關于培訓方案策劃書合集7篇(編輯修改稿)
2025-12-06 05:53 本頁面
【文章內容簡介】 抽獎一等獎1個、二等獎4個（最多）。 整個游戲過程分為六組，參加的人員按照45—50人估算，則每組估計有8人。 一等獎為相冊、二等獎為筆記本、三等獎為牙膏、紀念獎為筆。培訓方案策劃書 篇3 一、指導思想 為深入貫徹落實國家、省、市中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要，加強教師隊伍建設，提升全縣中小學教師師德素養(yǎng)和專業(yè)水平，努力培養(yǎng)和造就一支德才兼?zhèn)?、充滿活力的高素質教師隊伍，根據(jù)《關于做好xx年全市中小學教師暑期師德專題培訓工作的通知》(溫教辦人函〔xx〕97號)文件精神，結合我校實際，決定開展xx年全校教師暑期師德專題培訓工作。 二、培訓主題 和諧教育，幸福師生。 三、組織領導 為確保暑期師德培訓工作順利開展，達成預定目標，學校成立師德培訓工作領導小組，成員如下： 組長：蘇為澤 組員：劉素桃 肖云晴 四、培訓目標 通過暑期師德專題培訓教育活動，強化師德教育，弘揚高尚師德，增強廣大教師潛心教學、教書育人的責任感和為學生服務的意識，引導廣大教師力行師德規(guī)范，提高師德水平，忠誠人民教育事業(yè)，全面提高我校教師在師德方面的認識并進而在教育教學實踐中認真貫徹落實。 五、培訓對象 平陽縣鰲江鎮(zhèn)前進小學全體教師 六、培訓時間 第一階段：8月28～30日，計3天。 第二階段： 8月31日9月1日，計2天。 七、培訓內容 本次專題培訓活動要以深入學習全國、省、市教育工作會議與中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要精神為總領，以探尋“和諧教育，幸福師生”為目標，以學習兩屆“全國教書育人楷模”、“最美教師”張麗莉、 “最美司機”吳斌等榜樣事跡為重點，緊緊圍繞落實溫州教育“提高教育質量、促進教育公平”兩大戰(zhàn)略重點和“三心四德”教育，推動平陽教育科學和諧、優(yōu)質均衡發(fā)展展開培訓學習。 八、培訓形式 采用集中培訓和分散學習相結合的形式進行，可采取專題講座、優(yōu)秀教師先進事跡報告、學科素養(yǎng)測試、主題研討、個人自學等方式，開展培訓活動。 九、具體安排 第一階段： 第二階段：先進教師，學校計劃學習，教師崗位職責學習、師德培訓學習體會或總結等。 十、培訓考核 1．考勤，培訓期間的作息時間為上午8：30～11：30，下午14：00～17：00，其中自學地點均在辦公室，職員工如無學習任務則正常上班。集中學習要求全員參與，不得缺席。缺席（含請假、公務、培訓等）都要安排時間補課。無故缺席或未按要求參與這次集中教育活動的，要在當年的師德考核檔案中給予記載。 2．體會文章（根據(jù)師德培訓與師德讀本的閱讀，從個人崗位出發(fā)，以撰寫事例的形式，對自己的崗位職責及履職情況進行反思和剖析，提出改進和努力的方向，撰寫文章一篇，9月2日前交教務處。 3．說明：考核合格者作為校本培訓學分的依據(jù)。 xx年8月28日培訓方案策劃書 篇4 一、培訓內容 認知培訓（講師：） 培訓內容 培訓時間： ◆ 閱讀公司相關規(guī)章制度（第一部分） ◆ 介紹公司的組織架構、工作生活環(huán)境（第二部分） ◆ 介紹公司概況（第二部分） ◆ 產(chǎn)品系列簡介（第二部分） ◆ 介紹公司主要管理人員，介紹本部門全體人員（第二部分） 生產(chǎn)工藝培訓（講師：龍仁連） ◆ 產(chǎn)品基本組成結構 ◆ 產(chǎn)品組裝工藝流程（含作業(yè)指導書內容） ◆ 制程基本質量要求 到生產(chǎn)部實習，接受一~四星期生產(chǎn)工藝訓練，經(jīng)主管考核認可，結束培訓 職業(yè)培訓 ◆ 社交禮儀培訓（講師：待定） 辦公室的禮儀要求、上下級關系中的禮儀要求、聽取匯報時的禮儀要求、匯報工作時的禮儀要求、同事關系中的禮儀要求、辦公室員工禮儀要求與禁忌 ◆ 如何贏得合作的人際關系（講師：待定） 溝通的概念、做好自我管理、隨時能站在別人的立場考量事
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