【文章內(nèi)容簡介】 強化“兩新”黨建組織領導。　　一是成立“兩新”組織黨建工作領導小組，以黨工委書記為組長，分管領導為副組長，班子其他領導和各直屬黨組織負責人為成員。　　二是確定黨建聯(lián)絡員，街道按九個社區(qū)劃片，針對各片“兩新”組織實際情況，確定了一名黨員干部為黨建聯(lián)系人，街道副處以上黨員干部每人聯(lián)系12個非公企業(yè)；三是落實黨建指導員，對轄區(qū)規(guī)模以上非公企業(yè)，街道選配后備干部、中層干部到企業(yè)擔任黨建指導員；四是積極予以經(jīng)費支持，街道為每一個非公企業(yè)黨組織每年提供1000元工作經(jīng)費，保障了兩新黨組織工作正常開展?！　〖訌姟皟尚隆秉h組織組建?！　≥爡^(qū)現(xiàn)有非公企業(yè)42家，其中規(guī)模以上5家。在非公企業(yè)中，有3名以上黨員的企業(yè)4家，僅有12名黨員的16家，無黨員的19家。針對轄區(qū)“兩新”組織規(guī)模小、比較零散、黨員較少的實際，街道采取靈活的方式及時組建黨組織。一是單獨建?！　∪缬灞睓C床設備成套有限公司有6名黨員，街道及時在公司內(nèi)建立了黨支部。二是聯(lián)合建。如XXXX物業(yè)管理有限公司XXXX集貿(mào)市場、XXXX廣告有限公司、XXXX商貿(mào)有限公司都在天津路社區(qū)，各有黨員一名，街道及時組建了聯(lián)合支部。三是派駐建。轄區(qū)規(guī)模以上的非公企業(yè)，有的只有2名黨員，街道就采取把社區(qū)干部黨員派駐到企業(yè)的方式組建黨組織。如XX、XX、XX等企業(yè)均通過這種方式建起了黨組織。目前，轄區(qū)規(guī)模以上非公企業(yè)符合條件的黨組織單建率達100%?！　》e極發(fā)展“兩新”業(yè)主黨員。　　非公企業(yè)中，黨的工作能否有效開展，業(yè)主是關鍵。街道黨工委從有較高思想覺悟和綜合素質(zhì)的業(yè)主入手，努力把業(yè)主培養(yǎng)成黨員，影響和帶動非公企業(yè)普通員工。近三年來，轄區(qū)共發(fā)展非公企業(yè)業(yè)主黨員4名，如XX服飾業(yè)主XXX等；現(xiàn)有非公企業(yè)入黨積極分子2名，其中業(yè)主1名，確定非公企業(yè)黨員發(fā)展對象3名，其中業(yè)主3名。在這些黨員業(yè)主、入黨積極分子、發(fā)展對象的帶動下，轄區(qū)非公企業(yè)的部分中層干部紛紛向街道或社區(qū)黨組織表達入黨意愿，目前共收到入黨申請書15份。　　充分發(fā)揮“兩新”黨員作用。　　在加強非公企業(yè)發(fā)展黨員工作的同時，我們十分注重發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，彰顯黨員先進性。如黨員XXX雖然身為非公企業(yè)老總，商務繁忙，但仍然堅持認真學習黨的知識，宣傳黨的方針政策，嚴格按黨員的標準要求自己，帶頭參加社區(qū)組織的各種公益活動，努力為黨和政府分憂?！　≡诠菊衅傅膯T工中，優(yōu)先聘用下崗職工和失業(yè)人員，積極為捐款救助失學兒童、貧困家庭、抗洪救災以及慰問消防官兵等。他所創(chuàng)辦的企業(yè)曾被北碚區(qū)政府授予《XX名店》稱號；被區(qū)消協(xié)評為《消費者信得過企業(yè)》、被區(qū)工商聯(lián)、區(qū)總商會評為“先進企業(yè)會員”、“先進企業(yè)”、“雙文明企業(yè)”等榮譽稱號?！　。ǘ┓e極探索流動黨員教育管理模式　　針對城市內(nèi)的流動黨員具有流動性強、流入和流出之間缺乏有效的接轉(zhuǎn)手續(xù)、流動黨員對社區(qū)歸屬感參差不齊等特點，街道黨工委積極實踐和探索，用新思路去解決遇到的一系列新情況、新問題，街道9個社區(qū)全部建立了流動黨員動態(tài)檔案及管理臺帳，建立了流動黨員定期摸排、雙向教育管理和反饋機制，流動黨員證發(fā)放率達到100%?！　∫皇窃诟魃鐓^(qū)黨組織建立流動黨員報到站，讓流動黨員找得到組織。　　二是通過協(xié)管的方法，使流動黨員有“家”可歸。如配合合川三匯黨委協(xié)管合川紅巖流動黨支部。　　三是健全流動黨員管理制度，形成規(guī)范管理。原則上按照流動黨員以流人地黨組織管理為主的原則，對組織關系的接轉(zhuǎn)，預備黨員的教育考核，參加組織生活等內(nèi)容進行具體的規(guī)定?！　∷氖窃诹鲃狱h員教育管理中，注意抓住重點求突破。把個體、私營企業(yè)中的流動黨員作為工作重點，因地制宜，突出重點，抓出特色，以點帶面，從整體上推動流動黨員的教育管理工作?！　。ㄈ┓e極建設黨員關愛工程　　建立困難黨員臺帳。