房地產(chǎn)勞動合同范本-資料下載頁
2024-12-16 22:25本頁面
【正文】 ____________一般員工：_________________培訓(xùn)費247。合同期限/月_____未完合同時間/月業(yè)務(wù)骨干：_________________指門經(jīng)理、付經(jīng)理及專業(yè)性較強的技術(shù)人員服務(wù)不滿一年（含一年）的：_________________賠償全部培訓(xùn)費；服務(wù)不滿二年（含二年）的：_________________賠償80%培訓(xùn)費；服務(wù)不滿三年（含三年）的：_________________賠償60%培訓(xùn)費（以每年遞減20%類推）第三十四條乙方自行解除本合同的，甲方不支付經(jīng)濟補償金。九、勞動爭議處理第三十五條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當(dāng)事人可以向單位申請調(diào)解；調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十天內(nèi)向北京市勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十、其他第三十六條甲方所制定的各項規(guī)章管理制度均做為本合同的附件。第三十七條乙方應(yīng)按甲方規(guī)定將檔案轉(zhuǎn)入甲方制定管理機構(gòu)，非北京戶口及未轉(zhuǎn)檔案者，不執(zhí)行本合同第十三條。第三十八條本合同未盡事宜或今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第三十九條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方：_________________法人代表：_________________蓋章：_________________乙方：_________________簽字
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