20xx市審計(jì)局黨員組織生活會(huì)個(gè)人剖析材料3篇(編輯修改稿)
2024-12-05 22:51 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展不懈努力。 存在的不足和主要表現(xiàn)：一是責(zé)任壓力傳導(dǎo)還不夠。對(duì)全面從嚴(yán)治黨的新內(nèi)涵把握不充分、往心里走不夠，認(rèn)為只要自己嚴(yán)守黨紀(jì)黨規(guī)就行了，在培養(yǎng)、管理干部方面壓力傳導(dǎo)不夠，在創(chuàng)新解決工作難題方面思考不夠、方法不多。二是攻堅(jiān)克難的意識(shí)不強(qiáng)。對(duì)自己的要求不夠高、不夠嚴(yán)，沒(méi)有把完美當(dāng)作標(biāo)準(zhǔn)，敢于啃硬骨頭的拼勁和狠勁不足?！ 。ㄎ澹┰诼鋵?shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，履行“一崗雙責(zé)”和遵規(guī)守紀(jì)、糾四風(fēng)轉(zhuǎn)作風(fēng)方面?！ ∈冀K嚴(yán)格遵守《黨組落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》，嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定和省委、省政府十項(xiàng)規(guī)定、市委市政府十一項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則，沒(méi)有出現(xiàn)任何超標(biāo)準(zhǔn)、超范圍接待和報(bào)銷現(xiàn)象，切實(shí)筑牢拒腐防變的道德底線，樹立了良好的招商人形象。在落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)中，認(rèn)真履行了“一崗雙責(zé)”制度，始終堅(jiān)持“誰(shuí)分管，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，明確工作職責(zé)、目標(biāo)任務(wù)和完成時(shí)限，較好地完成了全年工作目標(biāo)任務(wù)?！ 〈嬖诘牟蛔愫椭饕憩F(xiàn)：一是調(diào)查研究不夠深入。因?yàn)槠綍r(shí)忙于招商工作，沒(méi)有抽出更多的時(shí)間對(duì)分管的領(lǐng)域定期開展督督導(dǎo)檢查，在聽取企業(yè)訴求、解決企業(yè)難事方面做得還不夠。二是在錯(cuò)誤言行面前還存在抵制不堅(jiān)決、斗爭(zhēng)不徹底的問(wèn)題。在非工作場(chǎng)所面對(duì)錯(cuò)誤言行，或者面對(duì)非本單位工作人員的錯(cuò)誤言行，有時(shí)因缺乏足夠的政治理論而斗爭(zhēng)不徹底，有時(shí)因抹不開情面、拉不下面子而抵制不堅(jiān)決，有時(shí)因不情愿較真、怕得罪人而斗爭(zhēng)不徹底。 二、原因剖析 上述不足和差距，深刻剖析根源，主要集中在以下三個(gè)方面?！ 。ㄒ唬├硐胄拍钣兴尚??！ ∮捎谡卫碚摲矫娴膶W(xué)習(xí)不像其他具體工作一樣，立竿見影，快速出成效，要靠長(zhǎng)期堅(jiān)持，所以時(shí)不時(shí)出現(xiàn)了一定程度的重業(yè)務(wù)、輕理論的現(xiàn)象?！ 。ǘh性修養(yǎng)有所弱化?！ ∮袝r(shí)總覺(jué)得自己是老黨員，不會(huì)去碰“高壓線”，學(xué)習(xí)理論往往也是被形勢(shì)所逼，結(jié)果疏忽了一些小節(jié)上的自律，自我認(rèn)識(shí)程度有所欠缺，黨性修養(yǎng)不夠?！ 。ㄈ┕ぷ髯黠L(fēng)不夠?qū)??！ ≡诠ぷ魅蝿?wù)多，任務(wù)重時(shí)，時(shí)有存在忽視工作質(zhì)量，降低工作標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)象。有時(shí)在吃透上級(jí)政策精神上不到位，不能很好的結(jié)合實(shí)際，缺乏變通。同時(shí)性格直爽和崗位原因，有老好人思想，怕無(wú)意識(shí)得罪同志，時(shí)有放松工作作風(fēng)的改造?！ ∪?、改進(jìn)措施與努力方向 針對(duì)本次查擺的問(wèn)題和產(chǎn)生原因分析，我將認(rèn)真做好整改提高，并將長(zhǎng)期堅(jiān)持?！ ∫患訌?qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高政治素養(yǎng)。充分利用工作閑暇時(shí)間、擠占生活?yuàn)蕵?lè)時(shí)間，進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身政治理論水平、思維層次和工作能力。堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)與工作實(shí)踐
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