【文章內(nèi)容簡介】 （二）努力做好本職業(yè)務(wù)工作。減輕農(nóng)民負擔(dān)工作。組織完成了縣政府與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)減負責(zé)任狀的簽訂，督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)與村簽訂了減負責(zé)任狀，將減負任務(wù)分解落實到有關(guān)部門、單位，會同縣督查局定期進行督導(dǎo)。今年以來我縣未出現(xiàn)有增加農(nóng)民負擔(dān)的現(xiàn)象。完善農(nóng)村土地承包經(jīng)營管理，開展土地流轉(zhuǎn)試點，制定了全縣土地流轉(zhuǎn)方案，督導(dǎo)我縣7個鎮(zhèn)街全部成立起了農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)服務(wù)中心，建立了流轉(zhuǎn)交易大廳。加強農(nóng)村集體資金資產(chǎn)資源的管理。對農(nóng)村財務(wù)實行村財鄉(xiāng)管，村級會計全部實行了委托代理制，由各村與所鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)站簽訂了會計委托代理協(xié)議，村級財務(wù)全部納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)村結(jié)算中心統(tǒng)一代管。全縣共成立農(nóng)村財務(wù)管理結(jié)算中心7處，財務(wù)人員56名。積極引導(dǎo)農(nóng)民合作社健康快速發(fā)展。組織農(nóng)經(jīng)站人員先后十余次深入合作社調(diào)查研究，指導(dǎo)工作。從章程起草、機構(gòu)設(shè)立、制度建設(shè)、機構(gòu)運營、注冊登記等各方面給予積極指導(dǎo)。今年上半年已新增農(nóng)民專業(yè)合作社16個，全縣農(nóng)民專業(yè)合作社發(fā)展到161家，規(guī)范合作社20個。 （三）嚴格紀律，廉潔自律。能夠遵守《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則（試行）》，凡要求下面做到的，自己首先要做到；要求別人不做的，自己絕對不做，真正做到自重、自省、自警、自勵。生活上嚴格要求自己，敢于抵制各種不正之風(fēng)和腐敗行為。 二、存的問題和不足 一是理論學(xué)習(xí)不夠。缺乏主動學(xué)習(xí)精神，雖然能夠積極參加局里的學(xué)習(xí)，認真做好筆記，但自學(xué)上不夠自覺，工作閑時就多學(xué)點，工作一忙時就放松了學(xué)習(xí)，特別是對理論的系統(tǒng)學(xué)習(xí)上，沒有長期的規(guī)劃。業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)雖然也制定了學(xué)習(xí)計劃，但常常因為各種原因沒有執(zhí)行或沒有全面執(zhí)行，根本原因還是自己的學(xué)習(xí)自覺性不夠。 二是思想解放不夠。工作局限完成局黨組安排的工作上，不能從建設(shè)高效生態(tài)經(jīng)濟示范區(qū)的高度規(guī)劃我縣的農(nóng)村經(jīng)濟管理工作，尋找國家戰(zhàn)略大背景下農(nóng)經(jīng)工作的突破口，還不能用全新的思維和方式去做開創(chuàng)性的工作。 三是工作爭先創(chuàng)優(yōu)意識不強。開拓創(chuàng)新，大膽工作的思想樹立得不牢固，工作中沒有新的亮點；平常工作常浮上面多，等著鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)站上來請示多，電話指導(dǎo)得多，深入基層少。 四是對照廉潔從政的要求，還有許多地方需改進。能夠按要求做到八個方面的禁止，不觸碰高壓線，但上下班時間要求、用車規(guī)定、來人接待標準等方面還要求不嚴，有待改進。 三、整改措施 一是加強學(xué)習(xí)，樹立良好形象。下一步我要不斷增強學(xué)習(xí)貫徹和落實黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)的自覺性和紀律性，努力提高自身的思想認識的同時，帶領(lǐng)所分管的同志們一道加強學(xué)習(xí)，不斷提高理論和工作水平。 二是扎實做好業(yè)務(wù)工作，經(jīng)得住群眾評議。