【文章內(nèi)容簡介】 的廣播電視宣傳的同時，兼顧好我單位的“招商引資”、“三送”、“三城同創(chuàng)”、“安商服務(wù)”、“綜合治理”等全縣性的中心工作，在側(cè)重新聞部工作的工作之外，兼顧好其他科室的工作，不單打獨斗，集中集體的智慧做好各項工作。針對享樂主義方面問題整改措施。（1）加強思想教育，切實解決不擔當?shù)膯栴}。通過加強思想教育，使黨員干部樹立正確的享樂觀、消費觀、發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，自覺抵制腐朽思想和生活方式的侵蝕，從而有效地反對享樂主義。一是樹立正確的享樂觀。正確的享樂觀應該是靠辛勤的勞動所得，享受科學、健康、有益的適度的物質(zhì)生活和文化生活，享樂不能滿足于現(xiàn)已取得的成績，固步自封，安于現(xiàn)狀。二是要樹立正確的消費觀。正確的消費觀提倡合理消費，適度消費。必須用社會主義的文明觀、幸福觀、價值觀教育廣大黨員干部，使他們樹立正確的消費觀，進行健康、有益、文明、科學的消費活動。三是發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)。只有發(fā)揚艱苦奮斗，并在實踐中給它注入新的時代精神，豐富與發(fā)展其內(nèi)涵，才能有效反對享樂主義，在全社會倡導“先苦后甜”永遠不會過時。（2）完善制度建設(shè)，切實解決不講原則問題。班子成員帶頭貫徹落實改進作風各項規(guī)定，不斷完善各項制度建設(shè)，做到以制度管人管事。一是完善《縣廣電新聞中心內(nèi)部管理制度》、《縣新聞宣傳目標考核管理制度》、《縣大坂領(lǐng)值班考勤管理制度》等，嚴格獎懲制度，在爭比進位工作中要挖掘潛力，發(fā)掘優(yōu)勢，積極開展各項業(yè)務(wù)工作方面的爭先創(chuàng)優(yōu)，在年終評出一批先進，樹立典型。二是領(lǐng)導班子自覺接受黨內(nèi)監(jiān)督、群眾監(jiān)督、社會監(jiān)督、輿論監(jiān)督，建立和完善各項監(jiān)督制度。把監(jiān)督的重點放在黨員領(lǐng)導干部掌權(quán)用權(quán)上，放在各種公款消費、公款揮霍浪費的監(jiān)督制約上。建立自我約束機制，健全各項規(guī)章制度，強化內(nèi)部監(jiān)督，做到制度執(zhí)行有人管，違反制度有人抓，出現(xiàn)問題及時發(fā)現(xiàn)，及時處理。（3）發(fā)揚黨內(nèi)民主，切實解決缺斗志的問題。堅持貫徹民主集中制，充分發(fā)揚民主，加強溝通協(xié)調(diào)，深入開展領(lǐng)導與干部的談心交心活動，攪動干部思想，激勵干部干事創(chuàng)業(yè)激情。對單位人員崗位進行適當?shù)恼{(diào)整，對關(guān)鍵崗位選賢任能，合理設(shè)置崗位和配置干部。成立縣廣播電視臺專題部，抽調(diào)精兵強將，集中力量辦好《舌尖上的客家美食》、《悅覽》等欄目，鑄造精品節(jié)目，豐富電視熒屏，加強對年輕干部的培養(yǎng)力度；開展好全民健身運動，以部分帶動全局，在單位上下倡導健康的生活方式，好的精神狀態(tài)才能有高的工作效率；在全體干職工中樹立一批典型，懲懶獎優(yōu)，年終進行考核評優(yōu)，工作在抓落實、求實效、作表率中形成一種優(yōu)勝劣汰的競爭機制，提升隊伍的凝聚力和執(zhí)行力。（4）弘揚艱苦奮斗，切實解決不奉獻的問題。單位領(lǐng)導班子要帶頭弘揚艱苦奮斗甘愿奉獻精神，在艱苦的環(huán)境中，沉下心來為廣播電視事業(yè)謀發(fā)展求突破。