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20xx年政府部門年終總結(jié)發(fā)言稿以及工作計(jì)劃(14篇)-資料下載頁

2025-08-06 19:21本頁面
  

【正文】 作為考核依據(jù)的形式,讓員工正真認(rèn)識(shí)到“做得多、做得對(duì)就可以得分高”。規(guī)范班組現(xiàn)場(chǎng)管理,發(fā)揮班組主觀能動(dòng)性,變被動(dòng)為主動(dòng),持續(xù)開展部門自查和班組自查。按照20xx年制定的推進(jìn)思路,各部門積極開展部門或班組自查,周自查已經(jīng)成為部門的習(xí)慣。各部門均形成以部門部長和部門6s推進(jìn)員為核心的自查小組,按期查核一周內(nèi)部門不合格事項(xiàng)并督辦上周整改事項(xiàng)。各部門或班組6s推進(jìn)氛圍較好,例如綜合部小車班成員主動(dòng)開展季度現(xiàn)場(chǎng)管理回顧工作。生產(chǎn)部成品庫較去年改觀較大,現(xiàn)場(chǎng)面貌煥然一新。工程部制冷班、配電班、財(cái)務(wù)部收發(fā)中心等區(qū)域現(xiàn)場(chǎng)有條不紊,被評(píng)為“現(xiàn)場(chǎng)管理紅旗班組”。班組會(huì)議學(xué)習(xí)現(xiàn)場(chǎng)管理推進(jìn)技巧,回顧現(xiàn)場(chǎng)管理存在的問題。“示范點(diǎn)”、“現(xiàn)場(chǎng)亮點(diǎn)”以點(diǎn)帶面,提升員工積極性。公司月度查核,部門主動(dòng)上報(bào),各部門紛紛打造部門班組現(xiàn)場(chǎng)亮點(diǎn),例如包裝部生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)統(tǒng)一有序,標(biāo)示規(guī)范的員工水杯、工程部鍋爐班的小改小革、人力資源部物品定置管理等。班組示范點(diǎn)及亮點(diǎn)的宣傳有利的推動(dòng)了部門的管理工作,提升了員工的積極性。引入“現(xiàn)場(chǎng)管理優(yōu)秀部門流動(dòng)紅旗”及“現(xiàn)場(chǎng)管理部門警示旗(藍(lán)旗)”管理策略,鞭策部門力爭先進(jìn)。(三)、包裝有效工時(shí)數(shù)據(jù)回顧:成立“包裝有效工時(shí)”項(xiàng)目攻關(guān)小組,圍繞課題進(jìn)行項(xiàng)目攻關(guān)。3月成立“包裝有效工時(shí)”qc項(xiàng)目小組,成員包含生產(chǎn)部、人力資源部及包裝部成員。月度開展小組活動(dòng),按期回顧和總結(jié)月度推進(jìn)工作,并解決存在問題。包裝部“有效工時(shí)”氛圍較好,班組長學(xué)習(xí)有效公司的統(tǒng)計(jì)方法,有效工時(shí)數(shù)據(jù)評(píng)比落實(shí)到包裝班組,班組成員每周可以查看有效工時(shí)數(shù)據(jù)。有效工時(shí)管理工具指導(dǎo)生產(chǎn),引導(dǎo)包裝開班生產(chǎn)。按照生產(chǎn)部的生產(chǎn)計(jì)劃,結(jié)合工時(shí)統(tǒng)計(jì)方法指導(dǎo)生產(chǎn),包裝部部門領(lǐng)導(dǎo)一致支持“開三班”生產(chǎn)。與20xx年同期比,產(chǎn)銷量增長,生產(chǎn)人員減少,達(dá)到了“減員增效的”目的。(四) 、ehr人事信息管理ehr人事信息管理為20xx年新增職責(zé),通過半年的學(xué)習(xí)和實(shí)際操作基本掌握了相關(guān)要求和操作技巧。員工自助查詢。積極學(xué)習(xí)新操作手冊(cè),月度erp維護(hù)正常,集團(tuán)月度查核沒有出現(xiàn)異常。