關(guān)于小學(xué)教師工作計劃模板五篇-資料下載頁
2025-04-05 21:07本頁面
【正文】 作為實踐研究的教師，在持續(xù)的教學(xué)實踐中養(yǎng)成“發(fā)現(xiàn)問題—提出主題—探究實踐—討論反思—再實踐”的思維習(xí)慣，充分開發(fā)與利用相關(guān)的課程資源，使培訓(xùn)過程與教學(xué)實踐、能力提高相統(tǒng)一?！ ∽⒅貙嵺`應(yīng)用、強(qiáng)調(diào)開放活用?！ 〈_立“學(xué)習(xí)是學(xué)習(xí)者主動構(gòu)建自身知識與經(jīng)驗的過程，即通過新經(jīng)驗與原有知識經(jīng)驗的相互作用，充實、豐富和改造自己的知識經(jīng)驗”這一新的理念。在培訓(xùn)中既要講解課程改革與學(xué)習(xí)主題構(gòu)建的相關(guān)知識，更要以受訓(xùn)教師的知識經(jīng)驗為基礎(chǔ)，實現(xiàn)新經(jīng)驗與原有知識經(jīng)驗的建構(gòu)，不斷增強(qiáng)和提高實施新課程教學(xué)的意識和能力?！ ∨嘤?xùn)者從傳授知識為主變?yōu)榻M織活動、幫助指導(dǎo)學(xué)習(xí)為主；從依托教材為主變?yōu)槌浇滩?、時空開放為主；教學(xué)過程從同步的思維訓(xùn)練過程變?yōu)楫惒降陌l(fā)散性思維訓(xùn)練過程，使每個受訓(xùn)者可以沿著各自不同的學(xué)習(xí)路徑建構(gòu)相同的學(xué)習(xí)結(jié)果，并將這一學(xué)習(xí)結(jié)果應(yīng)用于課堂教學(xué)的實踐活動?！ 崿F(xiàn)案例評析、再現(xiàn)培訓(xùn)過程?！ ≌n程改革與學(xué)習(xí)主題構(gòu)建專題培訓(xùn)是方法論的培訓(xùn)，應(yīng)注重對案例的分析點評，注重從新課程理念與方法論角度將案例與自己的課堂教學(xué)活動進(jìn)行比照，逐步提高對新課程的本質(zhì)意義的理解，增強(qiáng)自己實施新課程教學(xué)的素質(zhì)與能力?！ ”敬沃黝}培訓(xùn)的過程不可能通過幾個規(guī)定課時的培訓(xùn)可以解決問題，需要一個由簡單到復(fù)雜、由扶著走到放開、由模仿到逐步自己獨立走的過程，需要采取集中培訓(xùn)與校本培訓(xùn)相結(jié)合的全過程培訓(xùn)方式。集中培訓(xùn)解決扶著走與模仿的問題，校本培訓(xùn)解決放開與逐步自己獨立走的問題。因此，各校計劃安排應(yīng)同時考慮集中培訓(xùn)的操作設(shè)計、校本培訓(xùn)的指導(dǎo)策略，以及培訓(xùn)者參與全過程指導(dǎo)的計劃與要求等方面的問題。 關(guān)注培訓(xùn)層次、加強(qiáng)專題管理?！ ∥覅^(qū)廣大小學(xué)教師經(jīng)過“九五”的電化教育培訓(xùn)、基本功培訓(xùn)、學(xué)科教學(xué)技能培訓(xùn)、計算機(jī)培訓(xùn)、教育科研專題培訓(xùn)與新課程通識培訓(xùn)等，能力與水平有了顯著的提高，但同時也存在層次差異。為此，本次專題培訓(xùn)的教材使用、內(nèi)容編排、作業(yè)布置、考核評價均要體現(xiàn)層次性要求?！ W(xué)習(xí)內(nèi)容主要是集中培訓(xùn)不得少于36學(xué)時，記24學(xué)分。其中第四、五、六章為培訓(xùn)重點，占20分。校本培訓(xùn)不少于24學(xué)時，學(xué)分最多不超過12學(xué)分。過程考核占40%、理論考試占20%、實踐考核占40%。培訓(xùn)成績和學(xué)分記入小學(xué)教師繼續(xù)教育登記手冊，作為教師考核的重要內(nèi)容。各校充分發(fā)揮已有培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)的作用，進(jìn)一步明晰職責(zé)，落實到位。發(fā)揮主題構(gòu)建培訓(xùn)講師組的作用，重視教師的自學(xué)。做到有計劃、有檢查、有記錄，不斷完善校本培訓(xùn)管理制度，注意積累資料，建立完整、真實、規(guī)范的專題培訓(xùn)檔案。第 9 頁 共 9 頁
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