艱苦奮斗是時代發(fā)展進步的精神旗幟，是國家民族賴以生存的堅強基石。堅持和發(fā)揚艱苦奮斗精神，重在能吃苦。在新的社會主義時期，能吃苦不是要求黨員干部過“吃不好、穿不暖”的苦日子，而是要求嚴于律己、勤儉修身，不鋪張、不浪費、不奢靡，不惑于燈紅酒綠、不迷于聲色犬馬、不計于個人得失，始終保持簡樸廉潔的正氣、昂揚向上的朝氣、攻堅克難的銳氣。廣播電視宣傳工作，時效強、任務(wù)重、影響力大，沒有艱苦奮斗甘愿奉獻的精神，媒體不敢于講真話、說實情，不善于講短話、說新話，就不能唱響主旋律，集聚正能量，更難以開創(chuàng)工作的新局面。針對奢靡之風方面問題整改措施。（1）樹立勤儉節(jié)約意識，切實解決鋪張浪費的問題。嚴格內(nèi)部管理，倡導厲行節(jié)約，努力降低行政運行成本。按照實用節(jié)儉原則采購配置辦公設(shè)備用品。加強用水用電管理，杜絕“長明燈、長流水”和電腦設(shè)備長時間待機等現(xiàn)象。文書檔案的打印，堅持使用雙面打印，節(jié)約紙張，并長期堅持。還是在日常生活中，都要嚴格遵守和執(zhí)行《黨章》、《廉政準則》、中央八項規(guī)定和省市縣相關(guān)規(guī)定，不斷加強黨性修養(yǎng)，在干職工例會上學習節(jié)能環(huán)保、厲行節(jié)約知識，提高節(jié)能意識，養(yǎng)成艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的習慣，自覺抵制鋪張浪費的不良行為。（2）樹立人民公仆意識，切實解決講面子、講排場問題。黨章明確規(guī)定，“黨的干部是黨的事業(yè)的骨干，是人民的公仆”。牢固樹立公仆意識，必須正確使用人民賦予的權(quán)力，當好人民公仆。單位領(lǐng)導班子要強化服務(wù)意識，認真落實黨風廉政建設(shè)責任制，按照黨章規(guī)范自己的言行，堅持做到“自重、自省、自警、自勵”，不斷加強黨性鍛煉，牢記“兩個務(wù)必”，在工作中和生活上嚴格自律，不為人情所動，不為金錢所惑，經(jīng)常性的開展自查、自糾，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕和歪風邪氣，努力增強自身的廉潔自律意識和拒腐防變能力，樹立艱苦樸素、勤儉節(jié)約的意識，解決自身存在的勤儉節(jié)約意識有所淡薄的問題，抵制講面子、講排場的亂風。黨員干部只有遵守黨章，樹立“人民至上”的觀念，始終做好黨和人民的傳聲筒、連心橋，才能得到老百姓對廣播電視事業(yè)的肯定和支持。（3）樹立正確的“政績觀”,切實解決“跑新聞”的問題。正確的政績觀，就要牢記群眾利益，把群眾困苦放在心上。要嚴格遵守政治紀律，堅持一切從實際出發(fā)，實事求是，真正對黨負責，對人民負責，對歷史負責。單位領(lǐng)導班子要努力把上級政策與我縣的實際相結(jié)合，創(chuàng)造性地開展工作，腳踏實地，積極主動宣傳好我縣各項事業(yè)建設(shè)，維護好我縣對外形象。只要真心誠意、腳踏實地做事、辦事，辦老百姓喜歡的節(jié)目、推動我縣經(jīng)濟社會發(fā)展，群眾就會滿意，就會給我們黨員領(lǐng)導干部或領(lǐng)導班子一個好評價。要樹立“發(fā)現(xiàn)問題是能力，解決問題是成績，揭露問題是優(yōu)點”的觀念。規(guī)范管理，完善制度，把問題遏制在源頭上，杜絕送禮請吃問題。壓縮單位三公經(jīng)費開支，加強對公務(wù)招待的財務(wù)審批，嚴格控制接待標準，減少陪同人員，反對講排場、比闊氣，杜絕“跑新聞”現(xiàn)象、大吃大喝、鋪張浪費。整治公款送禮、公款吃喝、奢侈浪費。