參加華南區(qū)域erp人事薪酬管理培訓(xùn),考試成績名列前茅,順利取得結(jié)業(yè)證書。二、上半年工作不足:深入一線不夠,基礎(chǔ)工作缺少根基。對(duì)基層員工的需求情況了解少,不能及時(shí)掌握他們的相關(guān)情況。管理缺乏魄力。主要體現(xiàn)在考勤管理上,工作滯后,致使遲到、早退現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。對(duì)精細(xì)化的管理理念和工作方法缺少深刻的認(rèn)識(shí)和理解。對(duì)集團(tuán)推崇的較好的管理工具學(xué)習(xí)不透,研究不深,理解不全面。例如對(duì)集團(tuán)包裝有效工時(shí)的理解不深,導(dǎo)致hr績效積分卡多次失分。學(xué)習(xí)力還有待提升,關(guān)注面過窄,自己的學(xué)識(shí)、能力和閱歷與其任職崗位都有一定的距離,不利于工作的正常開展。現(xiàn)場(chǎng)管理檢查力度不夠,常規(guī)性問題經(jīng)常出現(xiàn),對(duì)一些不符合項(xiàng)的整改跟進(jìn)滯后,部門間的溝通還有待于加強(qiáng)。三、下半年工作計(jì)劃:知識(shí)管理(1)、完善知識(shí)管理月度查核清單,梳理部門常規(guī)文檔,建立km文檔上傳檔案,按期查核文檔上傳的及時(shí)性。(2)、總經(jīng)理特殊門戶的搭建。積極爭取集團(tuán)的資源,力爭成為第一批試點(diǎn)單位,為公司高管定制專有的km門戶。(3)、進(jìn)一步完善審批流程。(4)、網(wǎng)上調(diào)查、時(shí)間管理模塊的推進(jìn)。我們的目標(biāo):總結(jié)先進(jìn)工廠的亮點(diǎn),打造一流的知識(shí)管理團(tuán)隊(duì),奮力躋身集團(tuán)前12名?,F(xiàn)場(chǎng)管理(1)、持續(xù)開展旺季綜合檢查。(2)、部門6s專員培訓(xùn)學(xué)習(xí),加強(qiáng)檢查的能力。(3)、編制辦公室及部分生產(chǎn)班組現(xiàn)場(chǎng)管理示范圖,要求部門管理人員比對(duì)圖文規(guī)范現(xiàn)場(chǎng)。有效工時(shí)管理(1)、完善班組有效工時(shí)評(píng)比制度,充分激勵(lì)班組員工。(2)、規(guī)范員工考勤管理,跟蹤數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),加強(qiáng)班組長對(duì)有效工時(shí)的深入理解。ehr人事信息管理(1)、員工照片維護(hù)。(2)、按照集團(tuán)要求維護(hù)培訓(xùn)信息等特殊信息。(3)、學(xué)習(xí)薪酬管理模塊的操作。政府部門年終總結(jié)發(fā)言稿以及工作計(jì)劃篇十三男:尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、女:親愛的優(yōu)秀員工、男:各位在座的朋友、合:大家上午好!女:一元復(fù)始、男:萬象更新、女:在這辭舊迎新的美好時(shí)刻,我們集團(tuán)的主要領(lǐng)導(dǎo)和優(yōu)秀員工歡聚一堂,在這舉行**集團(tuán)20xx年年終總結(jié)暨表彰大會(huì)。男:為了感謝各位領(lǐng)導(dǎo)家屬一年來對(duì)我們工作的大力支持,我們特意把她們也請(qǐng)到今天的現(xiàn)場(chǎng),請(qǐng)我們用熱烈的掌聲對(duì)她們的到來表示歡迎!今天的大會(huì)將分三部分進(jìn)行,第一部分是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和優(yōu)秀員工代表的總結(jié)發(fā)言,第二部分是各公司選送的文藝節(jié)目和游戲互動(dòng),最后是請(qǐng)與會(huì)代表一起享用集團(tuán)公司為我們準(zhǔn)備的豐盛午宴.