20xx黨支部20xx年第二季度員工思想動態(tài)調(diào)研分析報(bào)告-資料下載頁
2025-01-11 22:06本頁面
【正文】 扶，公司首先要肯定這部分職工對企業(yè)做出過的貢獻(xiàn)，要在思想上、生活上、工作上關(guān)心、關(guān)愛、關(guān)注這部分職工，加強(qiáng)思想引導(dǎo)，實(shí)施心理幫扶，安排他們做力所能及的工作，盡量避免他們與企業(yè)發(fā)生不必要的抵觸情緒，順應(yīng)它們安全著陸的愿望。四是以本次調(diào)研為契機(jī)，進(jìn)一步加強(qiáng)黨對思想政治工作的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，牢牢把握為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢而奮斗的時代主題，引導(dǎo)公司職工進(jìn)一步深化xxx新時代中國特色社會主義思想大學(xué)習(xí)，牢固樹立“四個意識”，堅(jiān)定“四個自信”，堅(jiān)決做到“兩個維護(hù)”，錘煉忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)恼纹犯瘛Ｊ冀K牢記黨的宗旨，以xxx新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，銳意進(jìn)取，開拓創(chuàng)新，真抓實(shí)干，推動黨的路線方針政策落地生根。堅(jiān)持問題導(dǎo)向，著力解決群眾反映強(qiáng)烈的問題，在解決突出問題上下真功、求實(shí)效，力戒形式主義、官僚主義，為公司改革發(fā)展、轉(zhuǎn)型升級注入強(qiáng)大動力。此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來，如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享，我們負(fù)責(zé)傳遞知識。
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