堅決執(zhí)行《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》規(guī)定，嚴禁用公款進行各種高消費娛樂活動和贈送現(xiàn)金、有價證券、貴重禮品；堅決糾正違規(guī)職務(wù)消費，嚴禁用公款大吃大喝或安排與公務(wù)無關(guān)的宴請，重大節(jié)日不搞相互宴請活動，并長期堅持。第二篇:廣電新聞中心領(lǐng)導班子對照檢查匯報材料按照中央、省委、市委和縣委的部署，在縣委第九督導組精心指導下，我中心圍繞“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”總要求和“為民務(wù)實清廉”主題，立足實際，突出特色，注重實踐，扎實推進學習實踐活動深入開展。在第一環(huán)節(jié)扎實開展學習教育的基礎(chǔ)上，我中心班子領(lǐng)導對征集上來的意見建議進行逐條梳理，并召開專題會議，對照上級要求和職工群眾意見，認真分析檢查領(lǐng)導班子在“四風”方面存在的突出問題，深入剖析產(chǎn)生根源，研究提出整改思路和具體措施，形成了《縣廣電新聞中心領(lǐng)導班子對照檢查材料》，現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：一、遵守黨的政治紀律和落實中央八項規(guī)定精神情況（一）遵守黨的政治紀律情況遵守的情況：我中心領(lǐng)導班子始終堅持黨的各項路線、方針、政策，堅定不移地在思想上、行動上、政治上與黨中央保持高度一致，堅持黨的基本理論和基本路線不動搖。深入學習貫徹落實黨的十八大精神和習近平總書記一系列重要講話精神，切實增強中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信。存在的不足：對照黨章的要求和黨的政治紀律，單位領(lǐng)導班子還存在一些差距和問題。一是政治意識松弛，政治敏感性差。放松了平時的政治理論學習，特別是對習近平同志系列重要講話精神的學習，造成思想認識上存在局限性，政治敏銳性差。雖然領(lǐng)導班子成員在思想上都沒有違反黨的政治紀律，沒有發(fā)表過與黨員干部身份不相符合的言論，但面對社會上、網(wǎng)絡(luò)上出現(xiàn)的一些政治謠言和錯誤言論，不抵制、不斗爭，政治觀念弱。二是聽取基層意見少，民主集中制執(zhí)行差。民主集中制是我們黨根本的組織制度和領(lǐng)導制度，是強化黨的正確領(lǐng)導、規(guī)范黨內(nèi)政治生活的重要原則，也是走好群眾路線、調(diào)動各方面積極性的重要方法，但是單位領(lǐng)導班子沒有很好堅持民主集中制：一是由于單位領(lǐng)導班子成員少，僅有一名副職領(lǐng)導，很多時候領(lǐng)導班子會議成了單位主要負責的“一言堂”，有“家長”作風的傾向，平時以兩人談心交流代替了黨內(nèi)生活，以商量工作代替了會議決策，班子內(nèi)部缺乏嚴厲批評與自我批評的氛圍。二是平時決策廣泛聽取基層意見少，領(lǐng)導班子會議代替全局的決定，協(xié)調(diào)各方、調(diào)動全體干職工工作積極性的辦法和經(jīng)驗少，總認為其他同志對問題的分析判斷不準確，沒有充分聽取各方面意見，集中廣大干職工的智慧，影響了基層職工的工作積極性的發(fā)揮。三是黨風廉政建設(shè)重承諾少落實。對于黨風廉政建設(shè)，雖然每年單位主要領(lǐng)導與縣委縣政府、下屬單位負責人與主管領(lǐng)導都簽訂了責任狀，也會按照紀檢監(jiān)察部門有關(guān)文件要求開會強調(diào)布置，但對本單位干部要求不嚴格、督促不到位，認為我單位是公務(wù)性服務(wù)部門，是個清水衙門，沒有什么權(quán)力，重業(yè)務(wù)、輕廉政。