ohsas職業(yè)健康安全衛(wèi)生管理體系(編輯修改稿)
2024-11-19 22:21 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 擊中國“忽視人權”的借口之一。,12,提升公司的企業(yè)形象 減少企業(yè)經(jīng)營的安全風險，控制所有和工作 相關之危害，達到企業(yè)永續(xù)經(jīng)營 當意外發(fā)生時,可以判別管理控制失效之處， 并對其內(nèi)部進行管理改善 避免安全問題所造成企業(yè)直接或間接的損失 有助于持續(xù)改善品質(zhì)的相關做法 盡企業(yè)的國際及社會責任 適應國際貿(mào)易的新潮流,5 建立OHSAS18000的意義,13,二、OHSAS之運作程序,14,政策,職業(yè)健康安全衛(wèi)生政策內(nèi)容如下： ◆考量組織活動所產(chǎn)生之風險 ◆對持續(xù)改善之承諾 ◆符合相關法令規(guī)章為最低限度 ◆文件化、實際執(zhí)行與系統(tǒng)之維護 ◆員工參與及認知其責任 ◆可向利害相關者公開 ◆定期審查,15,規(guī)劃,危害性辨識、風險評估及風險控制之規(guī)劃 ①范圍涵蓋： ◆例行及非例行性活動 ◆所有廠區(qū)內(nèi)人員的活動 ◆所有廠區(qū)內(nèi)的設施 ②職業(yè)安全衛(wèi)生目標應考量： ◆風險評估的結(jié)果 ◆風險評估的效果,16,③文件化并更新此項資訊 ④方法應確保： ◆主動式而非被動式 ◆可分類并鑒別欲消除或控制的風險 ◆與運作經(jīng)驗及風險控制能力相當 ◆可提供資迅以供鑒別對設施、教育訓練和作業(yè) 管制之需求 ◆對報告活動進行監(jiān)督以確保其有效性及時效性,17,法規(guī)及其他要求事項 ◆鑒別和取得適用之法令規(guī)章資訊 ◆法令規(guī)章資訊之更新 ◆與員工及利害相關者的溝通,18,目標 ◆文件化并維持在各階層 ◆法規(guī)及其他要求事項 ◆作業(yè)活動之危害及風險 ◆技術、財務、作業(yè)活動及業(yè)務要求 ◆利害相關者之觀
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