【文章內(nèi)容簡介】 載體，完善運行機制，通過持之以恒地開展黨務公開工作，促進我局黨建工作水平再創(chuàng)新高。二○一二年六月三十日第四篇：涼山州衛(wèi)生局黨組黨務公開工作實施方案涼山州衛(wèi)生局黨組黨務公開工作實施方案根據(jù)《中共涼山州黨委公開領導小組辦公室關于深入推進黨的基層組織黨務公開工作有關要求的通知》要求，州衛(wèi)生局黨組為積極穩(wěn)妥地推進全州衛(wèi)生系統(tǒng)黨務公開工作，探索形成黨務公開的有效形式、健全黨務制度建立長效機制，強化黨務監(jiān)督，密切黨群關系，提高執(zhí)政能力和先進性建設水平，促進衛(wèi)生工作和衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展，現(xiàn)結(jié)合衛(wèi)生系統(tǒng)工作實際，特制定以下黨務公開工作實施方案。一、指導思想以鄧個平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的十六大、十六屆三中、四中全會精神和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》，緊緊圍繞提高黨的執(zhí)政能力和拒腐防變能力，發(fā)展黨內(nèi)民主，加強黨內(nèi)監(jiān)督，密切黨群關系，探索并建立起富有特色、卓有成效的黨務公開制度和機制。二、黨務公開的工作原則和目標l、堅持公正公開。凡屬《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》和其他黨內(nèi)法規(guī)要求公開的內(nèi)容，凡是黨員和群眾關注的重大事項和熱點問題，凡是程序性、制度化的黨務工作內(nèi)容，只要不涉及黨內(nèi)秘密，都應當及時公開，尤其是將辦事內(nèi)容、程序及結(jié)果盡量公開，保證內(nèi)容真實，程序科學嚴謹，結(jié)果公平公正?！瘜嵭悬h務公開與政務公開相結(jié)合。把黨務公開與政務公開緊密結(jié)合在一起，以黨務公開帶動和促進政務公開，形成互相促進、協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)的“大公開”工作格局。推行黨務公開制度化。經(jīng)過試行，逐步對黨務公開的范圍、內(nèi)容、基本程序、主要方式和反饋機制等形成民主政治制度，努力構(gòu)建一個有利于廣大黨員參與政治生活的制度化通道，進一步完善黨內(nèi)民主集中制建設。健全黨務公開監(jiān)督機制。通過黨務公開工作，建立意見建議收集處理反饋制度，尊重和落實黨員群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)，推進決策民主化、黨務公開化、監(jiān)督全程化，建立健全黨的工作公開監(jiān)督機制。建立黨務公開責任制。各級黨組織主要領導對黨務公開工作負總責；黨務公開工作辦公室要對公開內(nèi)容的真實性、準確性負具體責任，及時向黨務公開領導小組提出公開方案，報告公開情況，同時要負責對黨務公開的形式、內(nèi)容以及實施情況進行督查；黨總支和各黨支部要對公開職責范圍內(nèi)的事項負責。三、黨務公開的主要內(nèi)容按照黨務公開的指導思想和基本原則，主要從目標任務、思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和工作動態(tài)等六個方面內(nèi)容進行公開。具體內(nèi)容包括：黨組織貫徹執(zhí)行中央和上級組織決定、決議情況。黨組織研究重大事項情況。黨建工作目標計劃和考核情況。黨組織建i灸和設民發(fā)展情況。黨組織關于干部選拔任用情況。黨風廉政建設責任制落實情況，領導干部述職及民主測評情況黨組民主生活會和整改情況，領導班子成員年度民主測評及黨員年度民主評議情況。黨員領導干部個人重大事項報告制度執(zhí)行情況。9(謝謝你訪問)、黨費收繳管理情況。其他宜公開和上級指示公開的黨務工作事項。四、黨務公開的主要形式、程序和時限(一)公開形式公開告知形式。將宜公開的黨務工作內(nèi)容通過一定的形式，在黨組織內(nèi)部、單位內(nèi)部和一定范圍的社會場合予以告知，以達到黨務公開的透明化。