女:首先我們用熱烈的掌聲歡迎集團(tuán)公司總裁致開幕詞(5分鐘)男:*總的講話似化雨春風(fēng)滋潤著我們的心田,讓我們用熱烈的掌聲表示感謝!女:下面有請(qǐng)**公司*總做大會(huì)發(fā)言,請(qǐng)大家鼓掌。(5分鐘)男:*總的講話令人倍受鼓舞,催人奮進(jìn),讓我們看到了**公司“不甘落后鑄輝煌,打好生產(chǎn)翻身仗”的決心,請(qǐng)讓我們?cè)僖淮斡谜坡暠硎靖兄x!女:下面有**公司*總做大會(huì)發(fā)言,請(qǐng)大家鼓掌歡迎!(5分鐘)男:努力拼搏和無私奉獻(xiàn)使**公司成為我們集團(tuán)的一流企業(yè),在此我們用最熱烈的掌聲對(duì)他們的努力和辛勤付出表示衷心的感謝!女:下面掌聲有請(qǐng)**公司*總做大會(huì)發(fā)言。(5分鐘)男:不甘落后嚴(yán)抓細(xì)管是**公司從生產(chǎn)管理到企業(yè)形象都發(fā)生了質(zhì)的變化,讓我們深深領(lǐng)略到細(xì)節(jié)決定成敗這一管理真諦,讓我們?cè)俅螌?duì)他們的敬業(yè)、奉獻(xiàn)表示感謝!女:在這一年里,我們身邊許許多多平凡的人和事感動(dòng)、教育和影響著我們,下面有請(qǐng)公司優(yōu)秀員工代表發(fā)言,請(qǐng)大家用熱烈的掌聲表示歡迎!(5分鐘)男:開拓創(chuàng)新倡導(dǎo)工作激情。忠誠敬業(yè)奉獻(xiàn)畢生熱情,每一位優(yōu)秀員工時(shí)時(shí)刻刻都在用自己的實(shí)際行動(dòng)詮釋著精神,下面我們用熱烈的掌聲歡迎**公司優(yōu)秀員工代表發(fā)言!女:每逢佳節(jié)倍思親,在新春來臨之際,我們對(duì)戰(zhàn)斗在生產(chǎn)一線的駐外人員和全體員工表示最衷心的感謝!下面有請(qǐng)**公司的駐外優(yōu)秀員工代表上臺(tái)發(fā)言,請(qǐng)大家鼓掌!男:20xx年對(duì)我們**集團(tuán)來說是拼搏之年、奉獻(xiàn)之年、豐收之年。下面我們用最熱烈的掌聲歡迎集團(tuán)公司董事長講話!女:*總的講話情真意切,發(fā)自肺腑,為我們指明了努力的方向,吹響了奮進(jìn)的號(hào)角,更使我們對(duì)侯門集團(tuán)的未來充滿了信心和力量!讓我們?cè)俅我詿崃业恼坡暠硎靖兄x!男:下面我宣布:20xx年年終總結(jié)暨頒獎(jiǎng)大會(huì)頒獎(jiǎng)開始!(音樂起)女:有請(qǐng)集團(tuán)公司董事長為**公司優(yōu)秀員工頒獎(jiǎng)男:宣讀獲獎(jiǎng)員工名單女:有請(qǐng)集團(tuán)公司董事為**公司優(yōu)秀員工頒獎(jiǎng)男:宣讀獲獎(jiǎng)員工名單女:有請(qǐng)集團(tuán)公司董事為**公司優(yōu)秀員工頒獎(jiǎng)男:宣讀獲獎(jiǎng)員工名單女:頒獎(jiǎng)完畢,有請(qǐng)主席臺(tái)就座的各位領(lǐng)導(dǎo)到餐桌就座,下面文藝演出正式開始。政府部門年終總結(jié)發(fā)言稿以及工作計(jì)劃篇十四一、20xx年工作總結(jié)20xx年,全省散裝水泥工作在省住建廳的正確領(lǐng)導(dǎo)下,深入貫徹落實(shí)黨的十八大精神,以生態(tài)文明建設(shè)為指導(dǎo),圍繞推進(jìn)新型城鎮(zhèn)化中心工作,堅(jiān)持節(jié)能減排,綠色發(fā)展,突出做好散裝水泥立法,狠抓農(nóng)村散裝水泥發(fā)展、推進(jìn)預(yù)拌砂漿“禁現(xiàn)”,發(fā)揮市場(chǎng)在資源配置中的決定性作用,推動(dòng)了全省散裝水泥、預(yù)拌混凝土和預(yù)拌砂漿“三位一體”的快速發(fā)展。