落實2萬元現(xiàn)金設立了黨員關愛基金，并在重大節(jié)日和黨員遇到困難時進行看望慰問，努力做到黨員的困難組織想得到、看得到、關懷得到，用關愛溫暖和凝聚黨員。原牌坊灣社區(qū)黨委書記蔣茂華丈夫因病去世，家庭經(jīng)濟陷入困境。街道黨工委了解到這一情況后，發(fā)動機關黨員積極行動，捐款3000多元，幫助蔣茂華度過難關。同時街道黨工委還積極聯(lián)系，通過各種渠道籌資解決了蔣茂華女兒上學難的問題?！　〖訌婞h員經(jīng)常性教育。定期開展黨員培訓、街道間周五上午進行政治理論學習；今年請宣傳部及黨校教授上黨課5次、市區(qū)黨代會、人代會精神報告會3次，分別開展市第十次黨代會、區(qū)第七次黨代會精神及十七大精神專題討論會各一次?！　〖訌妼h員學習的具體指導，為黨員學習創(chuàng)造良好條件。通過開展讀書活動和知識競賽、交流學習成果、評選表彰學習標兵等方式，激發(fā)黨員學習的積極性和主動性。今年街道黨工委通過開展“書香社區(qū)”建設、“創(chuàng)學習型科室、做學習型干部”活動、“執(zhí)政為民、服務發(fā)展”標兵評選等活動，組織黨員立足本職崗位，與深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動和主題實踐活動相結(jié)合，多種途徑提高黨員素質(zhì)；通過黨員責任區(qū)、黨員先鋒崗、黨員示范戶、黨員承諾、設崗定責、結(jié)對幫扶和志愿者服務等多種方式，為黨員服務群眾、加強黨性鍛煉搭建平臺?！　〗⒘它h員服務中心。推行管黨日志制度，經(jīng)常分析黨員思想狀況，及時記載黨員的困難和問題，及時解決黨員思想問題，增強思想政治工作的預見性、針對性和實效性，并切實進行解決。堅持以人為本，從政治、思想、工作和生活上關心、愛護、幫助黨員。組織黨員開展經(jīng)常性談心活動，溝通思想，相互啟發(fā)教育?！　⊥菩悬h務公開。根據(jù)“事前公開、征求意見、決策和結(jié)果公開、接受監(jiān)督”的基本程序，對黨內(nèi)日常事務、年度黨建工作要點、黨建活動安排等按先黨內(nèi)后黨外的順序進行公開，力求規(guī)范、有序、到位，保障黨員的合法權利?！　。ㄋ模╅_展保持黨員先進性教育經(jīng)常性工作?！　≌J真落實中央印發(fā)的關于加強黨員經(jīng)常性教育等4個長效機制文件、市委制定的13個長效機制文件以及區(qū)委關于實施黨內(nèi)關愛工程、聯(lián)系和服務群眾等文件精神。進一步完善決策機制，建立健全決策信息公開制度、民主科學決策的程序和保障制度、決策評估系統(tǒng)和責任追究制度，不斷推進決策的科學化、民主化和制度化。對相關資料進行了整理歸檔，做到檔案資料齊全。積極完成上級黨組織臨時交辦的其他工作任務。　　三、創(chuàng)新工作　　創(chuàng)新社區(qū)后備干部選拔機制。今年8月，我們面向社會公開招聘社區(qū)專職工作者后備人才。經(jīng)過嚴格的筆試、面試、政審等程序，從165名40歲以下，大專以上文化的報名者中選拔出50名社區(qū)專職工作者后備人才。10月，其中的28名（黨員）后備人才被充實到社區(qū)進行掛職煅煉，為社區(qū)兩委班子換屆選舉儲備了人才，大大地改善了基層組織干部隊伍年齡結(jié)構、文化水平?！　?chuàng)新黨員發(fā)揮作用平臺。我們繼續(xù)在社區(qū)廣泛開展以“愛在社區(qū)、學在社區(qū)、樂在社區(qū)、美在社區(qū)、富在社區(qū)、法在社區(qū)”為主要內(nèi)容的“六在社區(qū)”活動，通過設置黨員共建公益崗，建立紅巖黨員志愿者服務隊等，以組織就業(yè)培訓、聯(lián)系就業(yè)崗位、開展衛(wèi)生督查、組織治安巡邏、舉辦文藝晚會等為主要內(nèi)容，積極為駐社區(qū)單位、黨員群眾參與社區(qū)服務和建設搭建平臺。　　據(jù)統(tǒng)計，今年以來，街道和轄區(qū)單位黨組織共為各社區(qū)舉辦法律、理財、衛(wèi)生、就業(yè)等各類知識講座240余場次，1萬余人次接受了培訓，極大了推動了和諧社會建設進程?！　?chuàng)新社區(qū)共建機制。我們建立了轄區(qū)單位黨組織共建責任制、聯(lián)系反饋制、表彰激勵制等三大制度，并明確了共建職責和任務。各共建單位確定了一名領導分管，并指定一名干部專門負責，根據(jù)社區(qū)需求，主動提出共建思路，擬定共建計劃，制定共建措施。在工作中，各共建單位及時進行雙向溝通、雙向反饋，轄區(qū)單位黨組織及時將黨員在社區(qū)的表現(xiàn)情況作為民主評議黨員、評優(yōu)評先和干部實績考察的一個重要依據(jù)?！　∥覀兺ㄟ^建立街道黨工委、社區(qū)黨組織與轄區(qū)28個主要單位黨組織負責人之間橫向溝通、縱向強化的社區(qū)黨建工作