【文章內(nèi)容簡介】 。 各單位安全員負責本單位文件檔案的收集、歸檔和保管。 3 內(nèi)容 文件資料收集 安全生產(chǎn)文件檔案內(nèi)容如下： 國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標準規(guī)范及其他要求。 上級主管部門安全生產(chǎn)文件、批復文、領(lǐng)導指示材料及會議資料等。 公司安全生產(chǎn)文件、安全生產(chǎn)管理制度、安全操作規(guī)程、安全會議記錄材料、安全學習資料、領(lǐng)導指示材料等。 安全生產(chǎn)工作計劃、總結(jié)、報告等。 各種安全活動記錄、安全管理臺賬、事故報告、安全通報等。 供應商、承包商相關(guān)材料。 安全設施檢測、校驗報告、記錄等。 安全、職業(yè)衛(wèi)生評價報告。 立卷歸檔 文件資料應根據(jù)其相互聯(lián)系、保存價值分類立卷，保證檔案的齊全、完整，能反映安全生產(chǎn)主要情況，以便保管和利用。 應根據(jù)文件資料的重要性，案時間永久、長期和短期等三種進行時間整理，分類歸檔。 各單位在每年 2月底前對上年度的文件 資料進行歸檔，統(tǒng)一保存。 各種文件資料按一定特征進行排列和系統(tǒng)化，應層次分明，編寫頁碼，填寫卷內(nèi)文件資料目錄。 16 不同價值，不同性質(zhì)的文件資料應當區(qū)別管理，單獨立卷。 檔案保管 檔案應入柜上架，科學排列，避免暴露和捆扎堆放。 應采取防潮、防蟲措施，防止檔案損壞。 檔案借閱 文件資料檔案借閱，必須借閱手續(xù)，借閱當案要注意保護，不得丟失、損壞、涂改，要如期歸還，到期不能歸還者，要說明情況，并辦理續(xù)借手續(xù)。 借閱的檔案要注意保密 ，未經(jīng)許可，不得隨意公開、發(fā)表或轉(zhuǎn)借他人。 歸還檔案時，由檔案管理人員當面查點清楚，并在借閱登記本上注銷。 檔案銷毀 對于過期并失去保存價值的文件資料，經(jīng)單位領(lǐng)導批準，可以定期銷毀，必要時做好銷毀記錄。 4 相關(guān)記錄 《文件檔案清單》 5 本制度由安全領(lǐng)導小組制定并負責解釋，自發(fā)布之日起實施。 17 8 安全教育培訓的管理制度 1 目的 提高員工的安全素質(zhì)，強化“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全方針，嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)制度，防止在生產(chǎn)過程中發(fā)生各類事故，確保安全 生產(chǎn)。 2 適用范圍 適用于全公司各部門、單位。 3 職責 安全領(lǐng)導小組負責組織年度公司級安全教育計劃的編制，并監(jiān)督檢查計劃的實施。 辦公室負責公司級安全教育的組織、實施并建立公司級安全培訓檔案。 各單位負責二、三級安全教育，并建立相應培訓檔案。 各 車間 負責展開安全生產(chǎn)活動。 4 工作程序 一級安全教育 安全領(lǐng)導小組組織對新員工和外來人員進行一級安全教育。 教育內(nèi)容 國家安全生產(chǎn)工作方針、政策、法規(guī)和安全生產(chǎn)的重要意義。 生產(chǎn)簡況，工藝特點和安全狀況（如易燃、易爆危險源等）。 有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、規(guī)定。 一般安全急救、塵毒防護常識及本公司、本行業(yè)典型事故。 從業(yè)人員安全生產(chǎn)權(quán)利和義務。 一級安全培訓教育時間不少于 8 學時。 二級安全教育。 由本單位負責人或?qū)Ｂ殻媛殻┌踩珕T對進入本單位工作人員進行二級安全教育，并填寫職工培訓檔案。 