修訂后的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例學(xué)習(xí)心得10篇(編輯修改稿)
2024-12-06 04:37 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 組）要認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳、嚴(yán)格貫徹執(zhí)行《干部任用條例》，切實(shí)做到嚴(yán)格按原則辦事、按制度辦事、按程序辦事，全面履行選人用人主體責(zé)任。要落實(shí)黨管干部原則，切實(shí)加強(qiáng)黨組織領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用，確保選人用人工作的正確方向。要突出政治標(biāo)準(zhǔn)，提拔重用樹牢“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”、全面貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策的干部。要堅(jiān)持事業(yè)為上，拓寬用人視野，激勵(lì)擔(dān)當(dāng)作為，大力選拔敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、善于作為、實(shí)績(jī)突出的干部。要落實(shí)從嚴(yán)要求，加強(qiáng)審核把關(guān)，強(qiáng)化紀(jì)律監(jiān)督，堅(jiān)決整治選人用人上的不正之風(fēng)。要完善相關(guān)配套制度，圍繞建立健全干部素質(zhì)培養(yǎng)、知事識(shí)人、選拔任用、從嚴(yán)管理、正向激勵(lì)體系，推動(dòng)形成系統(tǒng)完備、科學(xué)規(guī)范、有效管用、簡(jiǎn)便易行的選人用人制度機(jī)制。要切實(shí)加強(qiáng)貫徹執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，嚴(yán)格責(zé)任追究，進(jìn)一步提升《干部任用條例》的權(quán)威性和執(zhí)行力。各地區(qū)各部門在執(zhí)行《干部任用條例》中的重要情況和建議，要及時(shí)報(bào)告黨中央。《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》學(xué)習(xí)體會(huì)5近日，中共中央印發(fā)了修訂后的《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》并發(fā)了通知，要求各地區(qū)各部門結(jié)合實(shí)際認(rèn)真遵照?qǐng)?zhí)行?！饵h政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，堅(jiān)持精準(zhǔn)科學(xué)選人用人，堅(jiān)持將從嚴(yán)要求貫穿始終，吸取了黨的十八大以來我們黨選人用人工作中探索形成的實(shí)踐成果，銜接了近年來出臺(tái)的相關(guān)新政策新法規(guī)，回應(yīng)了干部工作中出現(xiàn)的一些新問題推進(jìn)了干部選拔任用工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化，對(duì)提高選人用人質(zhì)量，建設(shè)忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)膶I(yè)化高素質(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍，為新時(shí)代中國特色社會(huì)主義事業(yè)順利發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證，具有重要意義?！饵h政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》切實(shí)做到嚴(yán)格按原則辦事、按制度辦事、按程序辦事，全面履行選人用人主體責(zé)任，《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》根據(jù)這些年來，黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用的實(shí)踐需求和一些出現(xiàn)的新問題、新動(dòng)向，對(duì)于如何落實(shí)、貫徹和執(zhí)行黨管干部的原則進(jìn)行了有針對(duì)性的到位的規(guī)定，它確立了一整套措施和辦法。新時(shí)代，對(duì)選拔任用領(lǐng)導(dǎo)干部提出了新要求，怎么在這種新時(shí)代的需要之下堅(jiān)定不移地落實(shí)、貫徹黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的原則，《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》給予了回答和解決?！饵h政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》提出和規(guī)定了選拔任用好干部的標(biāo)準(zhǔn)。首次明確了“信念堅(jiān)定，為民服務(wù)，勤政務(wù)實(shí)，敢于擔(dān)當(dāng)，清正廉潔” 五個(gè)方面、五句話、的 “好干部”判斷標(biāo)準(zhǔn)?！饵h政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》強(qiáng)調(diào)對(duì)選拔任用領(lǐng)導(dǎo)干部的工作從嚴(yán)管理、從嚴(yán)治吏的要求。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的這支隊(duì)伍，一定要從嚴(yán)管理，從嚴(yán)治吏?！饵h政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》有一章紀(jì)律和監(jiān)督，主要是談嚴(yán)格糾正、防范在選人用人上的不正之風(fēng)，而且明確了在選人用人上違規(guī)、違紀(jì)、不正之風(fēng)，造成后果后的責(zé)任追究，這就是從嚴(yán)治吏。要想把一支隊(duì)伍治理好，首先就要對(duì)干部管理的這個(gè)隊(duì)伍管理的規(guī)則制定好，干部管理的規(guī)則制定不好，選拔任用的標(biāo)準(zhǔn)確認(rèn)不好的話，這個(gè)隊(duì)伍的管理、隊(duì)伍的建設(shè)也是無從談起的?！饵h政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》學(xué)習(xí)體會(huì)6讀了中共中央印發(fā)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》后，感觸頗多，我作為湘鄉(xiāng)市財(cái)政局的一名普通干部，我覺得在推進(jìn)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作的民主化進(jìn)程當(dāng)中，要想構(gòu)筑高素質(zhì)專業(yè)化的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部，當(dāng)前就是要正確用好黨內(nèi)政治生活這個(gè)“凈化器”，完善選人用人導(dǎo)向這個(gè)“指揮棒”，堅(jiān)持補(bǔ)短板促提升這個(gè)“驅(qū)動(dòng)力”，進(jìn)一步完善黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用的民主機(jī)制，激發(fā)敢做事能做事勇于擔(dān)當(dāng)?shù)哪贻p黨政領(lǐng)導(dǎo)干部。構(gòu)筑高素質(zhì)專業(yè)化的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部，就是要正確用好黨內(nèi)政治生活這個(gè)“凈化器”。黨的十九大提出“建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍”，是新時(shí)代黨和國家事業(yè)對(duì)干部隊(duì)伍建設(shè)的新要求，也為干部工作提供了基本遵循。如今，大會(huì)小會(huì)都強(qiáng)調(diào)，要求我們的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部一定要提高政治站位，要牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”和堅(jiān)定“四個(gè)自信”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威、全面貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策、做一名忠誠干
教學(xué)教案相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1