解決黨員領(lǐng)導(dǎo)干部中存在的“不嚴(yán)不實(shí)”問(wèn)題,必須發(fā)揚(yáng)務(wù)實(shí)作風(fēng),把查擺出來(lái)的問(wèn)題給徹底解決,做一名員工擁護(hù)、支持、愛戴、信任的干部,做一名公私分明、清正廉潔、“行得端坐得正”的干部,做一名無(wú)愧于黨和人民的“三嚴(yán)三實(shí)”好干部。要強(qiáng)化問(wèn)題導(dǎo)向,敢于直面問(wèn)題,敢于向問(wèn)題“開刀”,以“壯士斷腕、刮骨療毒”的勇氣推動(dòng)“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育取得實(shí)效。從我自身來(lái)看,整體素質(zhì)和作風(fēng)形象是好的,但也存在一些問(wèn)題和不足。我梳理了一下,主要有以下表現(xiàn):?jiǎn)栴}一:嚴(yán)以修身方面具體表現(xiàn):①系統(tǒng)學(xué)習(xí)不夠。需加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高黨性修養(yǎng)。需加強(qiáng)期貨、供應(yīng)鏈管理等專業(yè)知識(shí)的系統(tǒng)學(xué)習(xí),不斷提高協(xié)助公司適應(yīng)新常態(tài)、應(yīng)對(duì)新挑戰(zhàn)、解決新問(wèn)題的能力。②擔(dān)當(dāng)?shù)木癫粔?。需加?qiáng)對(duì)分管工作的領(lǐng)導(dǎo),協(xié)助公司提高開拓創(chuàng)新的能力,推動(dòng)思維創(chuàng)新、方法創(chuàng)新、實(shí)踐創(chuàng)新、制度創(chuàng)新。③學(xué)用結(jié)合不夠。需加強(qiáng)戰(zhàn)略研究,協(xié)助公司站在全局和戰(zhàn)略高度謀劃工作,不斷開創(chuàng)工作新局面。整改措施:①樹立終身學(xué)習(xí)的理念。加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),始終在政治上保持清醒堅(jiān)定。自覺加強(qiáng)世界觀改造,擺正學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系,規(guī)范立身行為。強(qiáng)化對(duì)習(xí)近平總書記系列重要講話精神的學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會(huì)貫穿其中的馬克思主義立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法,始終在思想行動(dòng)上與黨中央保持一致。②增強(qiáng)自省意識(shí),對(duì)照職責(zé)要求,找準(zhǔn)在精神狀態(tài)、思想作風(fēng)和工作成效等方面存在的問(wèn)題,即知即改,真正做到“吾日三省吾身”。③嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩,始終在作風(fēng)上不斷持續(xù)改進(jìn)。自覺執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,時(shí)刻以黨性規(guī)范自己,以公共道德約束自己。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)與改造統(tǒng)一起來(lái),把“立言”與“立行”1統(tǒng)一起來(lái),切實(shí)做到“三個(gè)一”:一要上下統(tǒng)一,始終堅(jiān)持對(duì)上負(fù)責(zé)與對(duì)下負(fù)責(zé)相一致,恪盡職守。二要表里如一,堅(jiān)持說(shuō)的和做的一個(gè)樣,言而有信、言而有行、言行一致。三要始終如一,把修身立德作為永恒課題,帶頭踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,注重培養(yǎng)健康生活志趣,培養(yǎng)良好品行,恪守共產(chǎn)黨員的精神高地。④堅(jiān)持開拓創(chuàng)新,把在專題教育中激發(fā)的熱情和干勁轉(zhuǎn)化為推進(jìn)公司改個(gè)發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力。