教育內(nèi)容 簡要工藝流程及生產(chǎn)特點 有關(guān)本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全生產(chǎn)狀況、安 全操作規(guī)程及安全注意事項。 18 常用勞動保護用品、消防器材的正確使用等。 作業(yè)場所和工作崗位存在的風險及防范措施。 本單位及同行業(yè)發(fā)生的事故教訓。 自救互救、急救方法、疏散和現(xiàn)場緊急情況的處理。 二級安全培訓教育時間不少于 8 學時。 三級安全教育 由班組長或班組安全員對進入本班組工作人員進行三級安全教育。 教育內(nèi)容： 崗位安全技術(shù)操作規(guī)程，安全檢修規(guī)程，工藝流程，安全制度及安全注意事項。 崗 位機械電器設備的性能、安全裝置、信號標志的作用和使用方法，以及維護保養(yǎng)的基本知識。 崗位要害部位，容易發(fā)生事故部位及其預防方法以及發(fā)生情況下的急救措施和報告方法。 個人勞保用品的正確使用和保養(yǎng)方法。 本班組或其他班組以往發(fā)生的事故教訓和預防措施。 三級安全培訓教育時間不少于 8 學時。 通過三級安全教育并經(jīng)考試合格后，按規(guī)定領(lǐng)取勞動防護用品后方可上崗。 內(nèi)部調(diào)轉(zhuǎn)教育： 本公司內(nèi)單位與單位之間的人員調(diào)動，由接收單位重新進行二、三級安 全教育。 單位內(nèi)部進行崗位調(diào)動，由接收班組進行三級安全教育。 對轉(zhuǎn)崗以及脫離崗位一年以上者，應進行車間、班組安全培訓教育制度，經(jīng)考核合格后，方可從事新崗位工作。 因調(diào)動進行安全教育后，單位應將教育情況進行記錄備案。 外來人員進入公司的安全教育。 對來公司進行學習參觀人員，生產(chǎn)綜合負責對他們進行一般安全注意事項教育后，方可進行參觀學習活動。 19 安全領(lǐng)導小組負責對外來施工單位作業(yè)人員的入廠安全培訓教育，對考核合格的作業(yè)人員發(fā)放入廠證，并保存教育記錄。培訓教育 內(nèi)容包括有關(guān)的法律法規(guī)、企業(yè)的安全生產(chǎn)管理制度、風險管理等。 外來施工單位在進入作業(yè)現(xiàn)場前，由安全領(lǐng)導小組對其進行進入現(xiàn)場安全培訓教育，內(nèi)容包括作業(yè)現(xiàn)場的有關(guān)規(guī)定、風險管理要求、安全注意事項、事故應急處理措施等，并簽訂安全管理協(xié)議。 對起重工、電工、電（氣）焊工、駕駛員、危險化學品的管理員等特殊工種的安全教育必須按照國家有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定進行專門的安全培訓，經(jīng)考核合格，取得特種作業(yè)操作資格證后，方可上崗作業(yè)。 新工藝、新技術(shù)、新裝置、新產(chǎn)品投產(chǎn)之前，主管部門組織編制新的安全操作規(guī)程， 并進行專門培訓。相關(guān)人員經(jīng)考核合格之后方可上崗。 日常教育 各部門應開展班組安全活動，作好基本功訓練，班組安全活動，每月一次應有公司級領(lǐng)導參加，各級領(lǐng)導應在各自的工作范圍內(nèi)對職工進行經(jīng)常性的安全思想、安全技術(shù)和組織紀律性教育，班組長做好安全活動記錄，使職工自覺的遵章守紀，履行安全職責確保安全生產(chǎn)。 安全領(lǐng)導小組根據(jù)安全生產(chǎn)實際，制定班組安全活動計劃，班組安全活動每周至少一次，可利用班前班后會的時間，采用技能培訓、專題討論、參觀、觀摩、競賽等形式。 