【文章內(nèi)容簡介】 伙伙的行為；嚴肅查處不遵守組織原則，公開發(fā)表與上級決定相違背的言論、當面不說、背后亂說，造謠滋事的行為；嚴肅查處不遵守組織程序，不請示，該匯報的不匯報，善做主張、自行其是的行為，嚴肅查處不服從組織決定，落實工作推三阻四、敷衍了事，欺騙組織、對抗組織的行為。嚴肅查處違反廉潔自律規(guī)定和四風方面突出問題的案件；重點查處發(fā)生在土地管理、工程建設、房地產(chǎn)開發(fā)、集體資產(chǎn)處置、群體性事件和重大責任事故背后的違紀違法案件；重點查處農(nóng)村基層涉及征地拆遷、計劃生育、殯葬改革、民生工程等方面損害群眾合法利益的案件。繼續(xù)完善紀檢監(jiān)察機關開門接訪、定期約訪、帶案下訪制度，暢通和規(guī)范信訪渠道。加強案件審理工作，嚴格案件質(zhì)量檢查和考核注重發(fā)揮查辦案件治本功能，堅持把案件查辦與案例剖析、教育警示、建章立制結(jié)合起來，努力達到查處一案、治理一線、震懾一片的良好法紀效果。第三篇:人社局黨風廉政教育工作計劃為全面貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中全會及中央、省、市、縣紀委全會精神，不斷開創(chuàng)我局黨風廉政教育新局面，保證全局各項工作的良性運行，結(jié)合實際，制定我局XX年黨風廉政教育工作計劃如下：一、工作目標根據(jù)黨風廉政教育的有關規(guī)定，按照“誰主管、誰負責、一級抓一級、層層抓落實”的要求，堅持標本兼治，綜合治理，懲防并舉，注重預防的方針，堅持黨的執(zhí)政能力建設、先進性和純潔性建設這條主線，緊緊圍繞縣委縣政府中心工作，以班子建設、組織建設、作風建設、制度建設和黨風廉政教育為抓手，以增強干部職工隊伍自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力為重點，緊扣中心、服務大局、開拓進取、狠抓落實，不斷開創(chuàng)我局各項工作新局面，為我縣人社事業(yè)的健康快速發(fā)展營造良好氛圍。二、工作任務今年我局黨風廉政教育責任制和反腐敗工作著重圍繞以下六個方面開展工作：（一）建立健全預警機制。為提升全局干部職工反腐思想認識，筑牢干部職工反腐防變的思想防線，不斷推進黨風廉政教育和反腐倡廉工作的深入開展，要建立健全預警機制。一是機關各科室、各二級機構要把學習宣傳貫徹黨的十八和十八屆三中、四中全會及中央、省、市、縣紀委全會精神作為首要政治任務，精心組織，詳實安排，深刻理解和把握中國特色社會主義的豐富內(nèi)涵，把干部職工的思想和行動統(tǒng)一到十八屆三中、四中全會精神上來，促進反腐倡廉各項工作開展和落實。二是開展學黨章、學準則、學條例、學法規(guī)的“四學”活動，教育引導黨員干部職工牢固樹立正確的世界觀、權力觀、事業(yè)觀，堅定政治立場，明辨大是大非；牢固樹立大局意識、責任意識；牢固樹立為人民服務的思想。三是開展警示教育活動，組織干部職工觀看反腐倡廉警示教育片，從而不斷增強干部職工的廉政意識。四是局紀檢組、監(jiān)察室負責系統(tǒng)廉政風險預警，督促檢查及重要信息收集處理，定期召開黨風廉政教育會議。對存在一般性問題的單位個人及時談話提醒，對存在苗頭性、傾向性問題及群眾議論、反映問題較多的單位和個人，下發(fā)廉政風險預警通知書，預以警示提醒。（二）加強作風建設，構建進取工作態(tài)勢。要以開展群眾“四風”活動為契機，切實加強自身建設，認真貫徹落實中央關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的各項規(guī)定。開展一次以“為民務實清廉”為主要內(nèi)容的主題教育實踐活動，在全局每半年進進行一次公開述職述廉民主評議活動，進一步查找工作中存在的問題和不足，增強工作的責任感和緊迫感，大興實干之風、創(chuàng)新之風。加強監(jiān)督檢查，嚴肅黨的政治紀律、組織紀律，加大查處力度，努力打造一支黨性強、業(yè)務精、品行好、作風正的人社隊伍。（三）加強風險排查，防患未然。制度是保證實施有效監(jiān)督的必備條件。要把制度建設作為強化監(jiān)督管理的重要措施，力爭使監(jiān)督工作制度化、規(guī)范化，做到有章可循，規(guī)范運作，真正形成一個用制度管理、按制度辦事的監(jiān)督體系。一是認真做好過時制度的清理廢止、現(xiàn)有制度的完善細化、空白制度的建立健全；二是認真落實監(jiān)督體現(xiàn)的建設，加大各項社保基金運行的監(jiān)督力度和年度目標任務完成情況的督查，強化作風建設；三是推進問責制度和懲處力度，努力化解各類矛盾，解決各類問題，不斷排查風險點，完善防控體系。（四）強化主題活動，提升為民服務意識。一是開展“五抓四創(chuàng)，服務民生”主題活動，即：抓隊伍、抓制度、抓學習、抓典型、抓關鍵；創(chuàng)一流的精神風貌、創(chuàng)一流的工作理念、創(chuàng)一流的干部隊伍、創(chuàng)一流的服務質(zhì)量，開展“黨員先鋒崗”、“模范示范崗”活動。通過活動推進黨組織建設，強化服務意識，改進工作作風，密切黨群關系。二是在“七一”前后，開展“廉潔在我心中”征文活動，通過活動，進一步強化我局黨風廉政教育，真正把創(chuàng)廉工作融入到實際工作之中，努力在全局構建“風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)”的工作氛圍，彰顯人社干部的優(yōu)良作風。（五）強化宣傳意識，營造勤政工作環(huán)境。一是擴大反腐倡廉經(jīng)驗成果的宣傳范疇，促進干部職工的權力觀、價值觀、榮辱觀建設，黨性修養(yǎng)和政治覺悟的提高。二是在黨員干部中廣泛開展廉政文化宣傳活動。制作廉政文化宣傳欄、張貼廉政文化宣傳畫，努力在全局營造“知榮明恥”的廉政氛圍。（六）強化問責和責任