20xx小學校本培訓參考計劃范文5篇-資料下載頁
2025-03-30 04:27本頁面
【正文】 面提高我校老師隊伍的綜合素養(yǎng)?！ 《?、培訓目的與培訓原則 培訓目的 透過開展校本培訓，促使廣大老師轉(zhuǎn)變教育觀念，提高教育教學潛力、教育創(chuàng)新潛力和教育科研潛力，全面提升我校老師隊伍的整體素養(yǎng)，促進老師專業(yè)化開展，習慣教育改革與開展的需要，努力造就一支師德高尚、構(gòu)造合理、業(yè)務(wù)精良、勝任新課程教學，習慣素養(yǎng)教育要求的充滿活力活力的老師隊伍。為全面提高我校的教育教學質(zhì)量奠定根底。 培訓原則 校本培訓的指導(dǎo)原則是：(1)針對性原則：以學校和老師的實際需求與開展為出發(fā)點，多種途徑、多種方式、多種方式開展培訓，有針對性地處理老師教學中現(xiàn)實的和將來的咨詢題。(2)實效性原則：防止方式主義與空洞說教，嚴密結(jié)合老師的教育教學實際，以“咨詢題”為中心，著眼于教材、教法、學法和教學治理。(3)系統(tǒng)性原則：以學校整體開展為本，注重培訓的系統(tǒng)性，以到達提高老師隊伍的整體水平。(4)自主性原則：學校自主培訓、自主治理，老師自主學習、自主開展。(5)開放性原則：注重校際間的合作與交流，校外與培訓機構(gòu)有機協(xié)同與結(jié)合，在校內(nèi)實行教學、教研、培訓的有機協(xié)同與組合，老師之間互幫互助，尋求培訓機構(gòu)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，依托現(xiàn)代信息技術(shù)，實行開放的校本培訓方式?！ ∪?、培訓材料 圍繞轉(zhuǎn)變老師教育觀念、提高業(yè)務(wù)素養(yǎng)和施行新教材潛力這一目的，把師德教育放在首位，提高老師教育創(chuàng)新潛力，全面提高老師隊伍的整體素養(yǎng)?！ 煹屡嘤枴 ∫曰顒訛檩d體，對老師進展政治思想教育、心理健康教育和職業(yè)道德教育，使老師樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和老師職業(yè)觀，建立新型的師生關(guān)系，強化老師本身涵養(yǎng)，塑造良好的老師形象?！ 〗逃虒W潛力培訓 以教研組為單位，不斷探究研訓一體化，開展教學研究活動，不斷提高老師的教育教學潛力?！ ⌒畔⒓夹g(shù)培訓 透過自學與集中培訓相結(jié)合，提高老師純熟操作多媒體及制造多媒體課件的潛力。提高老師借助電腦獲取信息、利用信息的潛力。 教育科研潛力培訓 教育科研潛力是校本培訓的一個重要材料，學校要樹立教研科研認識，把培訓和教育科研嚴密結(jié)合，圍繞新課程的施行，結(jié)合課堂教學，進展教學方法和教育科研根本方法的培訓。要注重老師教學科研認識和潛力的培養(yǎng)。引導(dǎo)老師從教學實踐中不斷總結(jié)經(jīng)歷和教訓，不斷提高教學潛力，提高教育科研的專業(yè)技能水平?！ ∷摹⑴嘤柗绞健 ∽灾鲗W習：老師自學，學校每學期推薦書目以及教育教學有關(guān)雜志，組織老師認真讀書學習、交流研討。讓讀書成為老師的自覺行動，學習成為老師的濃重興趣。專題講座：結(jié)合教育熱點和教學實際，針對學校共性“咨詢題”，聘請專家學者，開設(shè)專題講座。小組研討：以教研組為單位，定期研討學習體會、研討教學體會、研討課堂教學評價、研討教學治理等。教學觀摩：學校內(nèi)部老師之間，校際之間分層次、多方式組織教學觀摩，構(gòu)成制度。參觀調(diào)查：組織校內(nèi)、校際之間老師教學交流，傳授好的教學方法和先進的教學理念，外出調(diào)查學習，取長補短。專項培訓：依照不同時期老師接著教育的應(yīng)急任務(wù)，集中進展短期培訓。對老師職業(yè)道德高尚、教學潛力水平突出，有培養(yǎng)前途和潛力的中青年老師，與研研室合作，重點培養(yǎng)，研修提高，培養(yǎng)研究型、專家型的骨干老師?！ ∥?、保障措施 加強對校本培訓工作的領(lǐng)導(dǎo) 學校是校本培訓基地，建立由校長任組長的校本培訓工作領(lǐng)導(dǎo)小組，依托校內(nèi)教科研機構(gòu)，確定專人，詳細組織施行校本培訓工作。認真制定校本培訓開展規(guī)劃與年度培訓打算，要用現(xiàn)代教育思想指導(dǎo)工作實踐，緊緊圍繞學校開展和老師需求這個中心，探究貼合學校開展特點的校本培訓方式，為老師專業(yè)化開展帶給寬闊的空間?！ ⊥晟菩１九嘤柕闹卫眢w制 學校制定年度培訓打算，確定培訓材料，采取多種方式組織施行。對培訓質(zhì)量、培訓效益要及時進展考評、評估與反思，要建立健全鼓舞機制，將培訓的考核與期末老師考核結(jié)合起來?！ ÷鋵嵭１九嘤柦?jīng)費 學校用心采取措施，保證對校本培訓的經(jīng)費投入。老師外出培訓，應(yīng)按規(guī)定報銷有關(guān)費用。要用心改善辦學條件，裝備教學設(shè)備，逐步實現(xiàn)培訓手段的現(xiàn)代化。
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