問(wèn)題二:嚴(yán)以用權(quán)方面具體表現(xiàn):執(zhí)行民主集中制不到位,會(huì)議發(fā)言需更加積極主動(dòng),對(duì)分管單位的管控需加強(qiáng)。整改措施:①加強(qiáng)調(diào)查研究,加強(qiáng)公司及集團(tuán)各項(xiàng)規(guī)章制度的學(xué)習(xí)和了解,全面掌握公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)相關(guān)信息,深化改革、推動(dòng)發(fā)展、化解矛盾,在公司決策過(guò)程中積極主動(dòng)發(fā)言,讓依法辦事、依法決策成為工作的新常態(tài)。②積極協(xié)助公司健全完善決策程序和制度,推進(jìn)公司決策科學(xué)化、規(guī)范化、民主化。③提高統(tǒng)籌發(fā)展的能力。始終站在全局和戰(zhàn)略高度謀劃工作,既著眼全局、統(tǒng)籌兼顧,又突出重點(diǎn)、力求突破。問(wèn)題三:嚴(yán)以律己方面具體表現(xiàn):慎獨(dú)慎微需要加強(qiáng)、勤于自省需要力度。整改措施:①在研讀供應(yīng)鏈管理、運(yùn)營(yíng)管理等專業(yè)書籍的基礎(chǔ)上,深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書記系列重要講話的精髓要義,堅(jiān)定理想信念,克服本領(lǐng)恐慌,時(shí)刻用先進(jìn)理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐,為公司的改革發(fā)展練就本領(lǐng)、增長(zhǎng)才干。②要善于靜心養(yǎng)氣,保持浩然正氣,敢于激濁揚(yáng)清,錘煉高尚的精神境界。做到心靜如水,胸襟坦白,心口合一、言行一致。明辨是非,光明磊落,為人正派。③帶頭恪守社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德和個(gè)人品德,始終保持高尚道德情操。帶頭執(zhí)行廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定,自覺抵制不正之風(fēng),保持健康的生活情趣,切實(shí)做到防微杜漸、警鐘長(zhǎng)鳴、潔身自好,樹立良好的個(gè)人形象。問(wèn)題四:謀事要實(shí)方面具體表現(xiàn):對(duì)歷史遺留問(wèn)題了解不夠,解決實(shí)際問(wèn)題需加強(qiáng)。整改措施:以“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育為契機(jī),進(jìn)一步強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識(shí),認(rèn)真履行崗位職責(zé),努力提高解決實(shí)際問(wèn)題的能力,結(jié)合實(shí)際情況,全力推進(jìn)公司發(fā)展。問(wèn)題五:創(chuàng)業(yè)要實(shí)方面具體表現(xiàn):①對(duì)分管單位研發(fā)及產(chǎn)品規(guī)劃和轉(zhuǎn)型升級(jí)關(guān)注不夠,發(fā)展后勁不足。②所屬單位產(chǎn)業(yè)協(xié)同需加強(qiáng)協(xié)調(diào)和推動(dòng)實(shí)施。整改措施:①加強(qiáng)研究,指導(dǎo)所屬單位做好產(chǎn)品規(guī)劃。②堅(jiān)持抓重點(diǎn),抓落實(shí),堅(jiān)持開拓創(chuàng)新,加快資源整合發(fā)揮協(xié)同效應(yīng),督促所屬單位做好聚焦,提質(zhì)增效,轉(zhuǎn)型升級(jí),加快發(fā)展。問(wèn)題六:做人要實(shí)方面具體表現(xiàn):①有時(shí)工作持續(xù)監(jiān)控不夠,部分工作進(jìn)展緩慢未及時(shí)督辦。②個(gè)人修養(yǎng)有待于加強(qiáng),不斷提高處事待人水平。③關(guān)心員工需加強(qiáng),需不斷激勵(lì)下屬提升工作主動(dòng)性和積極性。整改措施:①要用好自我批評(píng)這個(gè)有力武器,時(shí)常檢點(diǎn)自己的言行舉止,內(nèi)省心德,內(nèi)省言行,內(nèi)省作為。加強(qiáng)督辦、盡職盡責(zé)抓好分管工作。