20xx領(lǐng)導(dǎo)干部述責(zé)述廉報(bào)告范文(領(lǐng)導(dǎo)干部考核報(bào)告)-資料下載頁(yè)
2025-01-17 03:11本頁(yè)面
【正文】 的官兵職工有著深厚的感情，更是清醒地認(rèn)識(shí)到“今朝成績(jī)得來(lái)可貴，干部職工支持首居其功”。為此，這x年來(lái)，我更加注重當(dāng)好“老大哥”的角色，發(fā)揮好“主心骨”的作用。一是做到“心貼心”。常常與干部職工拉拉家常，了解大家的心中疾苦，解開(kāi)心里“疙瘩”，減輕心里“包袱”。二是做到“手把手”。注重深入基層一線，與主官和管理骨干分享經(jīng)驗(yàn)心得，毫不保留地傳授工作方法，幫助大家提高能力素質(zhì)。三是做到“實(shí)打?qū)崱?。x年來(lái)，認(rèn)真辦好了干部職工提出的“安裝飲用水凈化設(shè)備”、“加裝電熱水器”、“修整籃球場(chǎng)地”“改善伙食調(diào)劑”等實(shí)事，每年堅(jiān)持舉辦登山比賽、籃球友誼賽，組織健康體檢，重大節(jié)日慰問(wèn)困難家庭，切實(shí)把實(shí)事、好事辦到大家心坎里，得到大家的真誠(chéng)“點(diǎn)贊”。
二、存在的主要問(wèn)題
回顧近x年來(lái)的學(xué)習(xí)和工作，雖然取得了一定的成績(jī)，但還存在不少問(wèn)題和差距，主要表現(xiàn)在三個(gè)方面：一是學(xué)習(xí)自覺(jué)性不強(qiáng)。對(duì)政治理論鉆研的不夠深、不夠透。對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)掌握的不夠細(xì)，運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐促進(jìn)工作上還有差距。二是工作標(biāo)準(zhǔn)還有待提高。工作中有時(shí)憑經(jīng)驗(yàn)，按部就班，還存在畏難情緒，在一些問(wèn)題的處理上有被動(dòng)、遷就照顧、顧及面子的傾向。三是思想工作還不夠細(xì)致。在處理問(wèn)題時(shí)存在急躁情緒，沒(méi)有做好耐心細(xì)致的思想工作，工作方式、方法有待改進(jìn)。
三、下一步打算
下一步，我將以此次考核為契機(jī)，認(rèn)真聽(tīng)取考核組和干部職工的意見(jiàn)，在上級(jí)黨委領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)、修養(yǎng)黨性，改進(jìn)作風(fēng)、盡好職責(zé)，切實(shí)做到知恩圖報(bào)、知難而進(jìn)、知足常樂(lè)，以忠誠(chéng)之心對(duì)待組織，以勤勉之心對(duì)待事業(yè)，以淡泊之心對(duì)待名利，不辜負(fù)上級(jí)黨委領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)的重托，不辜負(fù)干部職工的期望。此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來(lái)，如有侵權(quán)請(qǐng)告知上傳者立即刪除。資料共分享，我們負(fù)責(zé)傳遞知識(shí)。
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