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爆破公司安全責任管理制度(編輯修改稿)

2025-06-18 19:05 本頁面
 

【文章內容簡介】 、窺探,不得在室內接待來訪人員。 六、各種用電設備使用后,應及時關閉電源 ,防止火災事故。 七、外出和下班時,一定要檢查并鎖好門窗、鐵柜、保險柜等,鑰匙隨身保管。每天下班須檢查防盜警報器,以防萬一。 二、安全生產管理規(guī)章制度 (1)安全生產會議制度 為加強公司對各施工單位安全工作的監(jiān)督、組織、領導。強化施工現(xiàn)場管理,預防各類事故的發(fā)生,公司決定每月定期召開安全工作例會。安全例會由分管安全生產工作的副總經理主持,安全生產部具體負責,公司各部室負責人,各項目代表處、監(jiān)理部負責人,各施工單位負責人及安全生產部全體人員參加。 22 會議內容主要是:及時傳達上級部門的安全指令;聽取 各施工單位月安全情況匯報;對公司安全生產管理情況進行通報;對下月安全工作做出安排部署;各施工單位互相推廣安全管理的新經驗、好辦法。 安全例會每月召開一次,具體時間另行通知。要求各施工 部門 在每月 23 日前,將本月的安全工作總結及下個月安全工作計劃以書面形式 兩份上報公司安全生產部。 匯報內容主要包括: 一、 “ 三違 ” 及事故隱患排察情況,各級檢查 “ 三定表 ” 內容的落實情況。 二、本月安全質量的自檢情況。 三、火工品管理使用、施工高危作業(yè)、交通運輸、防汛、防火消防等各個環(huán)節(jié)對照《安全生產 管理辦法》存在哪些問題,采取了何種辦法和措施,做了那幾方面具體工作。 四、對上級要求組織的各項安全活動內容要具體匯報。 五、對存在重大安全隱患的區(qū)域要重點匯報。 六、結合本公司實際提出安全方面好的建議和方法。 七、制定下個月安全工作目標,主要完成哪幾項工作。 各施工單位根據本辦法,制定本標段安全工作例會制度,并嚴格實施,其執(zhí)行情況將列入公司日常安全檢查范圍。 ( 2) 安全生產教育培訓制度 為切實搞好晉濟高速公路建設期間的安全生產管理工作,提高施工人員安全生產意識,普及安全生產 常識,本著教育、制度、監(jiān)督三者并重的安全生產管理原則,進一步加強晉濟高速公路建設期間的安全生產培訓教育工作,特制定本辦法。 23 一、培訓時間要求 公司原則上每年組織一次安全技術培訓,各標段必須每季度組織一次安全技術培訓。 二、培訓方式 ㈠各施工單位安全技術培訓內容要根據各單位實際情況而定。 ㈡培訓期間的師資采取內派與外聘相結合的途徑解決。培訓教師必須具備一定的業(yè)務功底和授課經驗,必須具備一定的實際工作經驗與業(yè)務技能知識。 三、培訓經費 安全技術培訓教育的經費,要單項提取專 款專用,必須保證安全技術培訓和安全宣傳教育費用需要。 四、培訓工作任務 ㈠負責一般工種及新職工的上崗培訓、轉崗培訓、全員培訓和特殊工種的培訓等; ( 3) 安全生產檢查制度 一、公司安全生產部要不定期的對各施工單位的安全質量管理進行檢查,及時了解施工現(xiàn)場安全質量管理動態(tài),真正做到警鐘長鳴,常抓不懈。 二、公司安全生產部要對照施工操作安全規(guī)程、作業(yè)規(guī)程,以及公司關于安全質量方面的有關規(guī)定,對各施工單位從嚴細查,對查出的問題要以附表的形式,落實到人,限期整改。 三、公司安全生產部對查 出的問題要根據公司《安全管理處罰條例》的有關規(guī)定進行處罰,罰款形式以三聯(lián)單的形式由公司安全生產部安全監(jiān)察人員、各施工單位領導簽字后,報公司領導審核,最后報財務部執(zhí)行。 24 四、公司安全生產部每季度組織一次各施工單位之間的安全互檢,半年小結,年終總結。目的在于互相監(jiān)督,互相借鑒,取長補短,防患于未然,屆時由各施工單位分管安全的領導帶隊,組織有關人員參加。 五、對檢查中存在的問題,要及時排除,對檢查存在安全隱患未落實到位的,按重大事故隱患處理。 六、安全生產部隨時對各施工單位安全員的工作情況 及安全檔案進行監(jiān)督檢查,督促其提高防范意識,強化現(xiàn)場管理。 七、安全生產部每月要將各施工單位的安全質量管理情況上報分管領導,并對存在的重大安全隱患進行通報,實現(xiàn)安全監(jiān)察工作例會制度規(guī)范化、程序化。 八、安全監(jiān)察人員在安全質量檢查中,要認真負責,不得徇私舞弊、弄虛作假,發(fā)現(xiàn)類似現(xiàn)象要嚴肅處理。 