認真落實黃河三角洲高效生態(tài)經(jīng)濟區(qū)建設(shè)戰(zhàn)略和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu)促增收活動，認真調(diào)研，超前規(guī)劃，做好農(nóng)民減負、土地承包和流轉(zhuǎn)、農(nóng)村財務(wù)監(jiān)管、農(nóng)村合作組織建設(shè)等工作，為我縣農(nóng)村經(jīng)濟工作貢獻自己的力量。 三是嚴格落實《黨員干部廉潔從政若干準則》的要求，從嚴要求自己。緊繃廉潔自律這根弦，嚴格自己的消費、接待、收入、外出、學(xué)習(xí)行為，不搞特殊化，以實際行動維護黨紀政紀的權(quán)威性和嚴肅性。 自全縣“兩評一樹”活動開展以來，按照局黨組的統(tǒng)一要求部署，結(jié)合對各級有關(guān)會議精神的學(xué)習(xí)，結(jié)合自身工作實際，立足真心查問題、全力抓整改、努力促工作的工作思路，通過多種形式征求了全體干部職工、服務(wù)管理對象的意見，現(xiàn)將有關(guān)問題報告如下： 一、履行工作職責(zé)情況 20XX年，農(nóng)業(yè)局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我不斷加強學(xué)習(xí)，提高覺悟，全力以赴做好本職工作，自覺履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)，各方面均取得了較好成績。根據(jù)黨組分工，我負責(zé)縣“三網(wǎng)”綠化工程部工作，組織技術(shù)人員設(shè)計并實施了全縣“三網(wǎng)”綠化工程建設(shè)。施工過程中，以路域綠化貫通、示范區(qū)建設(shè)、水系綠化、沿海防護林建設(shè)、村莊（社區(qū)）綠化和縣鄉(xiāng)綠化工程為重點建設(shè)內(nèi)容，督導(dǎo)各建設(shè)單位嚴格按照標準要求實施“三網(wǎng)”綠化工程建設(shè)，協(xié)調(diào)解決工程建設(shè)過程中遇到的問題，確保高質(zhì)量、高標準完成年度工程建設(shè)任務(wù)。縣委、縣政府高度重視“三網(wǎng)”綠化工作，早安排、早部署、早行動，全縣“三網(wǎng)”綠化工程建設(shè)取得明顯成效。 二、存的主要問題 一是理論學(xué)習(xí)不夠。缺乏主動學(xué)習(xí)精神，雖然能夠積極參加局里的學(xué)習(xí)，認真做好筆記，但自學(xué)上不夠自覺，工作閑時就多學(xué)點，工作一忙時就放松了學(xué)習(xí)，特別是對理論的系統(tǒng)學(xué)習(xí)上，沒有長期的規(guī)劃。業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)雖然也制定了學(xué)習(xí)計劃，但常常因為各種原因沒有執(zhí)行或沒有全面執(zhí)行，根本原因還是自己的學(xué)習(xí)自覺性不夠。 二是思想解放不夠。工作局限完成局黨組安排的工作上，不能從建設(shè)高效生態(tài)經(jīng)濟示范區(qū)的高度規(guī)劃我縣的農(nóng)村經(jīng)濟管理工作，尋找國家戰(zhàn)略大背景下農(nóng)經(jīng)工作的突破口，還不能用全新的思維和方式去做開創(chuàng)性的工作。 三是工作爭先創(chuàng)優(yōu)意識不強。開拓創(chuàng)新，大膽工作的思想樹立得不牢固，工作中沒有新的亮點；平常工作常浮上面多，等著鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)站上來請示多，電話指導(dǎo)得多，深入基層少。 四是對照廉潔從政的要求，還有許多地方需改進。能夠按要求做到八個方面的禁止，不觸碰高壓線，但上下班時間要求、用車規(guī)定、來人接待標準等方面還要求不嚴，有待改進。 三、整改措施及下步努力方向 一是加強學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。立足于改造自己的世界觀、人生觀，積極主動的搞好學(xué)習(xí)，不斷增強學(xué)習(xí)貫徹和落實黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)的自覺性和紀律性，并及時參加縣里組織的各項集中學(xué)習(xí)和輔導(dǎo)，全面提高自身素質(zhì)。學(xué)習(xí)中堅持理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，力戒形式主義，把學(xué)習(xí)同研究新情況、解決新問題，搞好業(yè)務(wù)工作結(jié)合起來，努力提高工作水平。 二是扎實做好業(yè)務(wù)工作，經(jīng)得住群眾評議。