事業(yè)單位聘用合同書-資料下載頁
2024-12-14 22:48本頁面
【正文】 、3項(xiàng)規(guī)定解除本合同，未提前30日書面通知乙方的，解除行為無效，甲方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行本合同約定的義務(wù)。 ?。┮曳接邢铝星樾沃坏?，甲方不得依據(jù)本條第（五）款規(guī)定單方解除本合同： 1．患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的； 2．女職工在規(guī)定的孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的； 3．因工負(fù)傷，治療終結(jié)后經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)鑒定為1至4級(jí)喪失勞動(dòng)能力的； 4．患職業(yè)病以及現(xiàn)有醫(yī)療條件下難以治愈的嚴(yán)重疾病或者精神病的； 5．正在接受紀(jì)律審查或者司法審查尚未作出結(jié)論的； 6．屬于法律、法規(guī)規(guī)定不得解除聘用合同的其他情形的。 （七）有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)單方解除本合同，并書面通知甲方： 1．在試用期內(nèi)的； 2．考入全日制普通高等院校的； 3．被錄用或者選調(diào)到國家機(jī)關(guān)工作的； 4．依法服兵役的； 5．甲方未按照合同約定支付工資報(bào)酬、提供工作條件和福利待遇的； 6．甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫工作的。
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