公開形式。對宜公開事項采取口頭傳達、會議傳達和文件方式以及一定范圍公示公告等形式進行公示公開，做到黨務公開形式多樣化。公開陣地。建立黨務公開陣地，如利用《簡報》、《衛(wèi)生信息》等單位內(nèi)部刊物、網(wǎng)站、墻報、宣傳欄中辟設黨務公開專欄，利用黨員和職工會議增加黨務公開內(nèi)容等，做到黨務公開陣地相對固定、主題鮮明突出。州衛(wèi)生局將在衛(wèi)生局網(wǎng)站增設黨務公開專欄，并分別設立目標任務、思想建設、組織建設、作風建設、制度建設、工作動態(tài)、學習園地、群眾信箱等欄目。(二)公開程序l、審核。每項黨務公開內(nèi)容在公開前必須由黨組織集體審核，或由黨務公開工作領導小組審核，特別重大的，應報經(jīng)上級黨委審核把關。預公開。黨組在決定公開全局性重大事項或與黨員群眾切身利益密切相關的重要事項前，應先公開初步方案，在充分聽取群眾意見，需要進行調(diào)整的經(jīng)黨組按程序重新研究調(diào)整，然后正式公開。公開。具體承辦公開工作的科室，將已經(jīng)審核的公開內(nèi)容按照規(guī)范程序按時進行公開。對于黨內(nèi)重大決策、重要干部任免和涉及黨員、群眾切身利益的重大問題等黨內(nèi)事務應按先黨內(nèi)、后黨外的順序進行公開。反饋。公開期間，明確專人負責篩選、整理群眾通過各種渠造反映的意見和要求，及時反饋給相關部門，并將處理和落實情況再公開，接受群眾監(jiān)督。(三)公開時限公開的時間要與公開的內(nèi)容相適應。規(guī)定性工作要定期公開，一般每季度或半年公開一次；階段性工作一般應在階段工作完成后及時公開；臨時性工作要隨時公開。五、工作措施加強組織領導。為加強黨務公開試點工作的領導，經(jīng)局黨組研究，成立州衛(wèi)生局黨組黨務公開工作領導小組。各單位也要按照局黨組實施方案要求，成立相應的組織領導機構(gòu)和具體工作機構(gòu)，切實加強黨務公開工作的組織領導、保證工件的順利實施。建立督查和通報制度。局黨組黨務公開試點工作領導小組要定期檢查督辦，召開黨務公開匯報會，及時通報各單位開展工作情況，研究解決試點工作中存在的問題。設立黨務公開聯(lián)絡員。為了方便工作聯(lián)系，各單位要設立黨務公開聯(lián)絡員，具體負責單位黨務公開聯(lián)絡工作。加強信息反饋和工作聯(lián)系。局黨組和各單位黨組織要加強對上對下工作聯(lián)系，及時溝通反饋有關信息，研究解決工作中的問題，總結(jié)推廣工作中的好經(jīng)驗、好做法。適當組織學習考察。黨務公開是一件新工作，在開展試點工作中，要學習借鑒其他試點單位的好經(jīng)驗、好做法。保障工作條件。衛(wèi)生信息中心要特別做好黨務公開的技術保障工作。各單位要為黨務公開提供必要的開展工作條件，安排一定的工作經(jīng)費，添置必要的宣傳工具等，支持黨務公開工作的順利開展。第五篇：XX衛(wèi)生局信訪工作總結(jié)XX年，衛(wèi)生局在上級政府的正確領導下，認真貫徹落實上級有關信訪工作的指示精神，以科學發(fā)展觀精神為指導，從狠抓信訪工作機制入手，一級抓一級，層層抓落實，加強了對信訪工作督辦力度，在保持全系統(tǒng)社會穩(wěn)定方面做了大量的工作，取得了明顯的成效。為便于全系統(tǒng)信訪工作的順利開展，不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓，提高駕馭社會穩(wěn)定的能力，更好地促進衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展，現(xiàn)將信訪工作總結(jié)匯報如下：一、領導高度重視，切實加強信訪工作組織領導局領導高度重視信訪工作，充分認識到信訪工作的重要性和敏感性，進一步加大了對信訪工作的領導，把信訪工作納入我局工作的重要議事日程，在年初就明確了全年的信訪工作目標，并將信訪工作納入XX年綜合目標考核，與其他工作同安排，同檢查、同考核、同獎懲。此外我局還建立了領導接待群眾來訪日制度，暢通了信訪訴求渠道，成立了信訪辦和信訪工作接待室，切實為群眾解決各種實際問題，全年沒有發(fā)生群眾大規(guī)模集體上訪、非正常上訪情況。