二〇二〇年黨建工作要點(編輯修改稿)
2024-12-06 03:23 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 社會事務管理的積極性，引導黨員在推動農(nóng)村改革發(fā)展穩(wěn)定中積極作為、建功立業(yè)。認真落實黨支部組織生活“七項制度”，提高各級黨組織和廣大黨員參加黨內(nèi)政治生活的思想自覺和行動自覺。 四、全時聚焦“四個突出”：抓黨建第一責任、黨建工作合力、提升崗位能力素質(zhì)、創(chuàng)新實踐黨建工作 (七)突出黨委(黨組)履行抓黨建第一責任。樹立“抓黨建就是抓全局”鮮明導向，通過抓核心抓根本，推動黨建整體工作。認真落實抓基層黨建述職評議考核制度，以基層黨建“三單制”管理為抓手，進一步細化問題清單，精準制定任務清單，嚴格履行責任清單，以單明責、據(jù)單履責、依單考責。堅持聚焦“關鍵少數(shù)”，各級黨委(黨組)書記應當帶頭建立黨支部工作聯(lián)系點，帶頭深入基層調(diào)查研究，發(fā)現(xiàn)和解決問題，總結推廣經(jīng)驗。完善市縣黨委常委基層黨建聯(lián)系點制度，市委常委每年到基層黨建聯(lián)系點蹲點調(diào)研、解剖麻雀、指導工作不少于10天，至少參加2次組織生活會、講1次黨課?？h(市、區(qū))委常委每年到基層黨建聯(lián)系點開展工作不少于15天，至少參加2次組織生活會、講2次黨課。示范帶動其他黨員領導干部結合分管工作、脫貧攻堅聯(lián)系點等，每人分包一個黨支部。聯(lián)系點制度落實情況納入黨委(黨組)書記抓基層黨建述職評議考核，并在黨員領導干部年度民主生活會上作出說明?！ ?八)突出各級各部門黨建工作合力。構建市委統(tǒng)一領導，市委黨建辦牽頭抓總、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，市委各部委、發(fā)展改革、人社、財政、民政、教育、醫(yī)療衛(wèi)生、國資、市場監(jiān)管、公安、司法、農(nóng)業(yè)農(nóng)村、統(tǒng)計、各人民團體等部門齊抓共管的工作格局，根據(jù)職責分工，加大對抓基層打基礎方面的投入力度。各單位每年初要建立抓基層黨建工作重點任務清單，每半年向市委黨建辦報告一次抓基層基礎工作情況，年終納入黨建工作責任制述職評議內(nèi)容。依照黨內(nèi)有關法規(guī)和文件規(guī)定，加強充實各領域黨建工作機構，配強工作力量。市教育局、市國資委、市衛(wèi)健委應當設置本系統(tǒng)黨建工作的專門機構，各行業(yè)黨委應當配備專職黨務工作人員。充實縣(市、區(qū))黨建工作領導小組辦公室力量，設置“兩新”黨建專門機構，或配備專職黨務工作人員。鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委應當設立黨建工作辦公室或黨建工作站?！ ?九)突出提升崗位能力素質(zhì)。踐行“打鐵必須自身硬”，用“鐵打得好不好”來檢驗和評價是否“自身硬”。結合本部門單位工作實際，確定“對標”單位，建立對標清單，拿出具體對標方案，做到比有目標、學有行動、趕有措施、創(chuàng)有成果。把加強崗位能力建設作為黨的建設的關鍵問題，以支部為單位，廣泛開展以“學典型、當?shù)湫汀被顒?。提高“善謀”本領，把握規(guī)律和趨勢，善于集思廣益，增強“開門決策”意識。提高“善學”本領，進一步加強業(yè)務培訓、專業(yè)學習、政策研究，主動加快知識更新。提高“善作”本領，善于抓住“牛鼻子”，聚焦重點領域和關鍵環(huán)節(jié)抓落實，努力
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