創(chuàng)建“安全生產(chǎn)達標班組”活動方案與創(chuàng)建“省級雙擁模范縣”工作方案匯編(編輯修改稿)
2024-11-22 03:51 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 活動領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組的職責：指導(dǎo)活動的開展，協(xié)調(diào)各單位的關(guān)系。工作小組的職責：負責該項活動的整體開展工作，包括組織、檢查、評比、總結(jié)等。工作組由公司管理處和黨群工作處相關(guān)人員組成，設(shè)在股份公司安環(huán)處。各單位要成立分廠級、作業(yè)區(qū)級創(chuàng)建安全達標班組組織管理機構(gòu)，加強對本單位創(chuàng)建活動的組織實施。負責本單位創(chuàng)建活動總體方案的制定和活動的推進、指導(dǎo)，并按公司總體部署，進行考核、總結(jié)、宣傳、推廣班組創(chuàng)建方面的經(jīng)驗。同時，要建立聯(lián)絡(luò)員制度，各單位要確定一名聯(lián)絡(luò)員，明確聯(lián)絡(luò)員工作職責和具體要求，并對本單位的創(chuàng)建經(jīng)驗和創(chuàng)建情況進行歸納、上報及交流。形成體系，達標創(chuàng)建。創(chuàng)建安全達標班組是一項長期的工作，必須建立運行機制，表彰獎勵機制，對安全工作實行基層管控。前四階段創(chuàng)建完成后公司每年進行一次安全達標班組授名，半年復(fù)查一次，隨時抽查；各單位每半年對創(chuàng)建班組進行復(fù)查一次，于7月底、12月底將考評結(jié)果上報公司創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組工作組，根據(jù)考評結(jié)果，進行一次總體測評，對不達標的班組隨時取消稱號、責令整改，實行動態(tài)管理。達標班組上報公司創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組進行備案。計劃推進，狠抓落實。各單位要切實采取措施，將職工安全教育培訓(xùn)納入人力資源系統(tǒng)教育的范疇。認真制定、落實職工教育培訓(xùn)計劃推進和各項保障措施，要把創(chuàng)建安全達標班組活動與創(chuàng)建星級班組活動、爭當創(chuàng)效明星職工活動、崗位練兵、技術(shù)比武、勞動競賽等活動有機結(jié)合起來，充分發(fā)揮廣大職工的主觀能動性，不斷提高企業(yè)的競爭能力。文化建設(shè)，和諧發(fā)展。各單位要把創(chuàng)建安全達標班組作為企業(yè)文化建設(shè)的重要內(nèi)容，把創(chuàng)建班組融入創(chuàng)建平安和諧友好型企業(yè)等活動之中，為實現(xiàn)美麗幸福新西鋼的宏偉目標做出應(yīng)有的貢獻。加強學(xué)習，提高能力。公司將不定期舉辦班組建設(shè)經(jīng)驗交流會，為創(chuàng)建安全達標班組活動的有序開展提供保證。班組要制定系統(tǒng)的學(xué)習計劃，確保時間、人員和內(nèi)容的落實到位，各單位堅持每月舉辦一次班組達標創(chuàng)建學(xué)習班。積極宣
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