(一) 計(jì)劃目標(biāo)完成情況20xx年,我省水泥總產(chǎn)量14330萬噸,較去年增加433萬噸,%,全省散裝水泥推廣工作面臨的形勢(shì)依然嚴(yán)峻。面對(duì)近幾年來水泥總產(chǎn)量持續(xù)增長和當(dāng)前經(jīng)濟(jì)下行的雙重壓力,全省散裝水泥工作者審時(shí)度勢(shì),因勢(shì)利導(dǎo),堅(jiān)韌拼搏,取得了令人欣喜的成果。20xx全省累計(jì)推廣使用散裝水泥7022萬噸,%。水泥散裝率達(dá)到49%。散裝水泥推廣使用量和水泥散裝率均穩(wěn)步上升。(二) 立法調(diào)研工作情況立法工作事關(guān)全省散裝水泥發(fā)展大局,既是依法行政的重要保障,也是創(chuàng)新突破的有力支撐。在省散裝辦的積極爭取下,在省住建廳和省人大法制辦的大力支持下,20xx年省人大將《四川省促進(jìn)散裝水泥發(fā)展條例》列入“十二五”立法調(diào)研規(guī)劃。省散裝辦想行業(yè)發(fā)展之所想,急行業(yè)發(fā)展之所急,不等不靠,充分調(diào)動(dòng)各方面的積極因素,廣泛、深入地開展了立法調(diào)研工作。一是在全省散裝水泥工作會(huì)議上組織個(gè)市(州)散裝主任集思廣益,群策群力對(duì)《四川省促進(jìn)散裝水泥發(fā)展條例》進(jìn)行了專題討論。二是在全年開展的各項(xiàng)調(diào)查研究工作中充分聽取并整理歸納了相關(guān)企業(yè)對(duì)行業(yè)發(fā)展的建議和呼聲。三是以省住建廳名義兩次發(fā)文征求了相關(guān)廳、局的意見。四是將立法調(diào)研情況和條例修改稿向省人大城環(huán)咨委、省政府法制辦和省住建廳法規(guī)處做了專題匯報(bào)。經(jīng)充分調(diào)研和反復(fù)修改,目前《四川省促進(jìn)散裝水泥發(fā)展條例》(代擬稿)已臻成熟,爭取列入明年省人大立法項(xiàng)目,早日頒布實(shí)施。(二) 發(fā)展預(yù)拌砂漿情況20xx年,我省將發(fā)展預(yù)拌砂漿作為減少施工揚(yáng)塵,防治大氣污染,減少霧霾天氣的重要措施,積極穩(wěn)妥地加以推進(jìn),取得了良好效果。一是宜賓市、樂山市、雅安市作為新一批劃人禁止在城區(qū)現(xiàn)場(chǎng)攪拌砂漿的城市,已具備了預(yù)拌砂漿生產(chǎn)供應(yīng)能力,制定了砂漿“禁現(xiàn)“政策,為適時(shí)實(shí)施“禁現(xiàn)”工作奠定了良好基礎(chǔ)。二是一批采用新技術(shù)、新工藝的免烘干預(yù)拌砂漿生產(chǎn)線的建成投產(chǎn),促進(jìn)了我省預(yù)拌砂漿生產(chǎn)設(shè)備和生產(chǎn)工藝的升級(jí)換代,引領(lǐng)了全省預(yù)拌砂漿生產(chǎn)朝著低耗能、低噪音、低粉塵、低排放的綠色環(huán)保方向發(fā)展。三是在指導(dǎo)和管理全省預(yù)拌砂漿推廣工作上始終堅(jiān)持“一個(gè)原則、一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)”。一個(gè)原則即“干濕并舉”原則。一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)即《四川省預(yù)拌砂漿生產(chǎn)與應(yīng)用技術(shù)規(guī)程》。堅(jiān)持“一個(gè)原則、一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)”,突出了政策導(dǎo)向,澄清了認(rèn)識(shí)誤區(qū),促進(jìn)了我省預(yù)拌砂漿科學(xué)合理、健康有序地發(fā)展。20xx年,全省“禁現(xiàn)”城市增加到12個(gè),預(yù)拌砂漿總產(chǎn)能達(dá)20__萬噸,較上年增加320萬噸,%。