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20xx面試官的面試技巧-資料下載頁

2025-01-17 02:50本頁面
  

【正文】 有效的面試問題應該隱含著以下兩種有效的假設:通過考校過去的行為可以很好地預測將來的行為。與預期業(yè)績緊密相關的問題能更好地預測應聘者的工作能力。根據(jù)以上假設,可以制定出面試提問的相關戰(zhàn)略,具體介紹如下:
(1)要求示范
實現(xiàn)工作業(yè)績的關鍵行為是考核應聘者能否完成萊事的最好辦法是請應聘者示范,也就是通常所指的工作模擬或業(yè)績模擬。如果應聘者通過工作模擬表現(xiàn)出了期望的行為,就說明他能夠勝任未來的崗位工作。此資料由網(wǎng)絡收集而來,如有侵權請告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負責傳遞知
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