【正文】 動(dòng)支部建設(shè)全面進(jìn)步、全面過(guò)硬。二是抓黨員，在激發(fā)工作活力上下功夫。圍繞“合格黨員”標(biāo)準(zhǔn)，深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。堅(jiān)持黨員主體地位，注重思想政治工作，不斷激發(fā)黨員干事創(chuàng)業(yè)的內(nèi)生動(dòng)力。三是抓結(jié)合，在深化工作成效上下功夫。圍繞水文中心工作和改革發(fā)展，強(qiáng)化服務(wù)功能，做好結(jié)合文章，以服務(wù)促黨建、以黨建促發(fā)展，切實(shí)發(fā)揮黨建引領(lǐng)和保障作用。述職點(diǎn)評(píng)意見(jiàn)200字述職會(huì)領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)講話支部書(shū)記述職報(bào)告點(diǎn)評(píng)詞篇八在過(guò)去的二季度內(nèi)，特警**黨支部在支部書(shū)記**同志的帶領(lǐng)下，各項(xiàng)工作穩(wěn)步開(kāi)展、扎實(shí)推進(jìn)，完成了任務(wù)、做出了成績(jī)、突出了特色。一、能夠按照市局基層黨委和特警黨總支的要求，保質(zhì)保量完成各項(xiàng)任務(wù)。例如“深化39。三個(gè)以案39。警示教育”專項(xiàng)活動(dòng)的開(kāi)展、“三會(huì)一課”的落實(shí)、黨費(fèi)的收繳以及黨組織關(guān)系的正常維護(hù)、談心談話的開(kāi)展、組織生活會(huì)的召開(kāi)以及黨課等都能按部就班的開(kāi)展。二、積極帶頭摸索、開(kāi)展創(chuàng)新工作、積累經(jīng)驗(yàn)、體現(xiàn)特色?！凹t黃榜”的實(shí)行、“崗區(qū)隊(duì)”的建立等工作的率先展開(kāi)對(duì)其他支部相關(guān)工作的開(kāi)展起到了積極帶頭、經(jīng)驗(yàn)分享的重要作用。一、對(duì)支部的政治理論學(xué)習(xí)質(zhì)量不是很高，要入腦入心、深刻體會(huì)。帶領(lǐng)支部開(kāi)展的理論學(xué)習(xí)很多，很全，但是對(duì)每個(gè)黨員、民警的深入體會(huì)和深刻領(lǐng)悟要求不高。二、黨內(nèi)生活的開(kāi)展不夠豐富。二季度的黨員生活除了參加黨總支組織的幾次活動(dòng)以后，基本沒(méi)有組織本支部再開(kāi)展活動(dòng)。一、政治理論的學(xué)習(xí)要結(jié)合工作開(kāi)展，學(xué)重點(diǎn)、重點(diǎn)學(xué)、融會(huì)貫通、領(lǐng)會(huì)領(lǐng)悟。二、在支部?jī)?nèi)部積極開(kāi)展活動(dòng)，豐富黨內(nèi)生活，提升廣大黨員、民警的感知度。三、希望**同志再接再厲，把**黨支部工作提升一個(gè)新臺(tái)階。支部書(shū)記述職報(bào)告點(diǎn)評(píng)詞篇九同志們：聽(tīng)了大家的述職報(bào)告，真切地感受到大家一年來(lái)在基層組工崗位上所付出的辛勞。20*年，大家工作的任務(wù)是繁重的，服務(wù)中心、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層黨員干部群眾，工作千頭萬(wàn)緒，擔(dān)子重、壓力大，全體同志任勞任怨、敬業(yè)奉獻(xiàn)、令人敬佩。一年來(lái)，大家工作的業(yè)績(jī)也是顯著的，收獲多多，可圈可點(diǎn)。在這里，我代表部長(zhǎng)室向大家表示真切的慰問(wèn)和誠(chéng)摯的謝意。下面，在各位組織委員述職的基礎(chǔ)上，我講三點(diǎn)意見(jiàn)：支部書(shū)記述職報(bào)告點(diǎn)評(píng)詞篇十今天的這次會(huì)議是一次特殊的會(huì)議，是我公司新一屆黨委班子成立以來(lái)首次組織支部書(shū)記述職考核會(huì)議，可以說(shuō)是意義重大。剛才14位同志都針對(duì)各自在20**年度開(kāi)展的整體工作，進(jìn)行了述職。下面我講兩點(diǎn)意見(jiàn)，一是為什么要組織這次述職，二是對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部提幾點(diǎn)要求。述職考核的三個(gè)目的和意義：剛才對(duì)大家在去年分管的黨務(wù)工作進(jìn)行了檢查、考核和落實(shí)。