存在把業(yè)務(wù)工作搞上去了，就等于把黨建工作做好了的思想。（二）貫徹落實中央八項規(guī)定情況落實情況。單位領(lǐng)導班子堅決擁護和執(zhí)行黨的《十八屆中央政治局關(guān)于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定》，嚴格要求，切實維護黨的良好作風。在工作上嚴格執(zhí)行“三重一大”決策程序和省市縣有關(guān)規(guī)章制，完善單位內(nèi)部財務(wù)、公務(wù)用車、公務(wù)接待等規(guī)章制度；切實改進文風，落實新聞報道“走轉(zhuǎn)改”，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定。采取的措施。一方面，組織全體干職工集中學習中央“八項規(guī)定”、省委“若干規(guī)定”、市委“實施意見”、和縣委“若干規(guī)定”相關(guān)文件精神。另一方面，結(jié)合廣電實際，從改進文風、精簡會議文件、厲行節(jié)約、壓縮辦公經(jīng)費、加強督促檢查等方面，提出具體措施，及時制定實施了公務(wù)用車管理制度、公務(wù)接待制度、改進文風新聞報道制度等。工作重心下移、密切聯(lián)系職工群眾；規(guī)范會議制度、提高會議質(zhì)量；規(guī)范接待工作、提高服務(wù)質(zhì)量；規(guī)范各類文件、提升廣電形象；規(guī)范出差報銷審核流程，提高辦事效率等方面提出了進一步加強作風建設(shè)的明確要求。取得的成效與存在的不足。通過一年多的持續(xù)努力，我中心在落實“八項規(guī)定”、加強作風建設(shè)、改進新聞報道等方面取得了比較明顯的效果。單位“三公”經(jīng)費逐年下降，開會的時間少了，回家陪家人的時間多了，大吃大喝現(xiàn)象少了，堅持鍛煉的隊伍壯大了；新聞宣傳加大改革，政治性會議報道少了，百姓生產(chǎn)生活畫面多了，新聞內(nèi)容豐富了，記者下到基層老百姓都能叫出名字了，廣電形象大幅提升。但仍存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)有：（1）班子作風建設(shè)差。雖然圍繞民主集中制建設(shè)相繼建立和完善了《縣廣電新聞中心領(lǐng)導班子議事決策規(guī)則》、《縣廣電新聞中心落實“三重一大”事項集體決策制度》等一系列規(guī)章制度，但在貫徹民主集中制方面還存在一些不容忽視的問題。比如，領(lǐng)導班子作用發(fā)揮的不充分，抓大事、議大事的能力還需提升；對各項制度執(zhí)行情況跟蹤問效、督促檢查不到位，（2）改進文風貫徹不到位。為改進文風，我中心制定了《縣廣電新聞中心密切聯(lián)系群眾、改進新聞報道實施方案》，但在具體的落實中，打了折扣。比如，在新聞宣傳中，沒有很好地執(zhí)行《實施方案》的要求，凡是縣領(lǐng)導的活動，不管有沒有宣傳的價值，我們都有求必應；也沒有很好地改進新聞報道方式和文風，報道內(nèi)容單一、枯燥，就會議報道會議，沒有更好地獲取會議上的亮點；也存在領(lǐng)導的宣傳時長偏長的現(xiàn)象，沒有堅持好“三貼近”原則，把更多地鏡頭對準了領(lǐng)導，形成了領(lǐng)導在干什么，我們很清楚，發(fā)生在老百姓中的喜聞樂見的事情我們不清楚。（3）內(nèi)部管理制度執(zhí)行不力。為貫徹落實好中央八項規(guī)定和省委、市委、縣委有關(guān)規(guī)定，結(jié)合單位實際，我中心制定了《考勤管理制度》、《公務(wù)用車管理制度》、《公務(wù)接待制度》、《新聞部目標考核實施方案》等，健全了上下班管理、公務(wù)接待、新聞報道等規(guī)章制度，有效遏制了鋪張浪費、遲到早退等不良風氣。