二、人員配備齊全，不斷完善信訪工作機構(gòu)設置按照有利工作，方便信訪人的原則，我局成立了信訪工作領導小組，組建了領導機構(gòu)和工作班子，配備了德才兼?zhèn)涞膶＜媛毿旁L干部，保持信訪干部的相對穩(wěn)定。信訪干部能熱愛本職工作、工作責任感強，堅持原則、秉公辦事、遵紀守法、不徇私情，熱心為群眾辦實事、辦好事，并能按時按質(zhì)完成信訪工作任務。同時為了做好本職工作，我局信訪干部還不斷加強信訪業(yè)務知識和有關政策法規(guī)學習，努力提高自身綜合素質(zhì)，不斷提高政策水平和業(yè)務水平。此外我局還建立和完善了屬下單位信訪工作網(wǎng)絡，各醫(yī)療衛(wèi)生單位均建立了接待群眾來訪日制度，配備了信訪信息員，有條件的單位還建立了信訪工作站和民事調(diào)解室，把問題解決在基層，把矛盾化解在萌芽狀態(tài)，構(gòu)筑齊抓共管的信訪工作新格局。三、加強防控力度，不斷健全信訪工作崗位責任制(一)建立健全信訪相關制度。我局積極采取有力措施，加強防控力度，不斷健全信訪工作崗位責任制。全面加強矛盾糾紛排查調(diào)處，準確摸清底數(shù)，及時掌握事態(tài)的發(fā)生、發(fā)展進程。全面了解信訪當事人的合法訴求，建立健全信訪登記、呈批、立案、調(diào)查、答復、結(jié)案上報、歸檔和統(tǒng)計制度，做到事事有記錄，件件有答復。(二)按時完成信訪各項任務。我局始終堅持“屬地管理、分級負責，誰主管、誰負責，依法、及時、就地解決問題與疏導教育相結(jié)合”的原則，對上級機關交辦和本單位直接受理的信訪事項，屬我局職權(quán)范圍的，均能按政策法規(guī)和在規(guī)定的時限內(nèi)辦復，不推諉、不敷衍、不拖延。不屬我局職權(quán)范圍的，均能及時告知信訪人向有權(quán)處理的機關提出，及時維護信訪人權(quán)益。(三)大力暢通信訪各種渠道。進一步鞏固完善信訪訴求表達渠道，讓老百姓“說事有地方、訴求有部門、接待有場地、化解有機構(gòu)、回復有人員”，牢固樹立群眾利益無小事的大局觀念。為信訪人依法反映情況，提出建議、意見或者投訴請求提供便利條件。同時我局嚴格按照《信訪條例》認真處理群眾來信來訪來電，妥善接待群眾來訪并及時協(xié)調(diào)有關部門和有關醫(yī)療衛(wèi)生單位解決群眾來信來訪中提出的問題。一年來共接到群眾來信來訪投訴297宗，區(qū)長專線106宗，所有投訴均得到妥善處理，群眾對處理結(jié)果普遍表示滿意。沒有發(fā)生人員越級省、市上訪事件。在開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作時，我局及時將有可能引發(fā)群體性事件的重要信息通知公安機關、調(diào)處辦及維穩(wěn)辦，避免因工作疏忽而造成嚴重后果。(四)始終堅持文明接訪原則。我局在接待群眾來訪時堅持做到熱情、禮貌、細心聽記。并始終保持接待場所整潔衛(wèi)生，方便群眾。對來訪人提出的問題和要求，我局接訪人員均能認真辦理，一時不能解決的問題，做到耐心解釋，做好疏導教育工作。(五)集中開展矛盾糾紛排查。我局建立了矛盾糾紛排查調(diào)處機制，堅持排查與排解，自查與自糾相結(jié)合，實行“一排二查三穩(wěn)四化”的工作思想，要“排得出、穩(wěn)得住、化得了”，按照“人要回來、事要解決”的原則，建立“平時掌控，重點監(jiān)控，依法處置，妥善化解”的長效管理機制，積極變上訪為下訪，及時主動出擊，爭取把矛盾化解在基層，把苗頭化解在萌芽狀態(tài)。今年初，根據(jù)上級安排，我局集中時間、人員、精力對全系統(tǒng)矛盾糾紛進行了集中排查，認真開展自排，自查，自糾，自化，及時化解了一批矛盾糾紛問題，取得了較好的自查自糾成績，有力地緩解了矛盾的上交上訪。(六)認真開展信訪接待活動。我局積極做好信訪信息的搜集、整理、上報工作，發(fā)現(xiàn)帶政策性、苗頭性、傾向性、突發(fā)性的重要信息，及時上報本單位領導和區(qū)信訪局。根據(jù)上級安排，結(jié)合我局實際情況，我局認真開展了信訪大排查，大接待，大化解活動，通過信訪大接待活動，排查出了一批矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素，化解了矛盾糾紛。