計生委機關作風建設實施方案與計生委法治建設工作方案匯編(編輯修改稿)
2024-11-22 23:45 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 任人，要親自抓、負總責、作表率；分管領導要具體抓；領導班子成員在作風建設中要率先垂范，做弘揚新風正氣的楷模；黨員干部要積極參與，切實轉(zhuǎn)變作風，強化服務。做到開展活動與業(yè)務工作兩不誤、兩促進，切實推進作風轉(zhuǎn)變和各項工作任務的全面落實。（三）確保工作效果。委機關作風建設活動領導小組將加強指導和督促，確保對工作做到思想到位、組織到位、措施到位、督查指導到位，真正把整頓機關作風，提高行政效能工作落到實處。各處室要在委機關作風建設活動領導小組的領導下，認真開展作風整頓、效能提高工作。要在自查和幫查的基礎上，及時發(fā)現(xiàn)并糾正工作中存在的問題。對領導小組提出的整改意見建議要認真抓好落實，確保工作取得效果。為確保整頓機關作風工作能充分得到各界監(jiān)督，委機關作風建設活動領導小組設置舉報投訴電話，公開接受社會和群眾監(jiān)督。委機關作風建設活動領導小組投訴舉報電話號碼：000000計生委法治建設工作方案20**年本委法治建設工作總體要求:以黨的十八大精神為指引，緊緊圍繞市委辦、市政府辦印發(fā)的法治建設工作要點，以建成“省法治建設示范縣（市）”和“人口協(xié)調(diào)發(fā)展先進縣（市）”為目標，以依法行政、公正執(zhí)法、法治惠民、法治人口文化建設為著力點，以“七大提升工程”為抓手，在規(guī)范公共權力運行、完善利益導向著力服務民生、繼續(xù)開展“陽光計生”行動、維護執(zhí)法公正、強化公民人口計生法治意識上下功夫、見成效，為開創(chuàng)我市經(jīng)濟社會發(fā)展新局面和促進人口與計劃生育工作再上新水平提供堅強有力的法治保障。一、執(zhí)政能力提升工程。領導干部應該成為遵守憲法法律的模范和依法履職的表率。按照相關法律法規(guī)的規(guī)定，厘清本委領導班子及成員的法定權力和職責。健全和落實本委黨組中心組學法、領導干部法治講座、法律知識考試考核和領導干部年終述法工作制度。探索建立本委議法制度，統(tǒng)籌推進和協(xié)調(diào)解決本部門法治化進程中的重大事項和重大問題，充分發(fā)揮黨組在推進本部門法治建設中的領導核心作用。進一步完善本委黨組（主任會議）議事規(guī)則，研究制定黨組重大決策程序規(guī)定，完善黨組決策機制，切實把公眾參與、專家論證、社會穩(wěn)定風險評估、合法性審查、集體討論決定，作為重大改革、重大事項、重要政策實施的“前置程序”、“必經(jīng)環(huán)節(jié)”和“剛性門檻”。健全完善本部門法律顧問制，并充分發(fā)揮積極作用。進一步完善《市人口計生委重大行政決策風險評估制度》，確保重大事項穩(wěn)評率達到100%。實施重大決策后評估工作，對不嚴格執(zhí)行決策程序引發(fā)群體性事件和重大安全事件的，追究相關決策人責任。二、法治部門提升工程。按照法定的職權，進一步清理本部門行政權力事項，及時上報錄入市行政權力網(wǎng)上公開透明運行信息系統(tǒng)，強化電子監(jiān)察，逐步實現(xiàn)行政權力運行全程電子化、公開化、透明化。深化行政審批“三集中、三到位”，建立健全崗位責任制、服務承諾制、限時辦結制、一次告知制、首問負責制、代理制等制度。全面落實人口和計劃生育行政執(zhí)法程序規(guī)定，建立完善行政執(zhí)法投訴制度，加強對規(guī)范性文件的管理，推行移動執(zhí)法和行政執(zhí)法裁決文書制作電子化。強化執(zhí)法監(jiān)督，確保本系統(tǒng)行政執(zhí)法案卷評查不少于2次。強化行政執(zhí)法考核，提高行
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