通過(guò)這次述職，讓大家明確自己的位置，包括你的職務(wù)描述、職務(wù)職責(zé)和職務(wù)目標(biāo)，簡(jiǎn)單地說(shuō)就是你是干什么的?應(yīng)該有哪些義務(wù)和權(quán)力?應(yīng)該干到什么樣的程度，達(dá)到什么樣的目標(biāo)?有一個(gè)清醒認(rèn)識(shí)。其次，這次述職會(huì)議參加人員的范圍比較廣，基層黨委書(shū)記及支部書(shū)記全部參加了述職、南京區(qū)域的書(shū)記也提供述職材料，通過(guò)委托的方式參與述職。通過(guò)實(shí)事求是述職，大家分別就20**年的工作進(jìn)行總結(jié)、分析、評(píng)價(jià)，同時(shí)找出各自支部和個(gè)人存在的問(wèn)題，分析了原因，讓大家互相增進(jìn)了解、交流溝通，互相取長(zhǎng)補(bǔ)短、學(xué)習(xí)提高。達(dá)到提高各自支部工作的目的，達(dá)到提高領(lǐng)導(dǎo)干部的計(jì)劃組織、總結(jié)匯報(bào)等綜合素質(zhì)的目的。三是述職考核不是簡(jiǎn)單的工作匯報(bào)，不是簡(jiǎn)單的“走馬觀花”式的述職，我們要通過(guò)述職，還要達(dá)到建立起運(yùn)作規(guī)范的干部管理組織體系的目的，營(yíng)造黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“在其位、謀其政、司其職”的良好工作秩序。通過(guò)這次述職，可以看出，大家對(duì)這項(xiàng)工作比較很重視，作了一定的準(zhǔn)備，絕大多數(shù)同志都在會(huì)上作了認(rèn)真的述職報(bào)告，整體效果很好，黨委班子成員，參與述職的人員均進(jìn)行打分。黨委會(huì)對(duì)各大家的述職報(bào)告簽署考核意見(jiàn)，然后反饋給各位，最后由人事部門(mén)負(fù)責(zé)整理存檔。今后公司要逐步規(guī)范述職考核程序，每年進(jìn)行一次全面的述職考核工作。下面我針對(duì)當(dāng)前工作現(xiàn)狀，提出幾點(diǎn)要求。一是要具備“忘我、犧牲、奉獻(xiàn)”的思想觀念。目前，公司發(fā)展正處于爬坡階段，特別需要大家有這種思想觀念。在這個(gè)“重要時(shí)期”，公司的發(fā)展能否快速、健康、穩(wěn)定，關(guān)鍵在于各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部。大家首先要具備“忘我工作、敢于犧牲、勇于奉獻(xiàn)”的思想觀念和工作作風(fēng)，要有“攻堅(jiān)克難”的勇氣和信心。沒(méi)有這一思想動(dòng)力、精神動(dòng)力，就無(wú)法干好工作，就不能帶好黨員隊(duì)伍，就無(wú)法完成任務(wù)、實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。這既是企業(yè)發(fā)展的要求，更是一個(gè)合格黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該具備的首要思想素質(zhì)。二是要具備“在其位認(rèn)真負(fù)責(zé)、謀其政顧全大局”的思想觀念。目前在領(lǐng)導(dǎo)干部中暴露出一些思想傾向和思想問(wèn)題。比如：有些領(lǐng)導(dǎo)干部存在著“重視生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、忽視思想政治工作”的習(xí)慣作風(fēng)，對(duì)下邊已經(jīng)發(fā)生的問(wèn)題和矛盾不是積極主動(dòng)處理，以身作責(zé)，而是推卸責(zé)任甘當(dāng)“老好人”。又比如：工作中出現(xiàn)問(wèn)題，部門(mén)和部門(mén)之間互相“踢皮球”等等不良現(xiàn)象。這些不好的傾向都屬于“思想工作”的范疇，我們一定要下大力氣盡快糾正過(guò)來(lái)。大家是黨員干部，要擺正自己的位置，言談舉止、講話辦事要認(rèn)真負(fù)責(zé)、顧全大局，不利于公司的話不講，不利于公司的事不做。要善于站在公司利益的`角度，積極主動(dòng)地去解決問(wèn)題、處理問(wèn)題。要層層為公司分憂解難，既要為員工著想負(fù)責(zé)，又要為公司著想負(fù)責(zé)，學(xué)會(huì)正確處理好各種問(wèn)題和矛盾，盡量把問(wèn)題和矛盾處理在萌芽狀態(tài)，不上交、不激化。三是要具備“關(guān)心企業(yè)、忠誠(chéng)企業(yè)”的思想觀念。