20xx培養(yǎng)選樹黨內(nèi)典型的調(diào)查與思考-資料下載頁
2025-01-16 22:33本頁面
【正文】 露頭角的典型，可塑性強(qiáng)，持久力弱，如果不注意呵護(hù)，就會(huì)使一個(gè)很好的典型趨向平庸，甚至半途而廢。同樣，一個(gè)成熟的典型，如果不在鞏固提高上做文章，就可能停滯不前，甚至走向反面，產(chǎn)生不可挽回的影響。因此，對(duì)黨內(nèi)典型必須加強(qiáng)培養(yǎng)和管理，各級(jí)黨組織和相關(guān)部門要形成齊抓共管的機(jī)制，要像對(duì)待本職業(yè)務(wù)工作一樣，制定先進(jìn)典型培養(yǎng)管理的長(zhǎng)期規(guī)劃和近期方案，切實(shí)把典型工作抓在手上，落實(shí)到行動(dòng)上。對(duì)典型個(gè)人和集體，要交任務(wù)、壓擔(dān)子，要讓典型知道現(xiàn)在應(yīng)該干什么，下一步應(yīng)當(dāng)怎么干，達(dá)到什么目標(biāo)和效果。同時(shí)，在政治上維護(hù)他們的形象，保持他們的榮譽(yù)感；在進(jìn)行重大工作部署時(shí)，提前同他們溝通思想；在遇到社會(huì)發(fā)生敏感問題時(shí)，向他們打招呼、提希望；在他們聽到一些風(fēng)言風(fēng)語時(shí)，及時(shí)做好他們的思想工作，讓他們正確對(duì)待，幫助他們擺脫不應(yīng)有的壓力，使典型健康成長(zhǎng)。此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來，如有侵權(quán)請(qǐng)告知上傳者立即刪除。資料共分享，我們負(fù)責(zé)傳遞知
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