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三嚴三實督查情況通報與三嚴三實第一專題學習體會匯編(編輯修改稿)

2024-11-20 01:45 本頁面
 

【文章內容簡介】 立問題導向,按照集團公司的統(tǒng)一部署,印發(fā)了專門通知,組織各級領導班子通過基層聯(lián)系點調研走訪、下發(fā)調查問卷、面對面座談等方式,廣泛征求企業(yè)干部職工對黨員領導人員踐行“三嚴三實”要求的意見和建議,共征集各層面意見建議86項。同時,廣開諫言渠道,依托總經理聯(lián)絡員平臺,征集基層職工關于干部隊伍作風建設、完善經營管理體制機制、推動企業(yè)科學發(fā)展等方面的意見建議28項,為領導干部講好專題黨課、有針對性地落實問題整改奠定了堅實的群眾基礎。(三)強化理論武裝,深化學習研討。把思想理論武裝放到首要位置,貫穿于專題教育的全過程。堅持集中學習和個人自學相結合,在公司“三嚴三實”專題網站開設了“學習輔導”專欄,為黨員領導人員統(tǒng)一購置了《習近平談治國理政》、《習近平關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編》、《全國干部學習培訓教材》等書籍,自主編輯印發(fā)了2期《三嚴三實專題教育學習資料匯編》,涵蓋中央領導“三嚴三實”專題講話、《之江新語選編》等21項學習內容。通過黨組中心組學習陣地,集中學習了習總書記“為官四要”、“跟總書記學嚴以修身”、“跟總書記學嚴以律己”、集團公司喬董事長專題黨課、《中共中央紀委關于8起黨風廉政建設責任追究典型案件的通報》等重點課題。把握以上率下原則,公司黨組書記帶頭以“踐行三嚴三實要求,做忠誠、干凈、擔當?shù)谋砺省睘橹黝},于6月初通過視頻形式為475名黨員干部進行了黨課輔導。公司各級班子成員精心備課,分別在不同范圍為黨員干部講黨課94場次。結合公司實際,將“踐忠誠、懂規(guī)矩、守紀律、勇?lián)敗贝髮W習大討論作為一項重要載體,貫穿專題教育全過程,圍繞“嚴以修身”,組織各級班子專題學習研討會19場次,通過分享體會、相互啟迪、彼此幫助,凝聚了黨員干部立德修身、錘煉黨性的共識。(四)強化監(jiān)督指導,提升工作質量。督導所屬企業(yè)成立了相應的工作機構,建立信息定期報告機制,及時掌握專題教育進展情況。先后下發(fā)4期《工作提示》分解專題教育重點任務,對“規(guī)定動作”提出規(guī)范要求,確保執(zhí)行到位。把“三嚴三實”專題教育作為年中黨建工作檢查的重要內容,對各單位中心組集中學習情況、專題黨課、專題研討發(fā)言材料進行全面審查,對存在問題及時提出整改意見。公司黨組成員分赴基層企業(yè)聯(lián)系點講黨課并參加領導班子專題研討會,保證交流研討不走過場、取得實效。二、工作中的有效做法在工作實踐中,我們注重把握從嚴從實的原則,認真總結黨的群眾路線教育實踐活動成型經驗,把握規(guī)律,積極探索,力求專題教育“規(guī)定動作”不走樣,“自選動作”有特色。一是把專題教育與貫徹從嚴治黨要求緊密結合起來。認真貫徹集團黨組指示精神,制定了《落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任實施細則》,進一步明確了黨風廉政建設抓什么、誰來抓、怎么抓的問題,切實做(三嚴三實督查情況通報)到守土有責、守土盡責。于5月中旬,組織舉辦了公司系統(tǒng)黨組織書記培訓研討班,聘請專家就從嚴治黨和加強國企黨建工作進行了專題輔導,交流了各單位黨建特色品牌。依照《基層企業(yè)黨建工作管理考核辦法》,集中對**家直屬企業(yè)黨建基礎工作進行了全面檢查督導,針對存在問題印發(fā)專項通報,實施限時整改,
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