人事局機(jī)關(guān)事業(yè)單位人才派遣制工作經(jīng)驗(yàn)材料與人事局機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)方案匯編(編輯修改稿)
2024-11-21 23:45 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 這樣用人單位就免除了處理勞資糾紛的麻煩。此次被派遣的用人單位在反饋意見時(shí)都表示，所使用的工作人員工作積極性高、敬業(yè)精神強(qiáng)，而且便于管理，花更少的錢和精力，用較高素質(zhì)的人才。（四）人才派遣有利于人才長(zhǎng)處的發(fā)揮及權(quán)益保障。一是人才派遣可為人才提供更多的就業(yè)機(jī)會(huì)和就業(yè)渠道，給派遣人才提供一種新的選擇，讓人才在流動(dòng)中找到最適合自己的工作方式，使自己的才華得到施展，更好地體現(xiàn)自身的價(jià)值。區(qū)國(guó)土部門一個(gè)工作人員因?yàn)閱挝缓喜?，崗位受限落崗后，在去?月的公開招聘考試中名列前茅，被聘用后派遣到區(qū)征地拆遷安置部門，發(fā)揮了個(gè)人專業(yè)長(zhǎng)處。二是有利于保障被派遣人才的合法權(quán)益。派遣人才可通過人才交流服務(wù)中心有效監(jiān)督用人單位規(guī)范用人，為派遣人才提供工作場(chǎng)所、生活條件、按時(shí)交納社會(huì)保險(xiǎn)，按時(shí)發(fā)放工資，使被派遣人才的合法權(quán)益得到應(yīng)有保障。目前，我區(qū)試行的人才派遣制還只是一種小規(guī)模、小范圍的探索，還有很多不盡完善的地方。下一步，我們將進(jìn)一步加大政策宣傳力度，不斷探索和總結(jié)，根據(jù)事業(yè)發(fā)展需要，逐步擴(kuò)大人才派遣的范圍和規(guī)模，使更多的用人單位和人才成為人才派遣制的受益者。人事局機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)方案以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面貫徹市第九次黨代會(huì)精神，以進(jìn)一步密切黨群、干群關(guān)系為核心，以“三增強(qiáng)、三服務(wù)、三提高”為目標(biāo)，全面加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，使機(jī)關(guān)成為落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會(huì)和全面加強(qiáng)黨的建設(shè)的排頭兵，為加快建設(shè)富強(qiáng)民主文明和諧的現(xiàn)代化惠州提供優(yōu)良作風(fēng)保障。二、目標(biāo)任務(wù)要按照胡錦濤同志在中紀(jì)委七次全會(huì)上提出的“勤奮好學(xué)、學(xué)以致用，心系群眾、服務(wù)人民，真抓實(shí)干、務(wù)求實(shí)效，艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，顧全大局、令行禁止，發(fā)揚(yáng)民主、團(tuán)結(jié)共事，秉公用權(quán)、廉潔從政，生活正派、情趣健康”等八個(gè)方面的要求，進(jìn)一步純潔社交圈、凈化生活圈、規(guī)矩工作圈、管住活動(dòng)圈，克服不思進(jìn)取、得過且過，漠視群眾、脫離實(shí)際，形式主義、官僚主義，弄虛作假、虛報(bào)浮夸，鋪張浪費(fèi)、貪圖享受，陽奉陰違、我行我素，獨(dú)斷專行、軟弱渙散，以權(quán)謀私、驕奢淫逸等問題，建設(shè)一支信念堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精良、作風(fēng)過硬、紀(jì)律嚴(yán)明、為政清廉的人事干部隊(duì)伍。具體要做到：１、做到“三增強(qiáng)”。要增強(qiáng)凝聚力，努力把機(jī)關(guān)黨組織建設(shè)成為帶領(lǐng)干部群眾團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的戰(zhàn)斗堡壘。要增強(qiáng)內(nèi)動(dòng)力，以促進(jìn)惠州的發(fā)展為己任，強(qiáng)化科學(xué)發(fā)展、加快發(fā)展、和諧發(fā)展的緊迫感和使命感。要增強(qiáng)執(zhí)行力，不折不扣地把市委、市政府的各項(xiàng)決策部署化為行動(dòng)、落到實(shí)處。２、強(qiáng)化“三服務(wù)”。要服務(wù)大局，堅(jiān)持發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)，落實(shí)穩(wěn)定是第一責(zé)任，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展。要服務(wù)基層，進(jìn)一步形成機(jī)關(guān)服務(wù)基層的長(zhǎng)效機(jī)制，普遍建立首問責(zé)任制、服務(wù)承諾制等，急基層之所急，想基層之所想，為基層排憂解難。要服務(wù)群眾，努力當(dāng)好人民滿意的公仆，多為群眾辦實(shí)事好事。３、實(shí)現(xiàn)“三提高”。要提高理論水平，以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀武裝黨員干部的頭腦，善于運(yùn)用馬克思主義中國(guó)化
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