累計(jì)供應(yīng)預(yù)拌砂漿520萬噸,%。(三) 農(nóng)村發(fā)展散裝水泥情況20xx是貫徹落實(shí)《“十二五”后期全省農(nóng)村散裝水泥發(fā)展工作方案》的關(guān)鍵之年,各地堅(jiān)持“因地制宜,分類指導(dǎo)”原則,抓住“百鎮(zhèn)建設(shè)試點(diǎn)行動(dòng)”機(jī)遇,進(jìn)一步加快了農(nóng)村散裝水泥發(fā)展步伐。一是以水泥生產(chǎn)企業(yè)為依托,以農(nóng)戶聚居區(qū)和農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目為目標(biāo),新建了一批散裝水泥配送站和銷售網(wǎng)點(diǎn),進(jìn)一步提高了農(nóng)村散裝水泥使用率。二是在縣城或中心鎮(zhèn)新建了一批預(yù)拌混凝土攪拌站,既提高了周邊農(nóng)房的建設(shè)質(zhì)量,也拉動(dòng)了散裝水泥的使用量。三是三一重工、中聯(lián)重科等品牌的移動(dòng)式預(yù)拌混凝土攪拌站,在農(nóng)房成片建設(shè)中發(fā)揮出高性能、高機(jī)動(dòng)性優(yōu)勢(shì),引人注目。四是許多適合農(nóng)村的散裝水泥和預(yù)拌混凝土儲(chǔ)存、運(yùn)輸、使用設(shè)備被不斷研發(fā)出來并應(yīng)用于實(shí)踐。20xx年全省農(nóng)村累計(jì)使用散裝水泥2236萬噸,較上年增加220萬噸,%。散裝水泥使用率達(dá)到26%,較上年上升2個(gè)百分點(diǎn)。(四) 發(fā)展預(yù)拌混凝土情況“規(guī)劃”、“監(jiān)管”、“升級(jí)”是20xx年全省預(yù)拌混凝土發(fā)展的著力點(diǎn)。一是各地制定和完善了科學(xué)合理的規(guī)劃方案,進(jìn)行合理的產(chǎn)能布局,將過剩的產(chǎn)能向城市新區(qū)和“百鎮(zhèn)建設(shè)試點(diǎn)”的重點(diǎn)鎮(zhèn)中轉(zhuǎn)移,化解產(chǎn)能過剩矛盾。二是各地加強(qiáng)動(dòng)態(tài)監(jiān)管和核查,依法查處“禁現(xiàn)”區(qū)域內(nèi)的移動(dòng)式混凝土攪拌站。三是各地發(fā)揮市場(chǎng)在資源配置中的決定性作用,實(shí)現(xiàn)預(yù)拌混凝土結(jié)構(gòu)調(diào)整和產(chǎn)業(yè)升級(jí),技術(shù)落后、污染嚴(yán)重的預(yù)拌混凝土攪拌站日漸萎縮。技術(shù)先進(jìn)、綠色環(huán)保的預(yù)拌混凝土攪拌站方興未艾。20xx年,全省預(yù)拌混凝土總產(chǎn)能19860萬方,累計(jì)供應(yīng)預(yù)拌混凝土8020萬方,因發(fā)展預(yù)拌混凝土使用散裝水泥2760萬噸,廢棄物綜合利用1310萬噸。(五) 基礎(chǔ)性工作開展情況20xx年,全省各級(jí)散裝水泥行政主管部門和散裝辦圍繞工作重點(diǎn),在六個(gè)方面進(jìn)一步夯實(shí)基礎(chǔ)性工作,為推動(dòng)重點(diǎn)工作提供了有力保障。一是績效考核方面。省散裝辦按照《四川省散裝水泥工作績效考核辦法》,針對(duì)各市(州)不同情況,具體制定了《20xx年散裝水泥工作績效考核分解表》,以績效考核為動(dòng)力進(jìn)一步提高了市、州散裝辦工作人員的責(zé)任意識(shí)和競(jìng)爭意識(shí),有力地推動(dòng)了各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)。二是宣傳工作方面。今年6月8日至14日,全省各級(jí)散裝辦按照省散裝辦的統(tǒng)一部署,以“推廣散裝水泥,減少粉塵污染”為主題,開展了生動(dòng)活潑、豐富多彩的宣傳周活動(dòng),向全社會(huì)大張旗鼓地宣傳推廣散裝水泥、預(yù)拌混凝土和預(yù)拌砂漿對(duì)減少粉塵污染和霧霾天氣的重要作用。