普通勞動合同范本-資料下載頁
2024-12-16 23:19本頁面
【正文】 職責、績效考核制度、培訓制度、保密制度、安全制度等)均屬合同的主要附件，其效力與合同條款同等。 第八條 保守秘密 乙方應嚴格遵守甲方的保密制度，被甲方列進保密范圍的內容乙方不得對外泄密。如泄密對甲方造成經(jīng)濟損失的，乙方按損失額度進行賠償。 第九條 合同的變更、解除和終止 、終止本合同應當依照國家及海南省有關規(guī)定執(zhí)行。 ，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，協(xié)助乙方辦理社會保險關系轉移手續(xù)。 ，乙方應按照甲方工作交接程序辦理工作交接，交接完畢后方可結算當月工資。 第十條 乙方在本合同期內，不得在其他用人單位以任何方式提供勞動服務。 第十一條 違約責任 ，給乙方造成損失的，應按損失程度承擔賠償責任。 ，乙方自愿負違約責任，如給甲方帶來損失，乙方自愿負賠償責任。 ，乙方不得擅自離職或解除本合同，如乙方因自己的原因中途離職而造成甲方投資或生產(chǎn)的重大損失，乙方須承擔經(jīng)濟和法律責任。 ，乙方應承擔相應的經(jīng)濟責任和法律責任。 ，應辦妥工作交接，不得故意隱瞞甲方的生產(chǎn)和商業(yè)核心技術和秘密。不得私自帶走甲方科研成果、內部資料和設備器材等。不得泄露甲方的科技機密和商業(yè)秘密。不得損害甲方的經(jīng)濟權益。如違反，甲方有權要求乙方賠償經(jīng)濟損失，并保留依法追究其法律責任的權利。 第十二條 雙方約定的其他事項 ，甲方可對乙方變崗變薪。 (如身份證、學歷證明、身體健康證明等)內容屬實，并無掩飾任何不利申請此職位資料。如有虛假，乙方自愿承擔因隱瞞事實而帶來的一切后果。 ，如協(xié)商不成，可通過法律途徑解決。 第十三條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________ 法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________ _________年____月____日 _________年____月____日
合同協(xié)議相關推薦
鄂ICP備17016276號-1