一個(gè)企業(yè)能否長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展、健康發(fā)展、高效發(fā)展，關(guān)鍵靠我們整個(gè)集體的凝聚力和向心力，更為關(guān)鍵的就是我們的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的凝聚力。要提高對(duì)企業(yè)的“忠誠(chéng)度”。對(duì)于我們每一個(gè)人來(lái)說(shuō)，尤其是對(duì)于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部來(lái)說(shuō)，你對(duì)公司發(fā)展的信心如何，你對(duì)企業(yè)的忠誠(chéng)度有多高，就決定了你的人生觀、事業(yè)觀和價(jià)值觀，決定了你今后對(duì)企業(yè)的貢獻(xiàn)多少，決定了你的領(lǐng)導(dǎo)價(jià)值。四是要?jiǎng)?wù)實(shí)創(chuàng)新，進(jìn)一步增強(qiáng)基層黨建工作的生機(jī)與活力。要堅(jiān)持常抓不懈、常抓常新，進(jìn)一步推進(jìn)基層黨建工作力度，發(fā)展黨員、積極分子培訓(xùn)、黨員管理等黨建基礎(chǔ)性工作，確?；鶎狱h建工作規(guī)范化、制度化。要積極創(chuàng)新方法，尋找黨建工作突破，對(duì)各項(xiàng)工作進(jìn)行細(xì)化，努力培育組織工作品牌項(xiàng)目，加強(qiáng)宣傳推廣，擴(kuò)大影響力。五要準(zhǔn)確定位，在基層黨建工作中發(fā)揮作用。抓黨建服務(wù)、保障和促進(jìn)中心工作。要自覺(jué)學(xué)習(xí)提高，努力提高自身能力水平，成為黨建工作的行家里手，發(fā)揮參謀助手作用。要注重作風(fēng)形象，扎實(shí)學(xué)習(xí)先進(jìn)組工干部典型，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅(jiān)持公道正派，帶頭抵制不正之風(fēng)，以優(yōu)良的作風(fēng)扎實(shí)工作，樹(shù)立好的形象?？偠灾?，企業(yè)需要的領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該是：一個(gè)品德高尚的人。一個(gè)具有強(qiáng)烈團(tuán)結(jié)、協(xié)作意識(shí)的人。一個(gè)輕視權(quán)力、責(zé)任至上的人。一個(gè)不斷創(chuàng)新、永遠(yuǎn)提高的人。支部書(shū)記述職報(bào)告點(diǎn)評(píng)詞篇十一王春華同志作為開(kāi)關(guān)公司黨建工作的第一責(zé)任人，按照圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展的思路，堅(jiān)持把黨建工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)同步規(guī)劃、同步部署，在發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用，推動(dòng)企業(yè)發(fā)展上成效明顯。值得肯定的主要工作措施：一是注重發(fā)揮黨員骨干在科技創(chuàng)新中先鋒隊(duì)作用。按照“兩推薦、三培養(yǎng)”要求，堅(jiān)持以生產(chǎn)力為標(biāo)準(zhǔn)，有計(jì)劃做好黨員發(fā)展工作，把科技人才骨干優(yōu)先吸收到黨內(nèi)來(lái)，堅(jiān)持發(fā)展質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)，做到成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)。二是注重典型宣傳，積極開(kāi)展黨支部責(zé)任區(qū)、黨員示范崗和勞動(dòng)立功競(jìng)賽活動(dòng)，黨員的示范作用明顯。三是重視了黨風(fēng)廉政建設(shè)。支持紀(jì)律監(jiān)督委員會(huì)工作，認(rèn)真落實(shí)黨務(wù)廠務(wù)公開(kāi)制度，健全了教育防范機(jī)制，企業(yè)風(fēng)氣正。存在問(wèn)題和不足：開(kāi)關(guān)廠作為全市的龍頭企業(yè)，各項(xiàng)建設(shè)比較全面，要再接再厲。作為黨委書(shū)記對(duì)黨組織建設(shè)要加強(qiáng)工作指導(dǎo)，經(jīng)常過(guò)問(wèn)。黨組織活動(dòng)有時(shí)還不夠活躍，黨員教育形式有時(shí)單一，需要作些新的償試。