對(duì)保證建筑工程質(zhì)量,提高建筑施工水平,促進(jìn)文明施工,加快城鎮(zhèn)化建設(shè),建設(shè)美麗家園的重要意義,進(jìn)一步提高了公眾對(duì)散裝水泥、預(yù)拌混凝土和預(yù)拌砂漿的認(rèn)知度。為加強(qiáng)經(jīng)常性的宣傳工作,省散裝辦與成都漢光公關(guān)策劃制作公司聯(lián)合制作了散裝水泥專題宣傳片《推動(dòng)生態(tài)文明,守護(hù)碧水藍(lán)天》,進(jìn)一步提高了宣傳的藝術(shù)性和感染力。三是行政執(zhí)法方面。各市(州)散裝水泥行政主管部門和散裝辦積極協(xié)調(diào)和聯(lián)合相關(guān)部門,整合執(zhí)法力量,加大執(zhí)法力度,規(guī)范執(zhí)法行為,堅(jiān)決查處“禁現(xiàn)”區(qū)域內(nèi)違規(guī)行為。全省散裝水泥行政執(zhí)法工作達(dá)到了對(duì)新開工項(xiàng)目檢查率100%,對(duì)違規(guī)行為處罰率60%以上的要求。四是專資征管方面。全省各級(jí)散裝辦堅(jiān)持收支兩條線,征收的專項(xiàng)資金全部按規(guī)定上繳國庫,實(shí)行預(yù)算管理散裝水泥專項(xiàng)資金的使用實(shí)行項(xiàng)目申報(bào)制度,按照“競(jìng)爭立項(xiàng)”原則,結(jié)合預(yù)拌砂漿和農(nóng)村推散等重點(diǎn)工作給予全省散裝水泥行業(yè)2611萬元的支持和補(bǔ)助。省散裝辦嚴(yán)格專項(xiàng)資金督查,確保了專資使用安全,讓有限的資金發(fā)揮的效益。五是調(diào)查研究方面。省散裝辦將大興調(diào)查研究之風(fēng)與深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)相結(jié)合,將開展“走基層”活動(dòng)與落實(shí)“三嚴(yán)三實(shí)”要求相結(jié)合,圍繞全年重點(diǎn)工作精選了6個(gè)調(diào)研主題,分組赴12個(gè)地市調(diào)研基層散裝辦和散裝水泥、預(yù)拌混凝土、預(yù)拌砂漿生產(chǎn)企業(yè)存在的困難和問題,建議與呼聲,撰寫調(diào)研報(bào)告,落實(shí)調(diào)研成果,服務(wù)發(fā)展大局。六是行業(yè)管理方面。省散裝辦委托四川省散裝水泥和預(yù)拌砂漿推廣發(fā)展協(xié)會(huì),引導(dǎo)行業(yè)自律,規(guī)范行業(yè)發(fā)展,協(xié)調(diào)會(huì)員關(guān)系,維護(hù)公平競(jìng)爭的市場(chǎng)環(huán)境。省散協(xié)全年有針對(duì)性地舉辦了3期預(yù)拌混凝土專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)和1期預(yù)拌砂漿生產(chǎn)企業(yè)實(shí)驗(yàn)室人員培訓(xùn),共培訓(xùn)全省散裝水泥從業(yè)人員489人。出臺(tái)了《四川省預(yù)拌砂漿企業(yè)實(shí)驗(yàn)室行業(yè)確認(rèn)試行辦法》、《四川省散裝水泥行業(yè)優(yōu)秀企業(yè)評(píng)選辦法(試行)》,評(píng)選出了全省散裝水泥行業(yè)優(yōu)秀企業(yè)40家。組織會(huì)員赴江蘇省考察了南京天印公司預(yù)拌砂漿生產(chǎn)設(shè)備,赴山東省考察了農(nóng)村散裝水泥推廣和建筑工業(yè)化發(fā)展情況。二、20x
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