【正文】 自采取個人行為導致?lián)p害后果的，由乙方自行承擔責任。，服裝必須保持整潔無破損，隨時注意自己的儀容儀表，以保證甲方的整體形象良好。，保守甲方的商業(yè)機密，未經甲方允許，不得擅自利用甲方的商業(yè)秘密、信譽等進行任何活動，如違反約定，乙方應賠償因此給甲方造成的損失。本聘用協(xié)議終止或解除時，乙方應向甲方交回所有相關的資料，并完成各項工作的交接，不得留存其工作期間所獲得的客戶資料。七、違約責任甲乙雙方應當按照本協(xié)議約定履行各自的義務，任何一方違反本協(xié)議約定，除應當賠償因違約給對方造成的損失外，還應承擔違約責任，違約金為違約當年乙方已經獲得的提成總額的20%。八、其他約定事項1. 本協(xié)議未盡事宜，經雙方協(xié)商可簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等效力。，按照法律規(guī)定，申請勞動仲裁解決糾紛。，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，由雙方共同執(zhí)行。甲方：____________乙方：____________代表人：__________簽名：____________________年____月____日______年______月____日個人勞務用工合同書篇十用人單位(甲方)簽字:____________被聘用者(乙方)簽字: ____________根據 同志的申請和本診所的工作需要,本診所決定聘用,雙方同意鑒定如下合同:一、該同志必須堅持四項基本原則,遵紀守法、執(zhí)行診所的一切規(guī)章制度,服從診所分配的各項工作,團結同志、勤奮工作、努力完成各項工作任務。二、乙方聘用期間的主要工作崗位是: 。三、乙方要樹立全心全意為患者服務的思想,不怕苦不怕累,要有奉獻精神,做到服務態(tài)度好、服務質量高。四、乙方要認真學習本專業(yè)理論知識并聯(lián)系臨床實際,不斷提高醫(yī)護技術水平,要嚴格執(zhí)行各項技術操作規(guī)范,謹慎工作, 杜絕發(fā)生任何差錯事故。五、今年聘用的每月基本工資暫定為: 元 ,以后若能續(xù)聘可以逐年增加工資。享受每月出勤補助,節(jié)假日加班補助。年終獎金和每月獎金可根據工作表現(xiàn)、貢獻大小,單位(甲方)效益的情況而定。`六、工作表現(xiàn)好,能勝任崗位工作,可以連續(xù)聘用,但每年必須重新修訂合同。七、聘用者若不能勝任工作或違反上述合同規(guī)定,診所可以將其解聘。八、此合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自簽字之日起生效。聘期:________年____月____日至________年____月____日止。用人單位(甲方)簽字:_______________年____月____日被聘用者(乙方)簽字: ______________年____月____日個人勞務用工合同書篇十一甲乙雙方本著平等、友好的原則，經協(xié)商一致，自愿簽訂本協(xié)議并共同遵守本協(xié)議所列條款。應聘條件。、服務意識培訓合格。，服從管理。，文明禮貌，身體健康。，能夠獨立排除一般故障。、賭博等不良行為。第一條協(xié)議期限自起至止。其中試用期____個月。期滿本協(xié)議即行終止，如雙方滿意，可另行協(xié)商續(xù)簽。第二條崗 位乙方同意根據甲方工作需要從事汽車駕駛員崗位工作。工作期間，乙方應嚴格遵守協(xié)議條款以及公司各項規(guī)章制度和崗位職責要求(詳見“駕駛員內部管理辦法”)。第三條 安全紀律教育甲方負有對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、遵章守紀、業(yè)務技術、駕駛安全及有關規(guī)章制度的教育和培訓的義務。乙方應遵守勞動紀律和甲方的規(guī)章制度，如有違反，視情節(jié)輕重，甲方可依據本公司的規(guī)章制度進行處理，直到解除本協(xié)議。第四條 作息時間甲方安排乙方執(zhí)行不定時工作制，乙方在保證安全行車、完成甲方任務的前提下，休息和休假由乙方向甲方提前一天口頭或書面提出，經甲方同意后調休。第五條 薪 酬乙方完成規(guī)定的工作任務，甲方每月支付工資 元。其中試用期工資 元。第六條 協(xié)議解除，不能勝任崗位工作的。、營私舞弊，對公司利益造成重大損害的?！稒C動車駕駛證》、《準駕證》、《從業(yè)資格證》的。，同時同意解除本協(xié)議的。第七條 違約責任甲乙雙方任何一方無故違反本協(xié)議規(guī)定，給對方造成損失或損害的，應依據國家和____市有關規(guī)定承擔賠償責任。第八條 本協(xié)議未盡事宜，雙方協(xié)商解決。第九條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。自簽字蓋章之日起生效。甲方(蓋章) 乙方(簽章)身份證：手機號： 個人勞務用工合同書篇十二甲乙雙方本著平等、友好的原則，經協(xié)商一致，自愿簽訂本協(xié)議并共同遵守本協(xié)議所列條款。應聘條件。