【導(dǎo)讀】市場(chǎng)導(dǎo)向,優(yōu)化布局;精干機(jī)構(gòu),強(qiáng)化項(xiàng)目;矩陣化領(lǐng)導(dǎo),扁平化管理。公司組織結(jié)構(gòu)分總部、項(xiàng)目二個(gè)層級(jí)。試驗(yàn)、技術(shù)推廣與應(yīng)用、投標(biāo)方案等。車輛、接待、辦公費(fèi)用)、機(jī)構(gòu)設(shè)置與職責(zé)、總部部門和項(xiàng)目考核等。系統(tǒng)工作協(xié)調(diào)會(huì);重要事項(xiàng)若管理部經(jīng)理認(rèn)為必要可提交公司領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定。如有變動(dòng)則提前一天通知所有與會(huì)人員。出工作業(yè)績(jī),主要問(wèn)題及協(xié)調(diào),下周工作計(jì)劃,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)安排等。件登記表》中進(jìn)行登記簽字。則參照本制度懲罰內(nèi)容追究責(zé)任。《文件登記表》備注一欄,應(yīng)寫清文件原件數(shù)量及復(fù)印件數(shù)量。001號(hào)為行政人事部2020年第一號(hào)文件。換人負(fù)責(zé),復(fù)印件丟失則由收件人承擔(dān)責(zé)任。根據(jù)責(zé)任輕重,可處以警告、記過(guò)、記大過(guò)處理,重者追究法律責(zé)任。件材料向接辦人員辦理交接清單及簽字,不得擅自帶走或銷毀。人員變動(dòng)應(yīng)及時(shí)通知行政人事部。工后交部門檔案管理員統(tǒng)一保管存檔。