教師聘用合同(2)-資料下載頁
2024-12-16 23:13本頁面
【正文】 反甲方的有規(guī)定和國家法律），否則應(yīng)發(fā)給乙方基 本工資500元并報銷車費。 （二） 乙方擅自解除合同（解除合同前一個星期內(nèi)沒有以任何形式通知甲方），甲方對乙方不發(fā) 任何勞動報酬，對中途違約的，乙方無條件支付甲方違約金500元。 （三） 乙方違反管理制度或相關(guān)規(guī)定，給甲方造成經(jīng)濟損失的，甲方有權(quán)對乙方按規(guī)定提出賠 償。 （四） 乙方未按甲方要求造成的事故，責(zé)任全在乙方，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。乙方嚴(yán)重違反規(guī) 定甚至觸犯國家法律的甲方將依法把責(zé)任人扭送公安機關(guān)。 協(xié)議最終解釋權(quán)歸驕子教育培訓(xùn)中心 本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。協(xié)議未盡事宜，雙方協(xié)商解決。 甲方（簽章）：____________ 乙方（簽章）：___________ 二○○八年___月___日 驕子教師管理制度 沒有完美的個人，只有完美的團隊 一、教師要嚴(yán)格遵守上課時間。上課鈴響，準(zhǔn)時到崗，不參與與本課無關(guān)的活動，不得隨意中途離開課堂，課中不會私客，不接電話，不拖堂，不任意停課，不擅自調(diào)課。 二、教師講課須用普通話，要提倡微笑教育，講課要深入淺出，在趣味性。 三、課堂上嚴(yán)禁訓(xùn)斥挖苦學(xué)生，不能為了個別學(xué)生不遵守紀(jì)律而停課處理，妨礙全班同學(xué)學(xué)習(xí)。 四、教師上課要衣著整潔，樸素大方，表情自然，不穿拖鞋、背心，不戴飾品、帽子上講臺，不坐著講課。女職員穿著要大方得體，不得濃妝艷抹，不得穿吊帶衫。 五、驕子教員之間及對學(xué)校外的人員，必須禮貌相代，文明用語，不講粗話、臟話，同事之間 要和睦相處，互相團結(jié)、幫助。不得打架罵人，搞小團體主義。 六、教師及驕子學(xué)員上班須佩戴工作證，如有遺失應(yīng)盡快申請補辦。 七、上下班時，必須謹(jǐn)記登記，不得代記，作好學(xué)員統(tǒng)計工作。 八、有事或身體不適需向負(fù)責(zé)人請假，并做好工作交接。 九、男女教師及負(fù)責(zé)人不得談戀愛，勾肩搭背，不得結(jié)對早出晚歸。 十、在辦公室內(nèi)，應(yīng)嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度，服從上級指揮。 十一、辦公室的鑰匙不得轉(zhuǎn)交本室以外的人員使用，嚴(yán)禁將外人或?qū)W生單獨留在辦公室內(nèi)看書、學(xué)習(xí)或玩耍。 十二、個人辦公桌上的鑰匙要隨身攜帶，人離時注意關(guān)鎖門窗。有報警器裝置的要接通電源，并落實專人負(fù)責(zé)此項工作。 十三、個人的現(xiàn)金、貴重物品不得放在辦公室桌抽屜、櫥柜，以防被盜。 十四、進(jìn)辦公室隨帶的小包、脫卸的衣服內(nèi)應(yīng)取掉個人手機、證件、現(xiàn)金等，防止被外來人員順手牽羊造成損失。 十五、不得在辦公室內(nèi)焚燒雜物、紙張，不準(zhǔn)亂接電源、燒電爐，人離時注意關(guān)閉電源，認(rèn)真做好防火工作。 十六、不得將辦公室資料、設(shè)備、器材用作私用，如需攜帶外出須得到批準(zhǔn)。 十七、對流行性疾病或火災(zāi)等突發(fā)事件須控制事態(tài)并及時上報處理。 十八、宣傳招生期間，教師須有強烈的團隊合作精神，遵從組織的合理安排，密切配合負(fù)責(zé)人和助理財務(wù)的工作，對驕子的原則和規(guī)章制度嚴(yán)格執(zhí)行，對負(fù)責(zé)人不合理的人事安排可事后提出建議，兩次仍未得到合理解決，可向上級反映，不得因此做出不理智的行為，違者視情節(jié)給予處分，后果嚴(yán)重者辭退。 十九、教學(xué)期間，實行班主任責(zé)任制，應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校制定的各項規(guī)章制度，在抓好教學(xué)同時，必須確實抓好安全管理，班風(fēng)班紀(jì)。 二十、簽約教師不得擅自離崗串崗，有事要提前請假。 二一、擔(dān)任班主任的教師應(yīng)主動及時如實向總部上報所帶年級及學(xué)生人數(shù)，對不報或少報等行為將給予200—800元處罰，情節(jié)特別嚴(yán)重的，當(dāng)即辭退。 備注：此制度最終解釋權(quán)歸驕子教育暑期培訓(xùn)中心。 17 / 17
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