班組安全活動主要 內(nèi)容包括： （ 1）學習國家和政府的有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)； （ 2）學習有關(guān)安全生產(chǎn)文件、安全通報、安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程及安全技術(shù)知識； （ 3）討論分析典型事故案例，總結(jié)和吸取事故教訓； （ 4）開展防火、防爆、防中毒及自我保護能力訓練，以及異常情況緊急處理和應急預案演練； （ 5）開展崗位安全技術(shù)練兵、比武活動； （ 6）開展查隱患、反習慣性違章活動； （ 7）開展安全技術(shù)座談，觀看安全教育電影和錄像； （ 8）熟悉作業(yè)場所和工作崗位存在的風險、防范措施； 20 （ 9）其他安全活動。 各單位負責人、管理 人員或安全員要每周參加班組活動，并檢查班組安全活動情況，在活動記錄上簽字。 安全領(lǐng)導小組每月一次檢查班組安全活動情況，檢查情況作為評價本單位安全獎懲的依據(jù)。 職工違章以及重大事故責任者，由所屬單位或生產(chǎn)部根據(jù)情節(jié)提出處理意見，同時進行離崗教育，重大事故責任者要進行復工安全教育。 其他管理人員（包括職能部門負責人、基層單位負責人、科室人員）的培訓由安全領(lǐng)導小組負責實施，每年至少培訓一次，經(jīng)考核合格后方能任職。 對事故或事故未遂責任者、冒險作業(yè)者，必須在所在單位（ 部門）進行安全教育，找出原因吸取教訓后，方能重新上崗工作。 公司所有員工每年的再教育時間不得少于 8學時，每年由 安全領(lǐng)導小組組織一次全員的安全考試。 5 附則 本制度自發(fā)布之日起實施。 21 9 特種作業(yè)人員管理制度 1 目的 為規(guī)范特種作業(yè)的管理，杜絕勞動過程中容易發(fā)生的傷亡事故，保持公司生產(chǎn)的正常運行，特制定本制度。 2 適用范圍 本制度適用于本公司所有從事特種作業(yè)的從業(yè)人員。 3 內(nèi)容 我公司特種作業(yè)的工種： 電工；電梯操作工；廠內(nèi)機動車司機；鍋爐工 ；壓力容器操作工…… 特種作業(yè)人員的基本條件： 1）年齡滿 18 歲，身體健康，無妨礙從事相應工種作業(yè)疾病和生理缺陷。 2）具備相應工種的安全技術(shù)知識，參加國家規(guī)定的安全技術(shù)理論和實際操作考核并成績合格。 3）符合相應工種作業(yè)特點需要的其他條件。 特種作業(yè)人員專業(yè)培訓： 1）凡分配到特種作業(yè)崗位的人員，除進行一般安全教育外，還必須由有關(guān)專業(yè)部門對其進行專門技術(shù)培訓，經(jīng)考試合格按規(guī)定履行手續(xù)，辦理特種作業(yè)學習證后，在師傅的指導下，從事本工作的操作學習。學習期滿經(jīng)考試合格獲得特種作業(yè)操作資格證后方可獨立操作。 2）凡已取證從事特種作業(yè)的人員按一定時間要求參加專業(yè)部門組織的培訓、考試和考核，對操作證進行復審簽認（一般每兩年考核復審一次）。 特種作業(yè)人員的監(jiān)督與管理 1）安全領(lǐng)導小組負責制度的建立、維護和更新。 2）安全領(lǐng)導小組負責全公司特種作業(yè)人員的安全管理、監(jiān)督。 3）安全領(lǐng)導小組負責聯(lián)系全廠特種作業(yè)人員，在有資質(zhì)的單位（由省、市勞動辦公室門認可的機構(gòu)或法律、法規(guī)規(guī)定的有關(guān)主管部門）參加專業(yè)性安全技術(shù)教育和培訓，經(jīng)考核合格取得市級以上勞動部門頒發(fā)的“特種作業(yè)安全資格操作證”后，方可獨 立上崗作業(yè)，并建立特種作業(yè)人員檔案。 22 4）各單位（部門）負責人負責對本單位特種作業(yè)人員的管理。 5）特種作業(yè)人員必須持證上崗，對于違章作業(yè)的，公司將對其部門、本人進行嚴格處罰。 有下列情形之一的，由公司應收繳其特種作業(yè)操作證。 