【正文】 勞動報酬：甲方按下列方式_________，以貨幣形式支付乙方工資：（1）按小時計酬，標準為每小時_________元；（2）按完成工作計酬，標準為每_________（月/周/日/項）_________元。甲方按_________（日/周/月）支付乙方工資，工資發(fā)放時間為_________，工資發(fā)放形式為_________（直接發(fā)放/委托銀行代發(fā)）。五、社會保險：乙方采用下列第_________種方式參加社會保險、交納社會保險費。（1）以自由職業(yè)者參加社會保險；（2）委托第三方代辦社會保險；上述勞動報酬中_________包含社會保險費。不包含社會保險費的，甲方支付乙方社會保險費每_________（小時/日/周/月/項）元。六、勞動安全保護：甲方應提供必要的勞動保護條件和勞動防護用品，乙方應遵守安全操作規(guī)程。七、勞動合同的變更、解除和終止：經(jīng)雙方當事人協(xié)商一致，本合同可以變更；一方當事人應以書面形式將變更要求送交另一方，另一方_________日內(nèi)未作出書面答復的，視為不同意變更本合同。除法定條件外，雙方當事人約定解除勞動合同的條件如下：除勞動合同期滿終止外，雙方約定終止勞動合同的條件如下：本合同終止，一方希望續(xù)訂勞動合同的，應在本合同期限屆滿前_________日與對方協(xié)商續(xù)訂勞動合同。解除或終止勞動合同的，甲方或乙方應當提前_________個工作日，向?qū)Ψ教岢鼋獬蚪K止勞動合同要求。八、其它約定：與乙方協(xié)商后，甲方安排乙方延長工作時間或法定節(jié)假日加班的，加班加點工資按_________標準_________%計算。九、因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，可以向_________勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。十、本合同生效時間為下列_________。自雙方簽蓋章之日起生效；本合同_________鑒證（同意/不同意），自鑒證之日起生效；自_________起生效。十一、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方應當自本合同簽訂或鑒證之日起5個工作日內(nèi)將本合同文本交付乙方，不得扣押。甲方（簽章）：_________。乙方（簽章）：_________。_________年____月____日。非全日制勞動合同需要交社保嗎篇十五甲方（單位）：勞動保障證號_________。全稱_________。組織機構(gòu)代碼證號_________。法定代表人（或負責人）_________。聯(lián)系電話_________。登記注冊地_________。單位地址_________。乙方（職工）：姓名_________。性別_________。身份證號_________。文化程度_________。聯(lián)系方式及電話_________。勞動保障卡號_________。就業(yè)登記證號_________。戶籍所在地_________。實際居住地_________。根據(jù)《江蘇省勞動合同條例》、勞動和社會保障部《關(guān)于非全日制用工若干問題的意見》的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、公正公平、誠實信用的原則，簽訂本合同，建立勞動關(guān)系，并承諾共同遵守。一、本合同期限采用下列第_________種方式：訂立有固定期限_________年（自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止）。自_________年_________月_________日起始，以完成_________工作任務為合同終止期限。以_________為期限。二、工作內(nèi)容：甲方安排乙方從事_________工作，根據(jù)工作要求對乙方進行必要的職業(yè)技能培訓。乙方應當努力提高職業(yè)技能，按崗位要求完成工作任務。三、工作時間為下列第_________種方式：每周工作_________日，分別為周_________；每日工作_________小時。以完成_________工作為工作時間，折算平均每日工作_________小時，累計每周不超過_________小時。其他：_________。四、勞動報酬：甲方按下列方式_________，以貨幣形式支付乙方工資：（1）按小時計酬，標準為每小時_________元；（2）按完成工作計酬，標準為每_________（月/周/日/項）_________元。甲方按_________（日/周/月）支付乙方工資，工資發(fā)放時間為_________，工資發(fā)放形式為_________（直接發(fā)放/委托銀行代發(fā)）。五、社會保險：乙方采用下列第_________種方式參加社會保險、交納社會保險費。（1）以自由職業(yè)者參加社會保險；（2）委托第三方代辦社會保險；上述勞動報酬中_________包含社會保險費。不包含社會保險費的，甲方支付乙方社會保險費每_________（小時/日/周/月/項）元。六、勞動安全保護：甲方應提供必要的勞動保護條件和勞動防護用品，乙方應遵守安全操作規(guī)程。_________。七、勞動合同的變更、解除和終止：經(jīng)雙方當事人協(xié)商一致，本合同可以變更；一方當事人應以書面形式將變更要求送交另一方，另一方_________日內(nèi)未作出書面答復的，視為不同意變更本合同。除法定條件外，雙方當事人約定解除勞動合同的條件如下：_________。除勞動合同期滿終止外，雙方約定終止勞動合同的條件如下：_________。本合同終止，一方希望續(xù)訂勞動合同的，應在本合同期限屆滿前_________日與對方協(xié)商續(xù)訂勞動合同。解除或終止勞動合同的，甲方或乙方應當提前_________個工作日，向?qū)Ψ教岢鼋獬蚪K止勞動合同要求。八、其它約定：與乙方協(xié)商后，甲方安排乙方延長工作時間或法定節(jié)假日加班的，加班加點工資按_________標準_________%計算。_________。九、因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，可以向_________勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。十、本合同生效時間為下列_________。自雙方簽蓋章之日起生效；本合同_________鑒證（同意/不同意），自鑒證之日起生效；自_________起生效。十一、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方應當自本合同簽訂或鑒證之日起5個工作日內(nèi)將本合同文本交付乙方，不得扣押。甲方（簽章）：_________乙方（簽章）：_________。鑒證員：_________鑒證機構(gòu)：（蓋章）_________。非全日制勞動合同需要交社保嗎篇十六北京市勞動和社會保障局監(jiān)制。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國民法典》和有關(guān)法律、法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。第一條甲方。法定代表人或委托代理人_____。注冊地址_____。經(jīng)營地址_____。第二條乙方。性別_____。戶籍類型_____。居民身份證號碼_____?；蛘咂渌行ёC件名稱證件號碼_____。在甲方工作起始時間_____年_____月_____日。家庭住址郵政編碼。在京居住地址郵政編碼。戶口所在地省區(qū)街道。第三條本合同于_____年_____月_____日生效。第四條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任的以下工作：第五條乙方的工作時間為_____。第六條乙方完成本合同約定的39。工作內(nèi)容后，甲方應當以貨幣形式向乙方支付勞動報酬，勞動報酬標準為每小時元。甲方向乙方支付勞動報酬的周期不得超過日。第七條甲方應當按照北京市工傷保險的規(guī)定為乙方繳納工傷保險費。第八條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定對乙方進行安全衛(wèi)生教育和職業(yè)培訓，并為乙方提供以下勞動條件：第九條甲方應當建立、健全職業(yè)病防治責任制，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。第十一條甲方違反本合同的約定支付勞動報酬或支付的小時工資低于北京市非全日制從業(yè)人員小時最低工資標準的，乙方有權(quán)向勞動保障監(jiān)察部門舉報。第十二條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：第十三條雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第十四條本合同的附屬條件如下。第十五條本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十六條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方_____乙方_____。法定代表人或委托代理人_____。