20xx財(cái)務(wù)科工作參考總結(jié)推薦-資料下載頁(yè)
2025-01-17 02:32本頁(yè)面
【正文】 二是學(xué)會(huì)與部門和領(lǐng)導(dǎo)溝通。公司的組織分布就像一張網(wǎng)，每個(gè)部門大概都是獨(dú)立的，但實(shí)際上它們之間存在著不可防止的聯(lián)絡(luò)。以財(cái)務(wù)部為例，日常事務(wù)必須與每個(gè)部門打交道。與各部門保持聯(lián)絡(luò)，聽(tīng)取他們的意見(jiàn)和建議，覺(jué)察征詢題及時(shí)糾正。如此，會(huì)計(jì)的監(jiān)視職能就能得到有效發(fā)揮，信息也能及時(shí)反響給領(lǐng)導(dǎo)，把工作從被動(dòng)變?yōu)橹鲃?dòng)。第三是要有一顆進(jìn)取的心，永遠(yuǎn)攀登頂峰。隨著社會(huì)的不斷開(kāi)展，會(huì)計(jì)的概念越來(lái)越抽象。它不再局限于某一門學(xué)科，而是涉及金融、稅務(wù)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、公司法、企業(yè)治理等許多領(lǐng)域。這就對(duì)我們的財(cái)務(wù)人員提出了更高的要求逆水行舟，進(jìn)進(jìn)出出。假設(shè)你想在你的職業(yè)生涯中獲得進(jìn)步，你必須武裝你的頭腦來(lái)適應(yīng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境，在這種環(huán)境中，強(qiáng)者和弱者被淘汰。生活中有好幾次。在今后的日子里，我們應(yīng)該把我們的方法變成行動(dòng)，用我們的勤奮和智慧來(lái)描繪今后的藍(lán)圖。
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