1）未按規(guī)定接受復審或復審不合格的； 2）違章操作造成嚴重后果或違章操作記錄達兩次以上的； 3）經(jīng)區(qū)級醫(yī)院確認健康狀況不適宜繼續(xù)從事所規(guī)定的特種作業(yè)； 4）離開特種作業(yè)崗位達 6 個月以上的特種作業(yè)人員，應重新進行實際操作考核，經(jīng)確認合格后方可上崗作業(yè)。 4 附 則 本制度自發(fā)布之日起實施。 10 三同時管理制度 1 目的 規(guī)定新建、改建、擴建等建設項目和技術(shù)改造工程項目（以下簡稱建設項目）的安全、設備等“三同時”評審、驗收的內(nèi)容和有關(guān)要求。 2 使用范圍 23 本制度適用于公司所有項目“三同時”管理。 3 職責 辦公室 負責企業(yè)建設項目“三同時”的管理，并保留相關(guān)記錄； 安全領(lǐng)導小組、 生產(chǎn)部 負責協(xié)助并監(jiān)督項目安全“三同時”的執(zhí)行； 辦公室負責對企業(yè)生產(chǎn)設施建設中的變更進行管理，并保留相關(guān)記錄： 各單位負責對本單位生產(chǎn)設 施建設中的變更進行管理，并保留相關(guān)記錄。 4 程序 “三同時”的定義 指生產(chǎn)經(jīng)營單位在新、改、擴建項目和技術(shù)改造項目中的環(huán)境保護設施、職業(yè)健康與安全設施，必須與主體工程同時設計、同時施工、同時驗收投入生產(chǎn)和使用。 “三同時”評審 、職業(yè)健康危害和安全方面存在的問題，以及采取的具體措施，準備并提供下列材料，報技術(shù)基建部。 建設項目名稱、工藝流程圖、工程選址位置平面圖，可能產(chǎn)生環(huán)境污染程度、職業(yè)健康危害以及安全問題的說明書； 建設和技術(shù)改造工程任務書或建議書； 采取的預防措施及可行性技術(shù)論證報告； 技術(shù)基建部對綜合部的報審資料審核后，組織召開“三同時”評審會； 在評審會上由項目部門向參加評審的各主管部門介紹建設項目可能產(chǎn)生的環(huán)境污染情況、職業(yè)健康危害和安全問題及采取的具體措施。 、環(huán)保、設備等方面做出評審意見。只有全部通過方可進入項目實施。 新產(chǎn)品開發(fā)、試制 ，由制定試驗方案的單位在試驗大綱中同時制定安全防范措施和環(huán)境保護措 施。安全防范措施和環(huán)境保護措施必須在評審會上向參加試驗的部門貫徹落實。 、新工藝、新設備試制前，必須要充分了解產(chǎn)品、所有原料、中間體、毒性、危險性，采取妥善有效的防范措施，制定應急處理方法，并配備相應的防護器具和急救用品。 24 工程項目的分包、安裝期間的安全工作由項目部按有關(guān)規(guī)定負責落實。 項目負責人對項目全權(quán)負責。 ，必須同時引進先進的安全、衛(wèi)生、環(huán)保、消防設施和技術(shù)。 “三同時”的驗收 ：負責通知技術(shù)基建等部門進 行現(xiàn)場檢查，對職業(yè)健康安全設施和環(huán)境保護設施進行驗收。 驗收內(nèi)容 項目的設施是否與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用； 綜合部與之配套的職業(yè)健康安全設施、環(huán)保設施是否符合國家法規(guī)和技術(shù)標準； 綜合部和運行狀況是否正常、安全、可靠。 ，在“技改項目、新近項目竣工驗收會簽表”或“工藝變更評審表”上簽字。達不到設計要求的建設項目不予驗收，并對工程項目發(fā)現(xiàn)的隱患和存在的問題提出改進意見和建議。綜合部針對存在的問題組織整改，待問題解決后重新進行驗收。 未經(jīng)“三同時”驗收或驗收不合格的項目，不得投入生產(chǎn)、使用。 5 附則 本制度自發(fā)布之日起實施。 11 生產(chǎn)設備設施變更管理制度 1 目的 規(guī)范本公司安全生產(chǎn)的變更管理，消除或減少由于變更而引起的潛在事故