在做好項(xiàng)目管理、戰(zhàn)略管理等工作的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)所屬單位的管控,推進(jìn)對(duì)標(biāo)管理,充分挖掘內(nèi)部潛能,推動(dòng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與組織績(jī)效的提升。②立說(shuō)立行,從今天做起,從具體事情做起,牢記入黨誓言,鑄牢理想信念“主心骨”。履職盡責(zé),堅(jiān)持工作有責(zé)、負(fù)責(zé)、盡責(zé),爭(zhēng)做篤行實(shí)干的標(biāo)桿。以功成不必在我的境界,低調(diào)務(wù)實(shí)不張揚(yáng)、埋頭苦干,努力推動(dòng)各項(xiàng)工作的發(fā)展。③強(qiáng)化道德修養(yǎng),始終保持高尚情操。始終把“三嚴(yán)三實(shí)”要求融入學(xué)習(xí)工作生活之中,重操守、慎交友、淡名利,保持健康高尚的道德情操。在工作上做到盡職盡責(zé)、不怕吃苦。在生活上做到健康文明、嚴(yán)謹(jǐn)自愛。在作風(fēng)上,做到尊重他人、關(guān)愛下屬。在社會(huì)上,做到信守承諾、不騙他人。要經(jīng)常提醒自己,自覺遠(yuǎn)離低級(jí)趣味,自覺抵制歪風(fēng)邪氣。深入一線,主動(dòng)了解員工需求,關(guān)心員工生活,為員工排憂解難,同心、同創(chuàng)、同進(jìn),激發(fā)員工的積極性推動(dòng)各項(xiàng)工作高效開展。開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育是大勢(shì)所趨、民心所向。我將切實(shí)增強(qiáng)開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育的緊迫感和責(zé)任感,增強(qiáng)思想自覺和行動(dòng)自覺,深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會(huì)精神,深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神,對(duì)照“三嚴(yán)三實(shí)”要求,聚焦對(duì)黨忠誠(chéng)、個(gè)人干凈、敢于擔(dān)當(dāng),著力解決“不嚴(yán)不實(shí)”問(wèn)題,竭盡全力把各項(xiàng)工作做好,推進(jìn)公司新的發(fā)展。教師在擔(dān)當(dāng)作為方面存在的問(wèn)題及整改措施問(wèn)題一、思想認(rèn)識(shí)不到位,敷衍應(yīng)付走過(guò)場(chǎng)。對(duì)民主評(píng)議黨員工作的重要性、嚴(yán)肅性存在認(rèn)識(shí)偏差,認(rèn)為民主評(píng)議黨員無(wú)非就是“畫個(gè)圈,打個(gè)鉤,坐在一起嘮一嘮”,沒(méi)必要較真。在民主評(píng)議時(shí),置評(píng)議工作的基本程序和要求于不顧,原本需要廣泛聽取黨內(nèi)外意見、認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng),卻只是簡(jiǎn)單地發(fā)個(gè)言,講兩句話,填一下測(cè)評(píng)表就算走完了程序,致使評(píng)議工作的質(zhì)量大打折扣。措施一、教育先行搞好引導(dǎo)。要認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》和基層黨組織建設(shè)的有關(guān)規(guī)定,使其認(rèn)清民主評(píng)議黨員工作的重要性,從而進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí),端正態(tài)度。要針對(duì)批評(píng)與自我批評(píng)難開展的實(shí)際,從領(lǐng)袖論述中尋找思想武器,從《黨章》中查找理論依據(jù),從正反典型事例中認(rèn)識(shí)利弊,使其明白“嚴(yán)是愛,松是害”、“自己亮丑不是丑,遮遮掩掩才是羞”的道理,對(duì)組織敞開心扉講實(shí)話。問(wèn)題二、批評(píng)制度不落實(shí),評(píng)功擺好拉關(guān)系。不能正確看待批評(píng)與自我批評(píng),在撰寫自評(píng)材料時(shí),說(shuō)成績(jī)長(zhǎng)篇大論,講問(wèn)題遮遮掩掩,將原本找差距、查原因的黨性剖析材料寫成了評(píng)功擺好、自我表?yè)P(yáng)的“先進(jìn)事跡材料”。