客服半年工作總結(jié)ppt與客服半年工作總結(jié)格式匯編(編輯修改稿)
2025-11-23 00:31 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 照公司領(lǐng)導(dǎo)要求大力倡導(dǎo)和宣揚(yáng)個(gè)體工商戶(hù)履行社會(huì)責(zé)任理念。教育、鼓勵(lì)、引導(dǎo)和督促個(gè)體工商戶(hù)樹(shù)立社會(huì)主義核心價(jià)值，自覺(jué)履行誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)、依法納稅、保障員工和消費(fèi)者合法權(quán)益，積極參加社會(huì)公益活動(dòng)等社會(huì)責(zé)任，逐步建立健全xxx購(gòu)物中心全體個(gè)體工商戶(hù)履行社會(huì)責(zé)任，確保個(gè)體工商戶(hù)在環(huán)境公平、成本低廉、政策合理、制度規(guī)范的條件下誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)、守法經(jīng)營(yíng)，切實(shí)履行社會(huì)責(zé)任。同時(shí)組織3次座談會(huì)，下發(fā)1000余份宣傳材料，讓每位商戶(hù)、導(dǎo)購(gòu)員認(rèn)識(shí)到建設(shè)和諧社會(huì)，文明經(jīng)商，合法經(jīng)營(yíng)，認(rèn)真履行社會(huì)責(zé)任是一件高尚和重要的事情。五、加強(qiáng)制度流程學(xué)習(xí)，強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力。今年以來(lái)，自集團(tuán)公司落實(shí)制度流程以來(lái)，我部門(mén)通過(guò)以公司組織學(xué)習(xí)，部門(mén)培訓(xùn)等形式相結(jié)合，內(nèi)抓業(yè)務(wù)，外樹(shù)形象，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，客服水平在一定程度上，得到了一些根本性的提高。提高服務(wù)水平，創(chuàng)造客戶(hù)價(jià)值，積極承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，為公司永續(xù)經(jīng)營(yíng)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。六、規(guī)范星級(jí)信用市場(chǎng)創(chuàng)建資料。為切實(shí)加強(qiáng)我商場(chǎng)商品交易市場(chǎng)誠(chéng)信，提高商場(chǎng)管理水平，規(guī)范商戶(hù)市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)行為，營(yíng)造健康有序的商場(chǎng)秩序。我部門(mén)積極配合工商行政管理部門(mén)，開(kāi)展星級(jí)信用市場(chǎng)評(píng)定工作，并取得了明顯的成效。 規(guī)范商戶(hù)營(yíng)業(yè)執(zhí)照備案和六證一書(shū)管理制度 建立賣(mài)場(chǎng)巡場(chǎng)檢查制度 規(guī)范12315接待、處理制度 規(guī)范商場(chǎng)消費(fèi)糾紛調(diào)解制度 建立商戶(hù)信用牌公示制度 建立商場(chǎng)商品明碼標(biāo)價(jià)制度七、規(guī)范營(yíng)業(yè)人員工作紀(jì)律及管理。依公司相關(guān)規(guī)章制度，對(duì)進(jìn)入賣(mài)場(chǎng)的營(yíng)業(yè)人員一視同仁、嚴(yán)格落實(shí)，做到公平公正，不厚此薄彼，達(dá)到監(jiān)督檢查透明化，管理標(biāo)準(zhǔn)化，杜絕執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)不一的問(wèn)題。通過(guò)以通報(bào)的形式，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)整改，從而使部分工作得到很大提升。截止目前，我部門(mén)共檢查賣(mài)場(chǎng)300余次，下發(fā)各類(lèi)檢查通報(bào)24期，通過(guò)檢查和督查相結(jié)合的方式，力爭(zhēng)做到發(fā)現(xiàn)的各類(lèi)問(wèn)題能及時(shí)解決、處理。