、服務意識培訓合格。，服從管理。，文明禮貌，身體健康。，能夠獨立排除一般故障。、賭博等不良行為。第一條協(xié)議期限自x日起至x日止。其中試用期____個月。期滿本協(xié)議即行終止，如雙方滿意，可另行協(xié)商續(xù)簽。第二條崗 位乙方同意根據甲方工作需要從事汽車駕駛員崗位工作。工作期間，乙方應嚴格遵守協(xié)議條款以及公司各項規(guī)章制度和崗位職責要求(詳見“駕駛員內部管理辦法”)。第三條 安全紀律教育甲方負有對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、遵章守紀、業(yè)務技術、駕駛安全及有關規(guī)章制度的教育和培訓的義務。乙方應遵守勞動紀律和甲方的規(guī)章制度，如有違反，視情節(jié)輕重，甲方可依據本公司的規(guī)章制度進行處理，直到解除本協(xié)議。第四條 作息時間甲方安排乙方執(zhí)行不定時工作制，乙方在保證安全行車、完成甲方任務的前提下，休息和休假由乙方向甲方提前一天口頭或書面提出，經甲方同意后調休。第五條 薪 酬乙方完成規(guī)定的工作任務，甲方每月支付工資 元。其中試用期工資 元。第六條 協(xié)議解除，不能勝任崗位工作的。、營私舞弊，對公司利益造成重大損害的?！稒C動車駕駛證》、《準駕證》、《從業(yè)資格證》的。，同時同意解除本協(xié)議的。第七條 違約責任甲乙雙方任何一方無故違反本協(xié)議規(guī)定，給對方造成損失或損害的，應依據國家和____市有關規(guī)定承擔賠償責任。第八條 本協(xié)議未盡事宜，雙方協(xié)商解決。第九條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。自簽字蓋章之日起生效。甲方(蓋章) 乙方(簽章)身份證：手機號：x日 個人勞務用工合同書篇十三鑒于__________作為本公司員工，雙方本著自愿、平等、互惠互利、誠實信用的原則，經充分友好協(xié)商，訂立如下合同條款，以資共同恪守履行：第一條出演角色乙方在電影短劇(廣告)中出演的角色為_________，除此之外，甲方還可以根據劇情需要安排乙方出演電影短劇(廣告)中的其他角色。第二條工作期限乙方應于________年____月____日前到達_________(拍攝場地)，向甲方報到。乙方工作正式開始。乙方工作結束的時間為乙方出演的劇情全部拍攝完畢之日。甲方可以隨時終止本合同第三條姓名、肖像的使用甲方有權無償使用或許可播放者、發(fā)行者在電影短劇(廣告)、電影短劇(廣告)的衍生產品、電影(電視劇)的宣傳片使用乙方的姓名和肖像。但僅限于電影短劇(廣告)推廣、宣傳之目的。第四條合同的解釋本合同的理解與解釋應依據合同目的和文本原義進行，本合同的標題僅是為了閱讀方便而設，不應影響本合同的解釋第五條補充與附件本合同未盡事宜，依照有關法律、法規(guī)執(zhí)行，法律、法規(guī)未作規(guī)定的，甲乙雙方可以達成書面補充合同。本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。第六條合同的效力本合同自雙方或雙方法定代表人或其授權代表人簽字并加蓋單位公章或合同專用章之日起生效。有效期為________年，自________年____月____日至________年____月____日。本合同正本一式_________份，雙方各執(zhí)_________份，具有同等法律效力。甲方:__________________乙方：_____________________地址：__________________身份證：__________________委托人：__________________聯(lián)系方式：________年____月____日個人勞務用工合同書篇十四甲方（用人單位）：_________________ 乙方：_________________性別：_________________文化程度：_________________身份證號碼：_________________甲乙雙方經平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同各項條款。合同期限第一條本火鍋店店長聘用合同期限為年（含試用期月），自年月日（首次合同從報到之日起，續(xù)簽合同從簽字之日起）至年月日。工作內容第二條甲方聘用乙方在（科室、部門），擔任（崗位、職位）。雙方的權利和義務第三條甲方的權利與義務（一）負責乙方的日常人事管理。（二）為乙方提供工作條件，明確崗位職責。根據工作崗位需要，提供必要的安全保護等用品。（三）根據乙方的表現(xiàn)、業(yè)績及工作需要，按有關規(guī)定和程序負責對乙方培訓、職務確定與晉升、工資福利待遇等。（四）根據工作崗位需要，在乙方聘用合同期滿時決定是否續(xù)簽新合同。（五）其他。第四條乙方的權利與義務（一）接受甲方的管理，按合同要求認真履行崗位職責，完成工作任務，服從工作安排或調整，參加培訓學習，接受教育和考核、考察，遵紀守法。（二）享受國家和學校規(guī)定的事業(yè)編制人員的各項工資、福利、住房及醫(yī)療勞保等待遇。