20xx年工作參考總結(jié)市總工會年工作參考總結(jié)-資料下載頁
2025-03-30 04:31本頁面
【正文】 主參與范圍，提升和諧勞動關(guān)系質(zhì)量。新創(chuàng)立“勞動關(guān)系和諧企業(yè)”21家。舉辦女職工維權(quán)知識講座，對200多名各行各業(yè)、各條戰(zhàn)線的女職工進展維權(quán)、健康知識培訓(xùn)?！ ?三)廣泛開展“安康杯”競賽。以推進落實企業(yè)各項平安消費法律法規(guī)、規(guī)章制度和平安責(zé)任為重點，在全區(qū)各類企業(yè)廣泛開展“安康杯”競賽活動，深化宣傳食品平安、藥品平安、交通平安等平安常識，積極發(fā)動職工主動參與平安治理，筑牢平安防線。穩(wěn)定協(xié)調(diào)勞動關(guān)系三方機制，主動參與勞動平安衛(wèi)生監(jiān)視、平安事故調(diào)處，依法維護職工合法權(quán)益，進一步加強了平安健康的責(zé)任認識、憂患認識、監(jiān)視認識，有力地促進了社會和諧穩(wěn)定?！ ∷?、健全機制，提升困難幫扶實效 加強和完善困難職工幫扶網(wǎng)絡(luò)建立，建立健全困難職工檔案數(shù)據(jù)庫，扎實開展困難職工幫扶、職工醫(yī)療互助等幫扶活動，全力處理好困難職工最關(guān)心、最直截了當(dāng)、最現(xiàn)實的利益征詢題?！ ?一)加強困難職工幫扶網(wǎng)絡(luò)建立。穩(wěn)定區(qū)總工會“aaa”級困難職工幫扶中心建立成果，加快推進鎮(zhèn)(街道)、社區(qū)困難職工幫扶站建立，構(gòu)建上下協(xié)調(diào)、整體聯(lián)動的困難職工幫扶網(wǎng)絡(luò)體系。創(chuàng)立街道星級幫扶站4個，社區(qū)星級幫扶站25個。加強困難職工檔案數(shù)據(jù)庫建立，落實數(shù)據(jù)庫動態(tài)治理制度，發(fā)揮數(shù)據(jù)庫在困難職工幫扶工作中的指導(dǎo)作用，實在加強幫扶工作的針對性和實效性?！ ?二)加大困難職工幫扶投入力度。發(fā)揮困難職工幫扶中心(站)作用，準確掌握困難職工情況，找準幫扶重點，加大投入力度，全力為職工做好事、辦實事、解難事。春節(jié)期間，走訪慰征詢困難職工、農(nóng)民工882名、勞模10名。結(jié)合全區(qū)重點工程、重要工作，對保障性住房建立工地、煤礦護礦隊等重要崗位職工(農(nóng)民工)104人進展慰征詢。會同區(qū)行政執(zhí)法局與曲靖同德骨科醫(yī)院開展“關(guān)注環(huán)衛(wèi)工人身心健康”活動，為1100名環(huán)衛(wèi)工人免費健康體檢?！拔逡弧逼陂g，對2021個單位的83名困難女職工進展慰征詢，發(fā)放慰征詢金5萬元。中秋、國慶期間，對困難職工檔案庫在冊人員進展全覆蓋慰征詢?！敖鹎镏鷮W(xué)”，贊助101名困難職工子女圓夢大學(xué)。為50名創(chuàng)業(yè)人員辦理“貸免扶補”貸款385萬元。第十一期職工醫(yī)療互助活動，第十二期職工醫(yī)療互助活動正有序推進。深化次營鎮(zhèn)蔡家村開展“掛包幫”、“轉(zhuǎn)走訪”扶貧攻堅活動，走訪幫扶困難戶2021戶?！ ∥濉?chuàng)新載體，豐富職工文化生活 以弘揚和宣傳社會主義核心價值觀為主線，充分發(fā)揮工會大學(xué)校作用，持續(xù)推進職工文化活動陣地建立，開展豐富多彩的職工文體活動，推進職工文化企業(yè)文化不斷向前開展。積極支持“職工書屋”建立，廣泛開展“職工之家”創(chuàng)評活動，創(chuàng)立“職工之家”88個。以創(chuàng)立“全國慢性病防控示范區(qū)”為打破口，積極組織開展豐富多彩的文體活動，鼓舞職工自覺參加體育鍛煉、豐富精神文化生活。組隊參加全市職工第九套廣播體操競賽，獲三等獎。認真組織開展慶“五一”系列活動，組織全區(qū)各級各類勞模80余人春游，成功舉辦首期工會干部書法培訓(xùn)班，近60多名工會干部積極參加培訓(xùn)。