財務(wù)部述職報告與財政專項資金清理活動方案匯編(編輯修改稿)
2024-11-26 00:28 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 申報工作, 對專項資金進(jìn)行了規(guī)范的帳務(wù)處理。財務(wù)部是一個比較特殊的綜合部門,很多事情能做不能說,從部門來說也存在一些不盡人意的地方,一是服務(wù)意識還有欠缺, 在加強(qiáng)部門間的溝通和配合，使財務(wù)工作更好地服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營大局還不足。二是開拓精神不足,創(chuàng)造性、主觀能動性較差,三是人員素質(zhì)參差不齊,復(fù)合型人材欠缺,工作技能不是很撥尖, 四是核算基礎(chǔ)管理工作比較薄弱, . 具體表現(xiàn)在:應(yīng)付款的清理不夠徹底，還有幾家供應(yīng)商仍然沒對上帳。業(yè)務(wù)員紅綠燈借支執(zhí)行不力,對相關(guān)費(fèi)用嚴(yán)加看管不夠。應(yīng)收款對帳虎頭蛇尾，有待與銷售部密切配合，把好財務(wù)監(jiān)管關(guān)。報銷審核還要加強(qiáng),對票據(jù)合法性有時合稀泥，費(fèi)用報銷發(fā)票不夠正規(guī)。成本管理存在問題，一是公司基礎(chǔ)工作環(huán)節(jié)缺陷較深，未形成規(guī)范的生產(chǎn)統(tǒng)計制度，導(dǎo)致基礎(chǔ)數(shù)據(jù)不準(zhǔn)。二是至今仍未制定出消耗定額、工時定額等定額標(biāo)準(zhǔn)，影響了成本核算的準(zhǔn)確性。主觀原因是工作主觀能動性不夠，缺少迎難而上的工作精神。資金收入的動態(tài)管理未能真正實現(xiàn)。財務(wù)分析上、資金增值運(yùn)作上還有差距?；仡^看, 作為一個財務(wù)部長，我做的都是平凡事，但對得起公司高管的信任，干的都是份內(nèi)活，但最大程度的維護(hù)了公司的利益及股東利益。在這里我要感謝總經(jīng)理給予我6句話24個字的高度評價!我也有很多弱點缺點，有時遇到不順心的事會消極，思想也會有些波動，太忙碌也會叫苦,與人溝通缺乏耐心，不謙虛容忍性差等等，這些存在的問題，我們將舉一反三，定措施促整治. 針對公司下達(dá)XX年度的8項目標(biāo)考核指標(biāo)，把工作效益落到實處。我確實很平庸，但還是會努力,人往上走會累一點，但你看到的風(fēng)景會更好!謝謝大家的時間!財政專項資金清理活動方案按照市委、市政府對財政工作提出的“生財有道、聚財有方、用財有規(guī)”及集中財力辦
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