養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等社會保險及房改，按上級部署和學校有關規(guī)定執(zhí)行。（三）乙方在聘用合同期內，公派出國、探親、在職學習、借閱圖書、就餐和子女上學等按學校對事業(yè)編制人員的規(guī)定或辦法執(zhí)行。（四）乙方屬新到任應屆畢業(yè)生還與甲方簽訂協(xié)議書，其服務期、違約費和試用期的規(guī)定按協(xié)議書執(zhí)行。 個人勞務用工合同書篇十五甲方：乙方姓名：根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和國家、本市的有關規(guī)定，甲乙雙方平等協(xié)商一致，自愿簽訂本聘用合同，共同遵守本合同所列條款。第一條 本合同期限為 年，自 年 月 日起至 年 月 日止。第二條 乙方承擔的勞務內容、要求為：乙方的工作崗位將根據甲方的經營需要、乙方工作能力及其表現(xiàn)進行確認，如有調整或調動，乙方應予以積極配合。乙方應履行甲方規(guī)定的崗位職責、按時、按質、按量完成生產工作任務。第三條 乙方提供勞務的方式為：乙方到 擔任 工作。第四條 乙方認為，根據本人目前的工作能力和健康狀況，能依據本合同第二條、第三條約定的勞務內容、要求為甲方提供勞務，乙方也愿意承擔所約定的勞務。第五條 乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務。乙方負有保守義務的商業(yè)秘密主要包括：技術信息、經營信息及依照法律規(guī)定和有關協(xié)議的約定對外應承擔保密義務的事項等。第六條 甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間：乙方享受的勞務費用：元/月。支付時間每月日。甲方以法定貨幣按月以銀行代發(fā)形式支付乙方。第七條 乙方應依法繳納個人所得稅，甲方有權依法代為扣繳。第八條 發(fā)生下列情形之一，本合同終止：本合同期限屆滿的。雙方就結束本合同協(xié)商一致的。甲方調整乙方的工作崗位，乙方在不予服從的同時也沒能與甲方達成和解的。乙方提供的勞務質量達不到約定的要求或標準的。因乙方過錯給甲方造成較大經濟損失的。乙方由于健康等原因，不能履行本合同義務的。第九條 甲、乙雙方協(xié)商一致或任何一方提前一個月提出單方面解除本協(xié)議的，本協(xié)議可以解除。第十條 乙方聲明，在本合同簽訂前，乙方已與其他單位建立勞動關系，社會保險費已由與之建立勞動關系的單位繳納，且在本合同有效期內會繼續(xù)繳納(附勞動合同、社會保險費繳納憑證)，并保證不會因此對甲方造成不利影響，否則甲方有權在任何時候單方面解除合同。第十一條 乙方同意合同期間各類醫(yī)療費用均自理，甲方不予負擔，停工治療期間甲方不支付勞務報酬。第十二條 雙方協(xié)商約定的其他事項：甲方的合法的規(guī)章制度(如員工手冊等)均屬本合同的主要附件，其效力與本合同條款同等。乙方不及時將個人信息屬性變動通知甲方的，視作本合同終止，且甲方有權向乙方追訴其因此而受到的經濟損失。乙方在工作過程中造成任何第三人損害而給甲方造成損失的，甲方可向乙方追償。本合同首部甲乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址，若在履行本合同中雙方有任何爭議，甚至涉及訴訟時，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化，應立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯(lián)系障礙，由有過錯的一方負責。第十三條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(簽章)： 乙方(簽章)：日期： 年 月 日 日期： 年 月 日個人勞務用工合同書篇十六甲方：乙方：甲方為保證項目實現(xiàn)與市場接軌，最終達到能適合休養(yǎng)院實際的三星級標準的管理服務和占有一定份額的散客市場，均雙方在平等、互利的基礎上，協(xié)商達成如下條款:一、甲方對經營管理項目(客房部、康樂部、游泳館、保齡球館、網球館、室內外水療區(qū))，實行在黨支部、綜合辦公室和民主管理委員會領導下的總經理負責制，授權乙方負責該項目經營管理責任目標的按期實現(xiàn)。二、受聘經營管理資產見清單三、受聘期限為________年，從________年元月____日至________年____月3____日止。四、受聘期待遇：扣除原有經營客源和今后發(fā)展的新客源收入，所產生的營業(yè)收入的10作為總經理的相關待遇(包含項目為：責任工資、崗位津貼、獎金、加班費、交通費、通訊費、各種保險費、各種外聯(lián)接待費)五、乙方在交通休養(yǎng)院內的食宿由甲方提供。六、乙方在xx公司和交通休養(yǎng)院法定代表人簽字認可的經營管理組織框架、人員定編和核定待遇范圍內，有權組織召集相關人員研究決定經營管理人員和一般服務員的招聘、培訓、管理、使用、考核、獎懲、解聘等相關事宜。七、乙方享有xx公司和