積極開展云南職工書屋閱讀活動。麒麟公安分局、瀟湘街道等單位分別組織開展了登山競賽。組織900多名職工觀看了“中國夢勞動美——云南省職工獲獎攝影作品曲靖站巡回展覽”?！ ×⒑粚嵏?，加強工會組織活力 深化貫徹落實習(xí)xx總書記“三個著力”重要批示精神，圍繞市總工會加強基層工會建立“落實年”要求，扎實推進基層工會標(biāo)準化建立，積極開展農(nóng)民工入會行動，全面加強工會本身建立，實在加強工會組織活力?！ ?一)深化推進“六有”基層工會建立。圍繞有領(lǐng)導(dǎo)班子、有組織機構(gòu)、有活動載體、有制度機制、有工會經(jīng)費、有工作績效的“六有”標(biāo)準，堅持早計劃、早安排、早落實，及時研究制定下發(fā)了《麒麟?yún)^(qū)總工會關(guān)于新情勢下加強基層工會建立的意見及安排》、《麒麟?yún)^(qū)“六有”基層工會建立考核細則》，轉(zhuǎn)發(fā)了《曲靖市“六有”基層工會建立考核驗收施行方案(試行)》，明確目的任務(wù)，標(biāo)準考核內(nèi)容，實行分片包干、掛鉤指導(dǎo)、分類催促的推進措施，全力推進“六有”基層工會建立。建立達標(biāo)“六有”基層工會649家，占全區(qū)基層工會總數(shù)的65%，超額完成市總工會下達的目的任務(wù)。穩(wěn)定和深化基層工會標(biāo)準化建立成果，提高標(biāo)準化建立水平?！ ?二)積極開展“農(nóng)民工入會集中行動”。認真貫徹落實中央和省、市、區(qū)關(guān)于加強和改良黨的群團工作意見，積極開展“農(nóng)民工入會集中行動”，推進基層工會結(jié)合會、產(chǎn)(行)業(yè)工會結(jié)合會建立，擴大工會組織覆蓋面。堅持以農(nóng)民工集中的建筑工程、物流(快遞)、家政效勞、保安效勞、餐飲效勞等領(lǐng)域及行業(yè)為重點，通過效勞吸引、示范帶動，最大限度地把農(nóng)民工吸納到工會組織中來，不斷提高農(nóng)民工組織化程度。新建以吸納農(nóng)民工為重點的基層工會組織3家，開展農(nóng)民工會員9276人，%。各類法人單位建會率、職工入會率動態(tài)保持在90%以上，25人以上單位建會率動態(tài)保持在95%以上?！ ?三)全面加強工會本身建立。深化“五型三化”工會建立，結(jié)合“三嚴三實”和“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”專題教育，加大工會干部培訓(xùn)力度，促成工會干部想干事、敢干事、干成事，提升工會干部履職才能。組織全體機關(guān)干部學(xué)習(xí)貫徹市總工會四屆六次全委會議精神，觀看《高德榮先進事跡報告會》實況錄像。舉辦女工干部培訓(xùn)班，培訓(xùn)基層女工干部290余人。認真落實黨風(fēng)廉政建立主體責(zé)任，貫徹作風(fēng)轉(zhuǎn)變有關(guān)規(guī)定，開展反腐倡廉警示教育，構(gòu)成風(fēng)清氣正的良好工作氣氛。認真履行工會經(jīng)審會職責(zé)，組織審計、財政、地稅等部門完成對瀟湘街道總工會、文化街道總工會等5個基層工會201x年工會經(jīng)費收支使用情況就地審計工作，完成對云南省職工醫(yī)療互助中心麒麟?yún)^(qū)代辦點第十期職工醫(yī)療互助金財務(wù)收支使用情況就地審計任務(wù)。扎實開展財務(wù)、信息、統(tǒng)計、女職工等各項工作，工會效勞質(zhì)量、效勞水平得到進一步提升。區(qū)總會被區(qū)政府表彰為“201x年度平安監(jiān)管工作先進集體”，被曲靖市總工會評為“201x—201x年曲靖市工會經(jīng)審會工作先進集體”，獲曲靖市總工會201x年度工會重點工作考核特等獎。三寶供銷社田潤被評為全國勞動典范，參加了全國慶“五一”勞模表彰大會?！白婢晷慵紟煿ぷ髡尽鲍@省總授牌。
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