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標(biāo)準(zhǔn)委托服務(wù)合同模板(標(biāo)準(zhǔn)版)-資料下載頁

2025-04-01 22:19本頁面
  

【正文】 用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議,由甲方解除聘用合同的,甲方按受聘人員在本公司工作年限,工作時間每滿________年發(fā)給相當(dāng)一個月工資的經(jīng)濟補償金?! 〖追焦颈怀蜂N的,甲方應(yīng)在被撤銷前按乙方在本公司工作年限支付經(jīng)濟補償金。工作時間每滿________年,發(fā)給相當(dāng)一個月工資的經(jīng)濟補償金?!步?jīng)濟補償金的工資計算數(shù)為乙方被解除聘用合同的上________年月平均工資〕  聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,應(yīng)按不滿聘用合同規(guī)定的期限,支付當(dāng)月基本工資作為的違約金給甲方?! ∫曳揭颞曈萌斯疚窗凑掌赣煤贤募s定支付工作報酬〞而通知甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按合同約定結(jié)算并解除聘用合同的同時支付欠發(fā)的工作報酬?! 〉诎藯l 其它事項  甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議,按法律規(guī)定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟?! ”竞贤皇饺荩追蕉?,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效?! ”竞贤瑮l款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時,以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)?! 〖追健采w章〕  乙方〔簽字〕  代表〔簽字〕  簽約時間:年____月____日第7頁,共7頁
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