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正文內(nèi)容

地稅局資料征管交流材料與地稅局軟環(huán)境和機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)方案匯編(編輯修改稿)

2024-11-23 01:13 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 管理員對(duì)稅務(wù)登記和納稅事項(xiàng)認(rèn)定準(zhǔn)確與否,適用文書,適用稅種、稅目、稅率有無錯(cuò),稅務(wù)檢查及選案是否計(jì)算準(zhǔn)確,稅務(wù)處罰是否合法等等,通過督查分析及進(jìn)行有效的跟綜問效,為我局局制訂崗位考評(píng)提供了有力的依據(jù),從而促進(jìn)了我局內(nèi)部工作考評(píng)?;鶎臃志秩¢L補(bǔ)短,共同提高。一些好的作法在督查通報(bào)表揚(yáng)后,會(huì)成為一個(gè)參照物,促進(jìn)大家向其看齊,如分局長會(huì)帶領(lǐng)干部到某方面有特色做得精細(xì)的分局去參觀學(xué)習(xí),然后應(yīng)用到今后的工作中去,這樣就有力地提高了資料的整理水平。三、運(yùn)用“征管資料齊全率”開展征管日??己说男牡梦揖忠詣?chuàng)新方式,促征管質(zhì)量提高,將征管資料齊全率列入重要考核,目的就是實(shí)現(xiàn)我局征管資料科學(xué)化、規(guī)范化、精細(xì)化、檔案化、美觀化管理。目前,通過對(duì)征管資料齊全率考核的探索,實(shí)現(xiàn)了全局上下征管資料檔案化管理,做到了“統(tǒng)一歸檔、統(tǒng)一編號(hào)、統(tǒng)一管理、規(guī)范使用”。在運(yùn)用“征管資料齊全率”進(jìn)行考核時(shí),必須做到以下兩點(diǎn):征管股應(yīng)該到對(duì)所抽查的納稅資料做到早計(jì)劃、早安排。因?yàn)槭前醇径乳_展抽查工作,所以要針對(duì)當(dāng)前征管工作的重心,有側(cè)重點(diǎn)對(duì)某某行業(yè)、某某管理員的資料進(jìn)行抽查,起到促進(jìn)和監(jiān)督的作用。抽查工作要做到持之以恒。因?yàn)樾碌倪@種考核方法出來后,大家尤其是稅收管理員十分不習(xí)慣于該項(xiàng)考核,有冷言冷語現(xiàn)象,所以對(duì)該項(xiàng)工作要持之以恒抓落實(shí),否則將會(huì)流于形式。抓資料齊全,促征管規(guī)范,除制度落實(shí),措施到位外,關(guān)鍵是人的因素。現(xiàn)在稅收征管體制雖然實(shí)現(xiàn)了征收、管理、稽查三分離,專業(yè)化管理得以體現(xiàn),征管軟件中也設(shè)立了辦稅服務(wù)廳模塊,征收管理模塊,兩稅比對(duì)等等模塊,但目前電子信息并沒有得到充分的運(yùn)用,千帆競發(fā),百舸爭流,征管工作來不得半點(diǎn)馬虎,征管上應(yīng)抓好效能建設(shè),做好“管理與稅源,管理與服務(wù)”并重,做到人事相宜,人盡其能,充分調(diào)動(dòng)廣大干部的工作積極性,為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出貢獻(xiàn)。地稅局軟環(huán)境和機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)方案一、指導(dǎo)思想以“三個(gè)代表”重要思想和黨的十七大精神為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹市委14屆3次全委(擴(kuò)大)會(huì)議精神,堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,圍繞20*年全市地稅系統(tǒng)全年工作思路,全力打造以“強(qiáng)化征管、依法治稅、愛崗敬業(yè)、爭先創(chuàng)優(yōu)”為主要內(nèi)容的地稅新形象。進(jìn)一步密切地稅干部與納稅人的關(guān)系,從根本上轉(zhuǎn)變地稅機(jī)
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