黨的群眾路線查擺問題批評環(huán)節(jié)方案2篇與黨的群眾路線正風肅紀專項整治方案匯編(編輯修改稿)
2024-11-22 02:05 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 動深入開展。二、時間安排5月下旬至7月上旬。三、主要任務及措施（一）扎實開展學習教育、聽取意見環(huán)節(jié)“回頭看”工作（時間：5月下旬）按照區(qū)委《關(guān)于開展學習教育聽取意見環(huán)節(jié)“回頭看”工作的通知》要求，積極開展第一環(huán)節(jié)“回頭看”工作。“回頭看”主要內(nèi)容：1．活動的組織情況，包括本單位組建機構(gòu)、制定活動方案、建立聯(lián)系點、動員部署、制定第一環(huán)節(jié)方案等。2．開展學習教育的情況，學習計劃、學習內(nèi)容、學習時間是否按規(guī)定要求（區(qū)直部門領(lǐng)導班子成員集中學習不少于3天，交流討論不少于2次）。3．聽取和梳理意見建議情況，包括聽取意見建議的方式、聽取意見建議的對象、征求到的意見建議內(nèi)容、梳理情況等。4．邊學邊查邊改情況，包括本單位從征求到的意見建議梳理列出先整先改項目的情況、整改落實的情況等。5．走村入戶工作情況，按照全市統(tǒng)一要求，活動期間區(qū)直機關(guān)及區(qū)屬企事業(yè)單位黨員領(lǐng)導干部每人走訪不少于50戶，其他黨員干部每人走訪不少于60戶。走村入戶過程中要做好情況登記，記好民情日記，努力為群眾排憂解難辦實事。6．黨員領(lǐng)導“八個方面”自查自糾情況，副處級以上黨員干部是否嚴格按照《關(guān)于在第二批黨的群眾路線教育實踐活動中開展黨員領(lǐng)導干部自查自糾工作的通知》（廈翔群組辦〔XX〕12號）要求，對照相關(guān)政策規(guī)定，針對公務用車、辦公用房等8個方面內(nèi)容嚴肅認真開展自查自糾，逐項說清情況，按照規(guī)范格式形成自查自糾情況報告。單位是否及時匯總統(tǒng)計，并撰寫本單位自查自糾工作總體情況書面材料。7．軟弱渙散村（居）黨組織整頓工作情況，鎮(zhèn)（街）為主推動整改轉(zhuǎn)化工作，確保在5月底前完成整頓轉(zhuǎn)化工作，為村（居）開展活動打好基礎(chǔ)；同區(qū)人大一起幫助掛鉤的歐厝社區(qū)理清發(fā)展思路，解決實際問題，推動晉位升級。8．開展特色活動（自選動作）情況，如充分利用紅色教育資源、身邊典型開展學習教育的特色做法；將推進中心工作和重點項目、推動經(jīng)濟社會發(fā)展、加強和改善民生、推動農(nóng)漁民轉(zhuǎn)產(chǎn)就業(yè)、結(jié)對共建、幫扶解困、為民辦實事等工作，融入群眾路線教育實踐活動的特色做法，等等。（二）從嚴從實找準突出問題（5月下旬）認真貫徹照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病的總要求，緊緊圍繞反對“四風”，以理論理想、黨章黨紀、民心民聲、先輩先進為鏡，持之以恒學習弘揚焦裕祿精神、谷文昌精神和蓋軍銜先進事跡，大力學習弘揚本區(qū)馬塘精神和英雄三島精神，對照“三嚴三實”要求，對照習近平總書記列舉的“四風”問題25種表現(xiàn)，對照中央教育實踐辦梳理的37條問題，采取群眾提、自己找、上級點、互相幫、集體議等方式，深入查擺“四風”突出問題和關(guān)系群眾切身利益的問題、聯(lián)系服務群眾“最后一公里”問題，特別是發(fā)生在群眾身邊的不正之風問題。1．梳理反饋意見。局機關(guān)對學習教育、聽取意見環(huán)節(jié)征求到的意見情況進行認真梳理，涉及領(lǐng)導班子集體的，向局機關(guān)全體黨員干部通報；涉及領(lǐng)導班子成員個人的，原汁原味的向領(lǐng)導班子成員個人反饋。2．認真查擺問題。局機關(guān)領(lǐng)導班子集體、領(lǐng)導干部個人要聚焦“四風”，開展“六查”：既查修身嚴不嚴、查用權(quán)嚴不嚴、查律己嚴不嚴，查謀事實不實、查創(chuàng)業(yè)實不實、查做人實不實。重點對照《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》及區(qū)委教育實踐活動查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)實施辦法進行對照檢查，重點聚焦庸懶散拖、推諉扯皮，工作不落實、服務不主動，工作“中梗阻”，稿部門特權(quán)等問題。3．專題“會診”。領(lǐng)導班子要對征求到的群眾意見，召開專題會議進行“會診”。針對“四風”方面存在的突出問題，反思原因，剖析根源。（三）全面開展談心交心（時間：5月下旬）開展談心交心活動，把問題談開談實，把思想談深談通，消除隔閡、形成共識，為開好專題民主生活會和組織生活會打下基礎(chǔ)。領(lǐng)導干部要做到“五必談”。局黨支部書記與班子每個成員必談，班子成員相互之間必談，班子成員與分管的各科室負責人之間必談，督導組與班子成員必談，黨員、干部、群眾有約談的也必須談。通過開展談心交心活動，指出問題和不足，明確努力方向。談心交心過程中，局黨支部書記既要帶頭查擺自己存在的“四風”問題，又要對領(lǐng)導班子成員存在的問題及時點明指出，領(lǐng)導干部相互之間既要主動談自己存在的“四風”問題，也要誠懇地指出對方存在的“四風”問題，提出改進作風的具體建議。談心交心要敞開心扉、以誠相見，見人見事見思想。談心一次談不好的多次談，直到把問題談透，把思想談通。專題民主生活會召開前，領(lǐng)導班子成員相互之間就準備在會上指出的問題、提出的批評意見，再次開展談心交心，進一步溝通思想、交換意見，相互諒解、增進共識，把矛盾和問題解決在專題民主生活會前。對年輕的審計干部要主動約談，交流思想，幫助提高為民而審、為國而計的意識和能力。在專題民主生活會上要對談心交心情況作出說明。（四）撰寫對照檢查材料（時間：6月上旬）領(lǐng)導班子集體及領(lǐng)導干部個人要認真撰寫對照檢查材料。對照檢查材料要寫得實、畫得像。要緊密聯(lián)系思想、工作和生活實際，聯(lián)系成長進步經(jīng)歷，找準問題、剖析根源、對癥下藥，重點查找“四風”方面突出問題，尤其注重從關(guān)系群眾切身利益和本職崗位履職方面查找“四風”問題，認真撰寫對照檢查材料，把撰寫對照檢查材料的過程變成自我反思、自我警醒、自我凈化、自我提高的過程。1．上報領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部“四風”突出問題“清單
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