【正文】 進一步提高了統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質(zhì)量和政府統(tǒng)計的公信力。遼中縣統(tǒng)計局對部分“三上”企業(yè)認真進展了統(tǒng)計執(zhí)法檢查，加強了干部群眾統(tǒng)計法制認識。配合全國統(tǒng)計執(zhí)法大檢查工作的開展，組織了全市各區(qū)縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))街道的新《統(tǒng)計法》和《統(tǒng)計違法違紀行為獎勵規(guī)定》宣傳活動，并在日報》晚報》等新聞媒體上進展宣傳報導。12月的法制宣傳周中，組織印制了統(tǒng)計法規(guī)宣傳手冊》，集中發(fā)放到區(qū)、縣(市)及開發(fā)區(qū)統(tǒng)計局、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))街道和全市的三個以上”企業(yè)中，進展針對性宣傳。五五”普法工作圓滿完成,加大統(tǒng)計執(zhí)法檢查力度。，覆蓋面達85%以上，全面完成“五五”普法驗收工作，遭到上級部門的好評?！　×⒔y(tǒng)籌兼顧、齊抓共管?！　∈芯滞瓿闪司C合統(tǒng)計業(yè)務平臺改擴建工程》建立任務。提升了統(tǒng)計信息化裝備水平和數(shù)據(jù)處置才能，統(tǒng)計信息化建立步伐加快。滿足全市統(tǒng)計數(shù)據(jù)聯(lián)網(wǎng)直報需求。按照“加強協(xié)調(diào)、優(yōu)化治理”要求，統(tǒng)計制度方法協(xié)調(diào)、統(tǒng)計標準完善、調(diào)查工程治理、城鄉(xiāng)劃分清查及基層根底建立進一步加強。深化基層檢查指導，全面提高基層數(shù)據(jù)質(zhì)量，對我市規(guī)模以下工業(yè)抽樣調(diào)查、限額以下效勞業(yè)抽樣調(diào)查及貧困縣監(jiān)測等三項工作的根底工作及數(shù)據(jù)質(zhì)量進展檢查。經(jīng)濟開發(fā)區(qū)統(tǒng)計局積極做好根本單位名錄維護工作，加強規(guī)模以上企業(yè)的清查工作力度，優(yōu)化規(guī)上企業(yè)構造，為確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質(zhì)量打下良好根底。積極開展統(tǒng)計系統(tǒng)干部培訓工作，組織開展了全市統(tǒng)計從業(yè)人員的各項培訓考試工作，有5435人參加了統(tǒng)計從業(yè)資歷培訓和接著教育學習，較好地完成了全年工作任務。通過業(yè)務培訓、檢查指導、完善制度，不時提高基層統(tǒng)計業(yè)務水平。特別是和平區(qū)、沈河區(qū)、新民市、蘇家屯區(qū)統(tǒng)計局都將統(tǒng)計業(yè)務培訓工作作為一項常抓不懈的統(tǒng)計根底工作，收到良好的效果，提高了基層統(tǒng)計人員的業(yè)務素養(yǎng)?！　∑?、堅持民主。積極做好干部隊伍建立工作　　樹立正確的選人用人導向，大力深化干部人事制度改革。認真貫徹落實《黨政領導干部選拔任用工作條例》和有關文件規(guī)定。全年共組織完成3名正處長和2名副處長的選拔工作，加大了處級非領導職務晉升工作力度，3名同志得到晉升，收到滿意效果。強化干部治理工作，進一步健全干部監(jiān)視治理和考評機制，組織開展去年度全局總結考核評比工作。全面做好局各類干部的教育培訓工作。全年參與各類培訓90余人次。同時，較好地完成了機構編制治理、統(tǒng)計專業(yè)技術職稱、人事統(tǒng)計、工資福利、事業(yè)單位治理等工作。積極落實離退休老干部“兩個待遇”確保了離退休老干部隊伍的穩(wěn)定。　　八、以學促工。陽光統(tǒng)計文化豐富多彩　　以創(chuàng)先爭優(yōu)和“一學三提“活動為主線，市局十分注重加強黨建和廉政工作。通過多種方式的教育活動，全面推進黨的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建立，保證全面完成統(tǒng)計工作中發(fā)揮了重要作用。一是認真抓好創(chuàng)先爭優(yōu)和一學三提活動。市局是市一學三提活動中唯一的市直機關聯(lián)絡點，先后召開兩次一學三提活動的發(fā)動大會，1次階段工作總結和推進會議，組織4個支部交流了經(jīng)歷做法，組織編寫了7期《活動簡報》機關生活》開辟了專欄，宣傳交流學習活動開展情況，全市創(chuàng)先爭優(yōu)和一學三提活動中，被評為“去年十佳學習型單位稱號”二是加強隊伍廉政建立。廉政建立上，不時完善制度建立，局班子成員以身作則，不搞一言堂、不搞暗箱操作、不搞特別，自覺維護班子團結，為廣大干部職工當好表率，以本人的一言一行帶動妨礙每一名干部職工，標準統(tǒng)一班子成員和全體干部職工的行為，推進機關黨風廉政建立上了一個新臺階。機關事務堅持公開、公平、公正的原則。去年，市局通過班子民主決策，相關部門參與，局紀委全程介入，從政府采購、工程招投標、預算審核、材料購置、質(zhì)量驗收等環(huán)節(jié)，全部公開透明，順利完成了市統(tǒng)計局綜合業(yè)務應用平臺晉級改造及網(wǎng)絡擴建工程施行方案》和《市統(tǒng)計局二部辦公樓內(nèi)部改造》兩項嚴重工程，沒有發(fā)覺任何征詢題，大家特別滿意。三是不時創(chuàng)新活動方式，開展豐富多彩的統(tǒng)計文化建立活動，增加隊伍凝聚力。結合我局特點，先后組織了春節(jié)、三八、登山、紀念八一建軍節(jié)等系列活動。組織開展了機關公文寫作知識競賽。編寫了愛我家》專題片的腳本，編輯印發(fā)了陽光思維》統(tǒng)計人豐采錄》小冊子。通過統(tǒng)計文化”這條主線，開展各項活動，全局干部職工的精神相貌發(fā)生了深化變化，為高質(zhì)量完成統(tǒng)計工作任務注入了不竭的精神動力。沈北新區(qū)統(tǒng)計文化建立生動爽朗，豐富多彩。東陵區(qū)統(tǒng)計局努力打造學習型、實干型、創(chuàng)新型、效勞型、廉潔型的五型干部隊伍，通過“四抓四促進”狠抓機關隊伍建立和提高統(tǒng)計人員素養(yǎng)。康平縣統(tǒng)計局不時加強機關和統(tǒng)計隊伍建立，以在縣直機關黨組織和黨員中深化開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，全力打造“五型”機關。法庫縣統(tǒng)計局制定目的開展創(chuàng)立“學習型機關”文明機關建立，不時加強隊伍建立，全縣機關年度考評中位居前十名，獲縣文明機關?！　〗y(tǒng)計工作面臨新的情勢和任務，新的一年里。國家統(tǒng)計局依照“三個提高”提出的四項工程”以及限上固定資產(chǎn)投資企業(yè)和規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)標準的提高，將會使統(tǒng)計工作環(huán)境發(fā)生特別大的變化，這意味著新的機遇和挑戰(zhàn)。市委、市政府也會給統(tǒng)計工作提出新的要求，全市統(tǒng)計系統(tǒng)要習慣這些新的要求，接著做好各項統(tǒng)計工作，接著加強統(tǒng)計文化建立，為全面完成2021年的各項統(tǒng)計任務而努力奮斗