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正文內(nèi)容

中學(xué)20xx年工作計(jì)劃(編輯修改稿)

2024-12-06 02:50 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 ,工作得過且過,不思進(jìn)取的問題;上班、上課堂遲到早退的問題,個(gè)別教師上課無教案、課后無作業(yè)等問題。(六)、狠抓教學(xué)管理,打造質(zhì)量一中。教務(wù)處、各級部既要攜起手來,又要分工明確。除了一如既往的狠抓教學(xué)常規(guī)管理外,要結(jié)合多次外出學(xué)習(xí)的收獲,借鑒先進(jìn)學(xué)校的做法,積極應(yīng)對新高考改革,制定新的教學(xué)模式。尤其高一年級,計(jì)劃春節(jié)后正式出臺并實(shí)施新高考選科模式。隨之制定新的獎(jiǎng)勵(lì)方案、考評辦法。通過多次到外地學(xué)習(xí)的經(jīng)驗(yàn),制定出人無我有、人有我優(yōu)的教學(xué)模式,創(chuàng)新教學(xué)手段、方法。同時(shí),一如既往地狠抓常規(guī)管理。狠抓備課管理。 備好課是上好課的前提,是打造高效課堂、優(yōu)化教學(xué)過程的關(guān)鍵。要求每個(gè)教師都必須按照個(gè)人先備,集體后備,專人主備,二次備課的程序組織集體備課。各備課組長是學(xué)科教學(xué)質(zhì)量的第一責(zé)任人,必須認(rèn)真履行其職責(zé),在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)召集全組教師按規(guī)定要求集體備課。教務(wù)處、年級部要定期、不定期對教師的備課情況及其教學(xué)備課筆記進(jìn)行抽查,在抽查中發(fā)現(xiàn)好的教師和備課組給予表揚(yáng),對備課工作做得不好的教師和備課組提出批評并責(zé)令限期整改。打造高效課堂。向45分鐘要質(zhì)量,打造現(xiàn)代化、信息化的高效課堂。課堂是教學(xué)活動的主陣地,是決定學(xué)科教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵所在。為確保高效課堂,要求教師課課要靈活采用“導(dǎo)學(xué)、精講、勤練”的教學(xué)模式,力求低起點(diǎn)、密臺階、勤反饋,力爭90%的學(xué)生在課上接受90%的內(nèi)容,課堂上每位教師要充分發(fā)揮學(xué)生的主體地位,杜絕“一言堂”講風(fēng)太盛的現(xiàn)象。針對課堂教學(xué),年級部要加大對課堂的監(jiān)控力度,強(qiáng)化聽推門課,強(qiáng)化組內(nèi)老師多聽課、多評課。狠抓作業(yè)管理。作業(yè)是課堂教學(xué)的延續(xù),是學(xué)生鞏固知識提高能力的關(guān)鍵。學(xué)校加大檢查力度,以調(diào)查促落實(shí)。教務(wù)處每月召開學(xué)生座談會,了解課堂教學(xué)情況和課時(shí)練的內(nèi)容安排情況,了解學(xué)情,并把學(xué)生的呼聲及時(shí)反饋給老師。以檢查促落實(shí)。教務(wù)處、年級部要定期檢查和不定期抽查課時(shí)練的內(nèi)容和教師批改情況,并將檢查和抽查情況及時(shí)通報(bào),督促老師們將課時(shí)練落到實(shí)處。狠抓考試管理。年級部要加強(qiáng)考試管理工作,要嚴(yán)把出題關(guān),成立年級命題組,確立各學(xué)科命題人員,認(rèn)真做好期中期末及各種模擬考試的命題及考務(wù)工作,為檢驗(yàn)教學(xué)效果提供合理而可靠的依據(jù),大型考試命題增設(shè)附加題,增加卷面分;要嚴(yán)把監(jiān)考關(guān),嚴(yán)格監(jiān)考制度,對監(jiān)考人員要做出細(xì)致嚴(yán)格的要求,堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)班子巡場,對違紀(jì)學(xué)生要從嚴(yán)處理;要嚴(yán)把閱卷關(guān),嚴(yán)把分析關(guān),考后要有細(xì)致的命題分析及考后質(zhì)量分析報(bào)告,讓考試起到應(yīng)有的價(jià)值。狠抓高三教學(xué)管理。要強(qiáng)化對復(fù)習(xí)教學(xué)的管理,實(shí)現(xiàn)考試成績的定量分析,每次月考后教研一次,
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