認真落實黃河三角洲高效生態(tài)經(jīng)濟區(qū)建設(shè)戰(zhàn)略和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu)促增收活動，認真調(diào)研，超前規(guī)劃，做好“三網(wǎng)”綠化等工作，為我縣農(nóng)村經(jīng)濟工作貢獻自己的力量。 三是廉潔勤政，嚴以律己，樹立良好的干部形象。嚴格落實《黨員干部廉潔從政若干準則》的要求，從嚴要求自己。緊繃廉潔自律這根弦，時時刻刻不忘記黨的宗旨，不忘記人民群眾的利益，把艱苦奮斗的精神貫穿到自己的工作生活中。凡是要求干部職工做到的，自己必須帶頭做到；凡是要求干部職工不做的，自己堅決不做，正確對待人民賦予的權(quán)力，帶頭做廉潔勤政的模范。 農(nóng)業(yè)局群眾評價工作匯報 為進一步改進工作作風(fēng)，密切黨群干群關(guān)系，按照墾評樹組發(fā)〔20XX〕7號）文件《關(guān)于縣直部門單位開展“兩評一樹”活動的指導(dǎo)意見》要求，縣農(nóng)業(yè)局利用3個月左右的時間，開展以“讓群眾評價工作、讓群眾評價作風(fēng)、樹立群眾滿意形象”為主要內(nèi)容的“兩評一樹”活動。積極拓寬征求意見渠道，廣泛聽取群眾意見建議，深入查找群眾不滿意的問題，形成個人的自查自評報告如下： 一、存的主要問題 學(xué)習(xí)意識淡薄，知識淺疏，跟不上社會發(fā)展的步伐。滿足于吃老本，不積極主動的學(xué)上級文件學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，即使學(xué)也是被動應(yīng)付，真正靜下心來系統(tǒng)學(xué)習(xí)的時候很少。致使到農(nóng)業(yè)局近四年的時間了，對所分管的業(yè)務(wù)工作還有不熟悉的地方。多年來，由于種種原因，走出去的機會少，先進地區(qū)去的少，雖常上網(wǎng)查看資料，但見識的少，能“拿來”的少，自己能想到的好法子就更少，工作很難有大的新突破。針對自己分管的工作，能與其他地區(qū)同行人員接觸、交流的少，新的訊息知曉的少，使工作處于常態(tài)，按部就班，因循守舊。學(xué)業(yè)務(wù)，只注重學(xué)習(xí)份內(nèi)的業(yè)務(wù)工作，只注重學(xué)習(xí)別人的工作經(jīng)驗，對業(yè)務(wù)工作的全面知識和理論知識沒有主動學(xué)，更談不上鉆研，有時導(dǎo)致工作思路不清，不善于抓住工作重點，總想把方方面面的事情都要辦好，事無具細，面面俱到，結(jié)果是工作事倍功半。工作方法老，按慣例、憑主觀辦事的現(xiàn)象較多，僅僅滿足于完成上級交辦的工作任務(wù)，出現(xiàn)了想干事，卻不知怎樣干才能干得對、干得好，工作缺法子的現(xiàn)象。 自身素質(zhì)能力與履行職責(zé)的要求還有差距。一是工作經(jīng)驗比較缺乏。面對分管的工作，自己感覺管理和領(lǐng)導(dǎo)方面的經(jīng)驗還不足，尚處熟悉和入門階段，工作思路還有局限性，空有做好本職工作的想法，缺少有實效、真管用的辦法。二是宏觀思考的能力欠缺。思考問題不全面、工作定位沒有系統(tǒng)化、標準化，對問題的判斷缺乏前瞻性、綜合性。 開拓創(chuàng)新精神與當(dāng)前形勢發(fā)展的要求還有差距。工作作風(fēng)還不夠大膽。缺乏三種勁頭，一是思想上還缺乏“闖”勁。大多數(shù)的時候，還是用傳統(tǒng)的工作方式應(yīng)付，開拓創(chuàng)新精神還不夠，爭先創(chuàng)優(yōu)意識不強。二是工作中還缺乏”鉆”勁。對遇到的問題深入了解的少，只是膚淺的處理，特別是同志們提出的一些棘手問題不能很好的解決，有時候工作中存畏難情緒。三是行動上還缺乏”韌”勁。特別是對工作中出現(xiàn)的新問題，產(chǎn)生的新矛盾，還缺乏有效的辦法，方法少，思路窄，有時面對一時無法解決的問題有聽之任之、無可奈何的感覺?？傊?，自己職責(zé)范圍內(nèi)，雖然做了大量工作，但與現(xiàn)實的客觀情況要求比，自己的工作還遠遠不夠，深究其原因，主要是缺乏膽量和開拓創(chuàng)新意識，沒有積極大膽地開展創(chuàng)造性的工作，按部就班，一直沿習(xí)以往的指導(dǎo)工作的方式方法，工作缺乏創(chuàng)意。雖然自己很想能夠有所作為，但有時空有一番工作熱情，缺乏工作經(jīng)驗和能力，很難收到預(yù)期的效果。 工作作風(fēng)與求真務(wù)實的要求還有差距。一是存工作上還不夠深入問題。工作中滿足于開會發(fā)文件，督促檢查、指導(dǎo)落實的少。自我感覺鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)驗豐富，對農(nóng)村和鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作非常了解和熟悉，又因分管的工作較多，工作較忙，因此