設置了專職信訪接待室，有領導帶班，具體工作人員值班，明確每周二、周四為群眾接待日，領導親自接待群眾來信來訪，暢通了信訪渠道，保障了信訪工作順利進行。(七)集中化解與平常解決相結(jié)合。我局對排查出來的不穩(wěn)定因素，實行領導包案，相關工作人員配合，相關部門協(xié)助，進行集中化解和處置，平常發(fā)現(xiàn)的問題及時召開專題會議，對個案進行專門研究，分析案情，落實專人進行解決。四、采取有力措施，提高信訪立案結(jié)案率我局XX年立案率分別達到年度所受理初信初訪總數(shù)的20%以上，結(jié)案率達到信訪立案總數(shù)的90%以上，上級機關交辦立案件100%結(jié)案。我局已經(jīng)結(jié)案的案情均做到事實清楚，結(jié)論正確，處理符合政策、法規(guī)和手續(xù)規(guī)范，并均能做到書面答復信訪人，做好信訪人思想疏導工作。此外，我局對上級機關交辦的立案件結(jié)案材料均有寫明上級機關交辦問號、日期、處理結(jié)果和信訪人意見，并經(jīng)有關負責人閱簽，加蓋單位公章。對交由本單位屬下單位辦理的信訪案件，信訪干部均對其負責把關并送有關領導閱簽。對上級機關交辦的信訪案件，我局均在交辦機關規(guī)定期限內(nèi)辦結(jié)并函復交辦機關。不能按期辦結(jié)的，均向交辦機關說明情況。我局直接受理的信訪案件，均自受理之日起60日內(nèi)辦結(jié)。情況復雜的，均在延長期限30日內(nèi)答復，并均能告訴信訪人延期理由。五、存在問題盡管我局在信訪工作方面取得了一定的成績，但距離上級的要求還有一定的差距，實際工作中還存在一定的不足。今后我局將繼續(xù)加強對信訪工作的組織領導，加強對廣大干部職工的教育管理，繼續(xù)健全完善各項規(guī)章制度，使信訪工作有章可循，使各項工作任務落實到位，責任到人，促進我區(qū)衛(wèi)生事業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展。好給你推薦衛(wèi)生局信訪工作總結(jié)衛(wèi)生局年度工作的自我總結(jié)XX年度上半年工作總結(jié)（衛(wèi)生局）衛(wèi)生局工作總結(jié)市衛(wèi)生局年度工作總結(jié)衛(wèi)生局黨委書記述職按照《xx市市直單位市管干部年度考核辦法（試行）》要求，現(xiàn)將本人xx年度思想、學習、工作、廉潔自律等情況匯報如下：一、思想和學習情況認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“xxxx”重要思想，學習黨的xx屆四中全會精神和科學發(fā)展觀，積極參加局黨組中心學習組學習。通過學習，增強了貫徹落實科學發(fā)展觀和黨的路線、方針、政策的自覺性和堅定性，樹立了科學發(fā)展觀的意識，增強了黨性和全心全意為人民服務的宗旨意識。在面對國際金融危機、雪凝災害、汶川地震、奧運盛會等重大事件中，思想上始終與黨中央保持高度一致，堅決貫徹執(zhí)行市委、市政府決策和部署，搶抓機遇，開拓進取，努力推進我市衛(wèi)生改革與發(fā)展。二、工作情況xx年，根據(jù)市委安排，到xx特區(qū)擔任市黨建扶貧工作團團長，并掛任區(qū)委常委副書記。在工作中，能認真履行崗位職責，較好地完成各項工作任務和目標。（一）黨建工作情況各工作隊到點后加強了村委會班子建設，夯實了發(fā)展基礎?！叭罕姼徊桓?，關鍵看支部”，為了幫扶村有一支高素質(zhì)的領導班子，各工作隊到點后按照“五個好”的要求，全面加強以黨組織為核心的村組織建設，實施“村為主”的工作機制，幫助黨員干部提高自身素質(zhì)，在建設社會主義新農(nóng)村的偉大實踐中發(fā)揮好先鋒模范作用。一是根據(jù)村委會工作和發(fā)展需要，配齊、配強隊伍。按照能者上，平者下，劣者汰的原則和村委會現(xiàn)行工作的需要，對村委會領導班子進行調(diào)整，各工作隊隊長和隊員分別掛任了鄉(xiāng)黨委副書記和村委副支書，在工作隊的努力下制定和完善了村級規(guī)章制度。二是以“基層組織建設年”活動為契機，加強了基層隊伍建設。各工作隊在聯(lián)系村有序開展了“基層組織建設年”活動，切實做好溝通信息、上傳下達、查找問題、具體指導等工作，通過活動，促使村委隊伍的戰(zhàn)斗力、號召力、凝聚力不斷得到提高。同時加強了對2