20xx年工作參考總結(jié)自來水公司上半年工作參考總結(jié)-資料下載頁(yè)
2025-01-17 00:35本頁(yè)面
【正文】 工的治理，通過分區(qū)分片和建立群眾監(jiān)視機(jī)制，加強(qiáng)了抄表員的業(yè)務(wù)治理和改善了收費(fèi)員的效勞態(tài)度。四是通過收費(fèi)系統(tǒng)的電腦化治理的探究，提高了工作效率和效勞水平，供水營(yíng)業(yè)部門的素養(yǎng)有了較大的提高?！ ?五)治理水平持續(xù)提升?！ ∩习肽辏緢?jiān)持從完善機(jī)制治理入手，深化挖潛，施行“以人為本”的人性化治理，不斷加強(qiáng)持續(xù)開展才能。一是全面落實(shí)預(yù)算治理，積極開展資產(chǎn)清查工作，提高了資金的使用效率。認(rèn)真開展綜合稽查工作，標(biāo)準(zhǔn)了公司運(yùn)營(yíng)治理水平。充分利用審計(jì)成果，落實(shí)整改措施，促進(jìn)企業(yè)依法運(yùn)營(yíng)。二是加強(qiáng)人力資源治理。完成了部門科室的機(jī)構(gòu)調(diào)整和治理人員的調(diào)整，提高了各部門科室的工作效率，員工的工作積極性和制造性不斷提高。公司經(jīng)理能夠與員工經(jīng)常性的交流和溝通，保證了公司各項(xiàng)工作的順利開展。三是標(biāo)準(zhǔn)建筑安裝治理。公司下屬給排水安裝公司抓緊與新建住宅用戶簽訂安裝合同，嚴(yán)格按國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)展預(yù)結(jié)算，重合同守信譽(yù)，領(lǐng)先完成過半任務(wù)?！ ?六)黨群建立成效明顯。 今年以來，公司以加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建立為關(guān)鍵，以提高黨員、干部和員工隊(duì)伍素養(yǎng)為重點(diǎn)，以深化文明創(chuàng)立為抓手，全面加強(qiáng)和改良公司黨支部的建立和精神文明建立，為實(shí)現(xiàn)公司年度奮斗目的、構(gòu)建和諧企業(yè)提供堅(jiān)強(qiáng)的思想保證、組織保證和動(dòng)力支持。一是實(shí)在加強(qiáng)思想建立。深化開展“學(xué)黨章”和社會(huì)主義榮辱觀主題教育，大力開展“八榮八恥”教育，進(jìn)一步深化“黨員責(zé)任區(qū)”活動(dòng)，黨員干部拒腐防變和抵御風(fēng)險(xiǎn)的才能不斷提高。二是著力抓好組織建立，實(shí)在做好黨員開展工作，上半年共開展入黨積極分子2名。三是注重抓好作風(fēng)建立，保證了黨員、中層干部作風(fēng)建立的有效性、標(biāo)準(zhǔn)性和長(zhǎng)期性。四是扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建立和反腐朽工作。積極開展公司懲治和預(yù)防腐朽，以治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作為契機(jī)，深化推進(jìn)黨風(fēng)廉政建立責(zé)任制。五是堅(jiān)持以人為本，加強(qiáng)精神文明建立。接著開展“愛企愛崗、和諧誠(chéng)信”主題教育，著力提升文明創(chuàng)立工作水平，為企業(yè)營(yíng)建了良好的社會(huì)環(huán)境。
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