行政執(zhí)法局年度工作總結(jié)與行政執(zhí)法案卷評查自查工作報告匯編(編輯修改稿)
2024-11-23 03:04 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 領(lǐng)導小組，成員擴增至48個職能部門和單位。完善設(shè)備保障，積極落實專項經(jīng)費，配設(shè)戶內(nèi)廚余垃圾收集桶3631只、戶外四分類收集桶255只，落實5輛廚余垃圾收運車，建成廚余垃圾終端處置設(shè)施，確保垃圾分類從源頭到終端的無縫對接。開展垃圾分類工作督查3次，群眾知曉率達到85%以上。四、堅持施法治、促民生，行政執(zhí)法得到“深發(fā)展”一是深化綜合執(zhí)法體制改革。主動加強與職責劃轉(zhuǎn)部門的協(xié)商對接，接收人防(民防)、城鄉(xiāng)規(guī)劃等已劃轉(zhuǎn)職能，依法開展市容環(huán)境、工商行政等13大類涉及260項職能工作。精簡機構(gòu)、擴充人員，明確機關(guān)6個科室、直屬3個中隊、智慧*及縣環(huán)衛(wèi)處，新招錄28名公務(wù)員、17名事業(yè)人員、65名協(xié)輔人員，組建10個鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)派駐中隊并做好人事調(diào)派，逐步形成統(tǒng)一領(lǐng)導、分級負責，條塊結(jié)合、以塊為主的綜合執(zhí)法體系。二是抓實規(guī)范化隊伍建設(shè)。實施兼職法制員制度，組織開展各類業(yè)務(wù)學習、培訓14次，全方位提升執(zhí)法隊伍法律素養(yǎng)。建立9只基層綜合執(zhí)法隊伍，強化要素保障，細化內(nèi)部管理，統(tǒng)一標識執(zhí)法車輛、配發(fā)*及對講機、執(zhí)法記錄儀、照相機等執(zhí)勤裝備，力爭年底全部通過市星級中隊創(chuàng)建。三是推行執(zhí)法過程全記錄。落實現(xiàn)場執(zhí)法記錄儀發(fā)放，逐一配備并要求執(zhí)法過程中全程視頻記錄執(zhí)法過程，嚴格按照程序執(zhí)法。以市網(wǎng)上辦案系統(tǒng)為依托，大力推進傳統(tǒng)紙案卷向網(wǎng)上電子卷轉(zhuǎn)軌，做到案卷記錄電子化。五、從嚴肅作風、管隊伍，執(zhí)法鐵軍展現(xiàn)“新風貌”一是嚴字當頭，錘煉干部隊伍優(yōu)良作風。突出抓好黨風廉政建設(shè)，以“兩學一做”、正風肅紀等學習教育為依托，堅持領(lǐng)導帶頭學習、率先垂范，強化領(lǐng)導班子團隊向心力、凝聚力。積極配合縣委第二巡察組開展巡查工作，針對突出問題及意見建議，逐一剖析自查，找準癥結(jié)、抓好整改。落實“三會一課”、每周學習日等制度，采取封閉集訓、學習講座、案例輔導、座談交流等形式，進一步提高執(zhí)法隊伍整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。深化正風肅紀檢查，落實婚喪禮俗整治，突出經(jīng)常性常態(tài)化教育，今年共開展正風肅紀檢查25次，對9名違紀人員進行問責。二是細上著力，打造履職盡責執(zhí)法隊伍。充分貫徹落實“721”工作法，靈活運用說服教育、勸導示范、行政指導等非強制行政手段，高效解決群眾投訴熱點、難點問題。累計共接到各類民生投訴多達300余件，投訴事項涉及房屋裝修、噪音污染、小區(qū)綠化、露天垃圾焚燒等多個領(lǐng)域，執(zhí)法隊員變被動管理為主動服務(wù)，為群眾化解矛盾，實現(xiàn)了執(zhí)法手段從單一處罰向管理服務(wù)執(zhí)法三位一體的轉(zhuǎn)變。三是實字托底，營造和諧良好執(zhí)法環(huán)境。繼續(xù)開展縣“孫茂芳式‘五小’服務(wù)先鋒一月一主題”活動，充分發(fā)揮*義工力量，組織開展慰問結(jié)對困難群眾、環(huán)衛(wèi)工人、退休黨員，衛(wèi)生服務(wù)進社區(qū)，垃圾分類進學校等活動，進一步宣傳城市管理工作，提升*形象。強化媒體合作，通過完善政務(wù)網(wǎng)站建設(shè)、新聞媒體宣傳等，全方位展示*工作新思路、新成效，共在省、市、縣報刊雜事發(fā)表報道78篇、電視新聞8條、各類綜合型網(wǎng)站宣傳報道45篇、各類微信公眾平臺發(fā)送動態(tài)消息90余條。今年，在全體同志的共同努力下，我們的工作取得了一些成績，但仍有一些困難和不足，主要表現(xiàn)在：一是綜合行政執(zhí)法體制機制尚未理順，改革工作還需深入推進。二是現(xiàn)有城市管理水平與“兩強兩美”寧波現(xiàn)代化濱海城區(qū)的建設(shè)目標尚有差距，城市治理能力還需提高。三是隊伍現(xiàn)狀還不能滿足綜合行政執(zhí)法工作的需要，隊伍能力建設(shè)還需加強，等等。這些都需要我們在明年及以后的工作中逐一加以改進和提高。篇二：今年以來，我局以“黨建+”為抓手，緊緊圍繞“2468”發(fā)展思路和“1+1+5”重點工作，以“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化、“強基礎(chǔ)轉(zhuǎn)作風樹形象”專項行動為契機，進一步厘清工作思路，創(chuàng)新工作方法，強化工作執(zhí)行，落實責任擔當，有序推進城市管理執(zhí)法體制改革，不斷提升城市管理精細化水平?，F(xiàn)就20xx年工作總結(jié)如下：一、黨建工作亮點紛呈牢固樹立“抓好黨建是本職，抓不好黨建是失職”的理念，始終把黨的建設(shè)工作牢牢抓在手上，促進了城市管理工作的均衡發(fā)展。進一步加強黨組自身建設(shè)。為切實抓好局黨組自身建設(shè)，今年以來，先后修訂完善了《黨組議事規(guī)則》、《黨組理論中心組學習》等各項黨內(nèi)制度，凡重大問題一律由黨組會集體研究，凸顯了黨組的核心領(lǐng)導地位。進一步完善制度建設(shè)。結(jié)合“縣委巡察反饋意見整改”，制訂完善《重大行政處罰案件集體討論制度》、《行政執(zhí)法責任追究制度》、《執(zhí)法人員績效考核辦法》、《執(zhí)法文書制作規(guī)范》、《財務(wù)管理制度》及請銷假制度、外出報告制度、值班備勤制度、考勤打卡管理制度等17項規(guī)章制度，強化干部紀律意識，做到制度之內(nèi)嚴格要求，制度之外循規(guī)蹈矩。真正做到了以制管人、以制管事、以制管物。進一步強化從嚴治黨。制定完善了《黨風廉政建設(shè)黨組主體責任紀檢組監(jiān)督責任清單》、《黨風廉政建設(shè)黨組主體責任紀檢組監(jiān)督責任任務(wù)分解表》，按要求
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