對(duì)于發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)與相關(guān)部門(mén)反饋、溝通，并下發(fā)整改通報(bào)，提出整改意見(jiàn)及期限，很大程度上提高了發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力，提高了工作人員的辦事效率，堅(jiān)決遏制了辦事拖拉的工作作風(fēng)。八、“趕集千里行”，打造誠(chéng)實(shí)守信售后服務(wù)體系。 為了讓商場(chǎng)建立以“誠(chéng)信為本”的道德服務(wù)體系，讓更多的消費(fèi)者在“誠(chéng)信為本”的道德體系中享受到我們更優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)；做到消費(fèi)者滿(mǎn)意、消費(fèi)者放心的這一理念。自XX年8月開(kāi)始，我部門(mén)積極組織開(kāi)展售后服務(wù)小分隊(duì) 工作，目的是為了維護(hù)商場(chǎng)在消費(fèi)者心中的美譽(yù)度，使商場(chǎng)管理更趨規(guī)范。在為期兩個(gè)月的宣傳中，分別對(duì)市區(qū)及四縣一區(qū)進(jìn)行大量宣傳，從進(jìn)市區(qū)的小區(qū)，到各縣蹲點(diǎn)宣傳，在深入田間地頭，集貿(mào)農(nóng)市，鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道等，宣傳共計(jì)有14余次，出動(dòng)人員70余人，散發(fā)dm彩頁(yè)3萬(wàn)余份。售后服務(wù)小分隊(duì)的每一位宣傳人員，通過(guò)認(rèn)真講解，讓消費(fèi)者對(duì)商場(chǎng)進(jìn)行綜合點(diǎn)評(píng)并提出中肯的意見(jiàn)，然后上報(bào)給公司領(lǐng)導(dǎo)，以便讓商場(chǎng)更深入人心，成為老百姓心中最放心的消費(fèi)場(chǎng)所。九、完成各類(lèi)問(wèn)卷調(diào)查摸底工作。為全面貫徹落實(shí)集團(tuán)XX年度運(yùn)營(yíng)管理工作會(huì)議精神，在“構(gòu)建職工滿(mǎn)意、社會(huì)放心企業(yè)”的目標(biāo)統(tǒng)領(lǐng)下，結(jié)合全國(guó)光彩服務(wù)月活動(dòng)，以“為民、便民、利民”為指導(dǎo)思想，按照公司領(lǐng)導(dǎo)要求分別開(kāi)展了對(duì)山城名邸、山城文苑、萬(wàn)人評(píng)店讓顧客說(shuō)話(huà)、區(qū)域經(jīng)理民主評(píng)議、四樓餐飲評(píng)議等活動(dòng)，通過(guò)發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷及座談了解相結(jié)合方式進(jìn)行調(diào)查，活動(dòng)結(jié)束后將調(diào)查結(jié)果匯總、并上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)及集團(tuán)公司。十、營(yíng)業(yè)執(zhí)照、物業(yè)資質(zhì)的辦理及年審工作。工作中存在的不足： 對(duì)導(dǎo)購(gòu)員培訓(xùn)還不是很到位。 員工的工作效率及工作方法有待提高。 工作沒(méi)有創(chuàng)新，缺乏主動(dòng)性。改進(jìn)措施： 充分利用網(wǎng)絡(luò)的功能，組織員工進(jìn)行大量的收集培 訓(xùn)材料，如視頻、書(shū)籍等，以多種方式給銷(xiāo)售一線員工進(jìn)行培訓(xùn)。 利用晨會(huì)及周四下午集體培訓(xùn)時(shí)間，組織部門(mén)員工 進(jìn)行學(xué)習(xí)，逐步提高員工素質(zhì)，并將各種優(yōu)秀的工作方法進(jìn)行分享和討論。XX年下半年客服紀(jì)檢部工作計(jì)劃現(xiàn)將XX年下半年工作安排如下：組織樓層區(qū)域經(jīng)理考試。售后服務(wù)小分隊(duì)工作開(kāi)展。顧客投訴處理。賣(mài)場(chǎng)檢查，對(duì)本月通報(bào)進(jìn)行匯總分析。導(dǎo)購(gòu)員培訓(xùn)，并組織觀看銷(xiāo)售方面電影。店慶活動(dòng)的協(xié)助及人員疏導(dǎo)。給顧客發(fā)關(guān)于店慶促銷(xiāo)活動(dòng)短信。商戶(hù)信用等級(jí)評(píng)定。完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨
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