在評(píng)議其他同志時(shí),不講缺點(diǎn)講優(yōu)點(diǎn),不講問(wèn)題講成績(jī),盡說(shuō)一些有違良心的假話、不痛不癢的廢話、相互吹捧的客套話,特別是在評(píng)議干部黨員時(shí),更是有意奉承、一味討好,把民主評(píng)議當(dāng)成了拉關(guān)系、賣人情的良機(jī)。還有的在評(píng)議中怕得罪人,影響進(jìn)步。怕搞僵關(guān)系,影響工作,患得患失。措施二、健全機(jī)制抓好落實(shí)。要建立民主監(jiān)督機(jī)制,通過(guò)開設(shè)電子郵箱、群發(fā)短信,廣泛征求和認(rèn)真聽取黨外群眾的意見。同時(shí),要將黨性分析評(píng)議情況以適當(dāng)方式向群眾通報(bào),接受黨內(nèi)外監(jiān)督。要建立責(zé)任追究機(jī)制,對(duì)開展民主評(píng)議黨員工作思想不端正、不堅(jiān)持原則的基層黨組織和黨員,要予以糾正及處理。一、存在問(wèn)題一:支部組織理論學(xué)習(xí)不夠,學(xué)習(xí)效果不好。具體表現(xiàn)為支部組織黨員理論學(xué)習(xí)缺少系統(tǒng)性計(jì)劃,黨員理論學(xué)習(xí)系統(tǒng)性不強(qiáng),學(xué)習(xí)的主動(dòng)自覺性和學(xué)習(xí)效果不好,對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容理解不深,對(duì)業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)不鉆、不深,熟悉程度、靈活運(yùn)用程度不夠,支部未形成濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。整改目標(biāo):在支部的學(xué)習(xí)上下功夫,營(yíng)造講學(xué)習(xí)、愛學(xué)習(xí)的良好氛圍,努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型支部,提高黨員思想素質(zhì),充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,將理論學(xué)習(xí)不斷引向深入,以解決思想和工作中存在的實(shí)際問(wèn)題為著力點(diǎn),通過(guò)學(xué)習(xí)來(lái)提高黨員個(gè)人的思想政治素質(zhì)。整改措施:。以“三個(gè)代表”重要思想為學(xué)習(xí)主線,使全體黨員通過(guò)學(xué)習(xí)在改造世界觀上不斷有新成效,在身體力行上不斷有新進(jìn)步,在推動(dòng)工作上不斷有新進(jìn)展。政治理論學(xué)習(xí)要緊密聯(lián)系國(guó)際、國(guó)內(nèi)形勢(shì)和黨史工作的實(shí)際,結(jié)合業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),突出重點(diǎn)、有的放矢、形式多樣、注重實(shí)效,在自覺性、經(jīng)常性和實(shí)效性上狠下工夫。支部委員要帶頭學(xué)好政治理論。要定期召開支委會(huì)議對(duì)黨員思想情況進(jìn)行認(rèn)真分析,要根據(jù)黨員各自不同的具體情況提出不同的學(xué)習(xí)要求。要在學(xué)習(xí)中注意解決支部?jī)?nèi)存在的主要問(wèn)題。要注意及時(shí)糾正學(xué)習(xí)中可能會(huì)出現(xiàn)的自滿情緒、松懈情緒、厭煩情緒以及夸夸其談,不聯(lián)系思想實(shí)際和工作實(shí)際的不良學(xué)風(fēng)。,完善學(xué)習(xí)制度。(1)支部認(rèn)真完成年度綜合,建立黨員學(xué)習(xí)制度,堅(jiān)持以制度作保障,不斷強(qiáng)化學(xué)習(xí)的重要作用。堅(jiān)持集中學(xué)與黨員個(gè)人自己學(xué)相結(jié)合的靈活學(xué)習(xí)機(jī)制,保證全體黨員每月兩次的集中學(xué)習(xí)時(shí)間,落實(shí)考勤制度,每月檢查一次支部黨員的學(xué)習(xí)筆記。建立學(xué)習(xí)考核制度,對(duì)黨員學(xué)習(xí)效果,在適當(dāng)時(shí)候進(jìn)行抽查,通過(guò)考試的形式,考核學(xué)習(xí)成效。(2)繼續(xù)開
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