怎樣寫請(qǐng)示報(bào)告與怎樣寫述職報(bào)告匯編(編輯修改稿)
2024-11-23 03:51 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 量太少(10人只有2臺(tái)電腦)，工作效率很低，另因?yàn)楣緲I(yè)務(wù)擴(kuò)大，使用電腦處理各種數(shù)據(jù)量越來(lái)越多，因此計(jì)劃于近期新購(gòu)買2臺(tái)電腦。當(dāng)然這里只是一個(gè)例子，目的或原因是各種各樣的，你只要把目的或原因表達(dá)清楚即可。做法：如計(jì)劃買什么型號(hào)的設(shè)備，或管理規(guī)定如何修改。這里要說(shuō)明選定該種設(shè)備的理由或管理規(guī)定修改的辦法。預(yù)算：購(gòu)買的設(shè)備是否有預(yù)算，如果有，是超過(guò)了預(yù)算還是未超預(yù)算，差額多少。最后再加上請(qǐng)求批示幾個(gè)字即可，如果有附件，把附件附在后面后可向你的上司進(jìn)行提交了。怎樣寫述職報(bào)告述職報(bào)告是黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、人民團(tuán)體的干部或者專業(yè)人員為接受考核，就自己履行崗位職責(zé)的情況，從“德、能、勤、績(jī)、廉”五方面進(jìn)行自我回顧和評(píng)估而寫成的，向主管部門、組織人事部門或本單位的職工群眾，實(shí)事求是地陳述自己在一定時(shí)期內(nèi)，執(zhí)行崗位職責(zé)的實(shí)績(jī)、問(wèn)題和設(shè)想的書面報(bào)告。它是總結(jié)報(bào)告的一種特殊形式?！ 】己烁刹?，離不開(kāi)述職報(bào)告。因?yàn)槭雎殘?bào)告是組織人事部門和領(lǐng)導(dǎo)了解和考察干部的重要途徑。通過(guò)干部定期或不定期地撰寫述職報(bào)告，能較全面、細(xì)致地掌握所屬干部在任職期間內(nèi)的“德、能、勤、績(jī)、廉”五方面的情況。預(yù)測(cè)干部今后發(fā)展?jié)摿Γ朔{主觀經(jīng)驗(yàn)和片面印象評(píng)定干部的做法，做到用人心中有“數(shù)”，
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