九、各施工單位要根據本制度制定出本標段內部安全監(jiān)察檢查制度并上報公司,按要求嚴格實施,同時將執(zhí)行情況列入公司日常安全檢查范疇之內。 ( 4) 安全生產獎懲和責任追究制度 一、對及時發(fā)現(xiàn)并排除本單位重大生 產安全隱患者給予物質獎勵。 二、對于發(fā)現(xiàn)本單位存有不安全隱患不及時排除,又不及時上報者給予相應經濟處罰。 三、對由于工作疏忽或玩忽職守造成重大經濟損失或引發(fā)重大生產安全事故者要進行責任追究。 四、對造成重大生產安全事故負有領導責任的要追究領導責任。 第一條 為了有效地防范安全事故的發(fā)生,嚴肅追究安全事故責任,保障筑路 25 員工生命、財產安全,特制定本規(guī)定。 第二條 施工 負責人 和 分管負責人 對下列安全事故的防范、發(fā)生,依照法律、行政法規(guī)和本規(guī)定的規(guī)定有失職、瀆職情形或者負有領導責任的,依照國家有 關規(guī)定給與行政處分;構成玩忽職守或者其他罪的,依法追究刑事責任 : ㈠火災、特大火災事故; ㈡交通事故、特大交通安全事故; ㈢施工質量安全事故; ㈣民用爆炸物品和化學危險品安全事故; ㈤施工生產安全事故; ㈥鍋爐、壓力容器、壓力管道和特種設備安全事故; ㈦其他安全事故。 安全事故肇事單位和個人的刑事處罰、行政處罰和民事責任,依照有關法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定執(zhí)行。 第三條 安全事故的具體標準,按照國家有關規(guī)定執(zhí)行。 第四條 各施工單位應當依照有關法律、法規(guī)和公司有關安全生產管理措施,對本施工區(qū)域實施安全監(jiān)督管理負總責,保障施工人員生命、財產安全。對本施工地段范圍內防范安全事故的發(fā)生,負責人要迅速妥善處理。 第五條 各標段每月至少召開一次防范安全生產工作例會,由標段主要負責人、安全生產部門及業(yè)主代表處有關人員參加,分析、布臵、督促、檢查本施工地段防范安全事故的工作。會議應當作出決定并形成紀要,會議確定的各項防范措施必須嚴格實施。 第六條 業(yè)主代表處按照職責分工對本施工地段容易發(fā)生安全事故的單位、 26 設施 和場所安全事故的防范明確責任、采取措施,并組織有關人員對上述單位、設施和場所進行嚴格檢查。 第七條 必須制定本 公司 安全事故應急處理預案。安全事故應急處理預案經項目代表處簽署后,報公司安全部備案。 第八條 應當組織有關部門對本規(guī)定第二條所列各類特大安全事故的隱患進行查處;發(fā)現(xiàn)特大安全事故隱患的,責令立即排除;特大安全事故隱患排除前或者排除過程中,無法保證安全的,責令暫時停產、停工或者停止使用,否則將追究有關人員責任。 第九條 對不具有安全生產施工條件,存在重大安全隱患 ,但強行組織施工,造成嚴重安全生產事故的,根據有關法律法規(guī)情節(jié)輕重追究相關人員責任。 第十條 對本制度存在的安全事故隱患,超出其管轄或者職責范圍的應當立即向代表處報告;情況緊急的,可以立即采取包括責令暫時停產、停工在內的緊急措施,同時報告公司安全生產部,安全生產部報公司領導,組織查處。 第十一條 特大安全事故發(fā)生后,施工單位、業(yè)主代表處應當按照國家規(guī)定的程序和時限立即上報,不得隱瞞不報、謊報或者拖延不報,并應當配合協(xié)助事故調查,不得以任何方式阻礙、干涉事故調查。迅速啟動應急預案組 織援救,有關單位應當服從指揮、調度,參加或者配合救助,將事故損失降低到最低限度。 第十二條 特大安全事故發(fā)生后,按照國家有關規(guī)定配合調查部門對事故進行調查。為因組織配合不力而造成嚴重后果的,依照國家法律按責任權限追究其責任。 第十三條 各施工單位和個人有權向公司安全生產部報告特大安全事故隱患。接到報告或舉報后,安全生產部應當立即組織對事故隱患進行查處,或者對 27 舉報的不履行、不按照規(guī)定履行安全監(jiān)督管理職責的情況進行調查處理。 ( 5) 生產安全事故隱患排查治理制度 查、治理和防控的責任主體。應當把隱患排查治理工作貫穿到生產活動全過程,建立實時檢查、班檢查、日排查等隱患排查治理制度,明確排查地點、項目、標準、責任,將隱患排查治理日常化。應當建立事故隱患排查治理的檔案臺賬制度、監(jiān)控和應急管理制度、掛牌制度、限期整改銷號制度、專項資金使用制度、崗位責任制度、統(tǒng)計分析制度、公告公示制度、定期報告和舉報獎勵等制度,組織事故隱患排查,及時發(fā)現(xiàn)并排除從業(yè)人員存在的各類違章行為和帶病運行的設備、設施及生產場所的各類事故隱患。 