但還存在差距，比如，崗位職責不明確，職工中存在著“多做多出錯、少做少出錯、不做不出錯”的思想；在工作中對干部管理松弛，缺乏明確的考評細則，少數(shù)干職工“只顧自留地、應付責任田”，對自己的分內(nèi)工作疲于應付，個別黨員干部存在上班遲到、早退等現(xiàn)象。（4）執(zhí)行中央“八項規(guī)定”不徹底。我中心堅決貫徹中央“八項規(guī)定”和省委、市委、縣委若干規(guī)定，但班子成員的思想認識還沒有完全到位，缺乏抓好“八項規(guī)定”落實的狠勁和韌勁。比如，在接待上級臺領(lǐng)導和外商時，又是標準過高，有時接待上了酒，也曾出現(xiàn)贈送土特產(chǎn)現(xiàn)象。抓制度落實存在時緊時松現(xiàn)象，抱有僥幸心理。二、存在的突出問題及具體表現(xiàn)教育實踐活動開展以來，我中心領(lǐng)導班子通過調(diào)研走訪、開門接訪、進村入戶深入“三同”、真情“三送”、書面征求意見等多種形式和渠道，共征求意見建議93條，梳理整理后35條，其中領(lǐng)導班子“四風”突出問題11條，已辦結(jié)3條。從征求的意見來看，總體上說，班子成員服務(wù)群眾為民辦實事較好，解決了一部分看電視難、聽廣播難題，帶動干部作風轉(zhuǎn)變較明顯。但對照理論理想、黨章黨紀、民心民聲、先輩先進四面鏡子，對照焦裕祿精神和“三嚴三實”要求，“四風”方面仍存在許多問題和不足。主要是：（一）形式主義一是重部署輕落實。工作偏重形式，紙上花了大量功夫，實際卻沒有效果。工作部署了，但沒有督察問效，對工作不深抓、解剖麻雀，缺乏“抓鐵有痕”的硬勁。在安排新聞采訪任務(wù)時，往往的布置的多，事后監(jiān)督落實的少，導致有些干職工偷懶；在落實有關(guān)宣傳方面的紀律時，縣委曾下發(fā)《關(guān)于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的若干規(guī)定》的文件，文件中有關(guān)于宣傳方面的明確要求，但我們執(zhí)行得不好。如，領(lǐng)導活動報道過多、報道時長偏長。布置時“雷聲大”，落實時“雨點小”。如，今年6月宣傳《若干意見》實施兩周年，策劃了12個宣傳報道選題，但目前僅落實了5個選題。二是抓發(fā)展、求突破的辦法少。我縣是贛南次中心城市，經(jīng)濟社會發(fā)展快，廣播電視事業(yè)還有很大發(fā)展空間，但這些年沒有認真研究探索，沒有多大發(fā)展，工作中只求過得去，不深入專研，多年提出要建設(shè)南部有影響力的媒體單位，沒有成效。比如，大坂領(lǐng)轉(zhuǎn)播臺基礎(chǔ)設(shè)施落后，跟不上時代要求，蘇區(qū)振興《若干意見》出臺后，雖然也努力向上爭取了135萬元基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)資金，但由于對本臺的建設(shè)規(guī)劃欠全面，全盤考慮不周，相對其他縣市的轉(zhuǎn)播臺，爭取的資金還是少了。三是缺乏創(chuàng)新意識。思想觀念還不能適應廣播電視發(fā)展的新要求，廣播電視、新興媒體發(fā)展形勢認識不準確，站位不高，眼界不寬。存在工作舉措虛，工作亮點少，怕?lián)L險、安于現(xiàn)狀的思想；習慣于常規(guī)思維，靠經(jīng)驗想事情處理問題。比如，自辦節(jié)目一直跟著上級臺后頭轉(zhuǎn)，照搬照抄上級臺，缺乏創(chuàng)新和自我品牌意識，報道內(nèi)容空泛