生產經營單位主要負責人對本單位事故隱患排查治理工作全面 負責。 、工程技術人員和其他相關人員排查本單位的事故隱患,并逐級落實從主要負責人到每個從業(yè)人員的隱患排查治理的范圍和責任,保證不留空檔,不留死角。 法規(guī)和文件要求制訂具體方案,對安全生產規(guī)章制度、落實責任、安全管理組織體系、資金投入、人員培訓、勞動紀律、現(xiàn)場管理、防控手段、事故查處以及安全生產基本條件、工藝系統(tǒng)、基礎設施、技術裝備、作業(yè)環(huán)境等方面組織自查。 生產經營單位應每月至少排查一次事故隱患,并落實崗位、班組、車間事故隱患排查治理工作責任。 。對于因自然災害可能導致事故災難的隱患,應當按照有關法律、法規(guī)、標準和本規(guī)定的要求排查治理,采取可靠的預防措施,制訂應急預案。在接到有關自然災害預報時,應當及時向下 屬單位 28 發(fā)出預警通知;發(fā)生自然災害可能危及生產經營單位和人員安全的情況時,應當采取撤離人員、停止作業(yè)、加強監(jiān)測等安全措施,并及時向當地人民政府及有關部門報告。 ,必須立即停止生產,由主要負責人組織制訂整改方案,并及時報送有關部門。 停產整改方案應確定整改項目、整改目標、整改時限、整改作業(yè)范圍、從事整改的作業(yè)人員,落實整改責任人、資金,還應包括安全技術措施和應急預案,以及職工安全教育和培訓等內容。 (6)勞動防護用品配備和管理制度 勞動防護用品是指勞 動者在勞動過程中,為免遭或減輕傷害或職業(yè)病為好所配備的防護裝備,勞動防護用品應與職工的生活福利待遇分開。 根據不同工種、不同條件,發(fā)放不同品種的勞動防護用品,對于保證安全生產、防止職業(yè)傷害將起到一定的作用,因此,所配備的勞動用品必須齊全、有效、保質保量,符合國家標準。 勞動防護用品的綜合管理,必須接受上級安全管理部門的監(jiān)督和檢查。 企業(yè)要對勞動防護用品的發(fā)放、管理進行監(jiān)督,教育職工合理、正確使用勞動防護用品。 企業(yè)應建立相應的勞動防護用品采購驗收、保管 、發(fā)放等制度,并建立發(fā)放領用臺帳。 特種勞動防護用品在使用前必須檢查,發(fā)現(xiàn)失去安全效能的要立即報廢,停止使用。 常年在現(xiàn)場領導生產或直接與工人在同樣條件下進行勞動的生產管理、 29 技術、設備人員,發(fā)給與工人相同的勞動防護用品。 凡未按規(guī)定穿戴防護用品進入工作現(xiàn)場的,各部門負責人、安全生產管理人員有權進行處罰。 ( 7) 安全設施、設備管理和檢修、維護制度 一、設備的大、中、小修都必須按規(guī)定,事先提出計劃,然后按計劃組織實施。 二、 各班組每月 15 日以前,要將每月 的檢修計劃報到車間,車間及時制定,落實好檢修任務。 三、 對于老化、報廢的設備,班組上報車間,由車間統(tǒng)一報到公司,由主管經理批準方能更換。 四、 班組應建立設備臺帳和固定資產卡片,對車間內的設備要逐臺登記建卡,做到數量準確,技術資料完備,編號、型號、原值、制造廠、購進時間等添寫齊全、清楚。 五、 每個檢修項目都應落實到專人負責,每個參加檢修人員都要明確檢修任務、內容。要求及安全注意事項,確保在安全基礎上完成檢修任務。 六、每次檢修完畢后,要召開設備檢修總 結會。總結經驗和教訓。 七、 各班按規(guī)定對潤滑點及潤滑部位進行加油檢查。易松動部件及部位,檢查各安全防護及操作系統(tǒng)。 八、 隨時觀察和掌握設備轉運狀況,保持設備清潔良好的工作狀況,保證設備在工作中不發(fā)生故障。 九、 下班前清掃擦拭設備外部及工作場地,清點整理。如工器具和備品,并做好交接班工作。 30 十、檢查安全防護裝臵是否可靠,清掃檢查調正各潤滑系統(tǒng)及潤滑部位,按要求填加潤滑油或潤滑脂。 十一、檢修設備的電氣系,整修線路,清掃和檢查其它電器裝臵要有工作票。 十二、設備檢修后,要做到工完、料凈、場地清潔、安全設施恢復原狀。 十三、檢修地點,要有良好的照明,不允許在黑暗、光線不足的地方作業(yè)。 十四、停車檢修時,必須首先切斷電源,并在配電箱或柜處掛上 “ 有人作業(yè)不許合閘 ” 的警示牌。 十五、學徒工在師傅的監(jiān)護下進行工作,徒工出事故,師傅要負責。 ( 9) 安全生產事故報告制度 一、依據《企業(yè)職
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