【文章內(nèi)容簡介】 ，涉及5個業(yè)務(wù)主管單位，各單位均制定脫鉤方案，將按全市統(tǒng)一要求完成脫鉤工作。
　　三、全力推進全局重點工作任務(wù)
　?。ㄒ唬┌l(fā)揮黨組織核心作用
　　一是加強黨組織建設(shè)，按照“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”要求，加強制度建設(shè)，落實“三嚴(yán)三實”專項教育要求，切實改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾。夯實基礎(chǔ)黨建工作，做好黨務(wù)公開和監(jiān)督檢查，暢通黨員群眾意見的表達渠道，做好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、直屬窗口單位政風(fēng)行風(fēng)等專項檢查。二是增強思想教育的針對性和有效性，加強思想政治理論教育，完善集中教育與經(jīng)常性教育,抓好“二學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動，開展“以人為本、以人和為目標(biāo)”的現(xiàn)代民政理念教育，增強大局意識和組織觀念。推動中心組學(xué)習(xí)調(diào)研轉(zhuǎn)換為成果，將“兩學(xué)一做”活動與日常工作相結(jié)合，切實解決難題、推進工作、干出成效。三是推進新一輪文明行業(yè)創(chuàng)建，發(fā)揮創(chuàng)建工作的積極作用，保持8家基層單位為市級文明單位，力爭1家單位為全國文明單位。加強文化建設(shè)，持續(xù)打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌，以服務(wù)品牌為引領(lǐng)，由點及面，規(guī)劃品牌創(chuàng)建，推動品牌創(chuàng)建工作進一步深化。四是加強干部隊伍建設(shè)，貫徹落實《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，嚴(yán)格按照干部選拔任用工作程序，著力加強優(yōu)秀年輕干部培養(yǎng)、使用；加強干部考核工作，完善考核制度，落實“一崗雙責(zé)”。五是加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，召開局黨風(fēng)廉政建設(shè)暨深化推進作風(fēng)建設(shè)會議，簽署三個層面的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制承諾書，細化責(zé)任分工，落實“一崗雙責(zé)”。嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定精神的要求，督促全體干部職工切實遵守各項規(guī)定，防止發(fā)生違紀(jì)違規(guī)行為。加強廉政教育，組織黨員干部觀看了廉政教育宣傳片，提高廉政意識。六是做好老干部工作，把握老干部“后雙高期”的特點，改進和創(chuàng)新老干部工作的方式方法，妥善解決老干部的實際困難；組織開展老干部節(jié)日走訪慰問工作，做好離休干部提高護理費調(diào)整和體檢工作，對生病住院、家庭困難的老干部上看看望慰問，完成離退休黨支部換屆選舉工作。七是做好內(nèi)設(shè)機構(gòu)調(diào)整工作，根據(jù)全區(qū)統(tǒng)一部署，做好機構(gòu)調(diào)整工作，梳理完成各科室職責(zé)和主要工作，做好區(qū)民政局主要職責(zé)、內(nèi)設(shè)機構(gòu)和人員編制等“三定”工作。八是做好黨代表選舉和人大代表選舉工作，按規(guī)定程序選舉產(chǎn)生了本局參加中共黃浦區(qū)第二次代表大會代表。根據(jù)全區(qū)統(tǒng)一安排，安排工作人員負責(zé)本區(qū)人大選舉選民事務(wù)組工作。
　　（二）進一步完善社會養(yǎng)老服務(wù)服務(wù)體系建設(shè)
　　探索公辦養(yǎng)老機構(gòu)規(guī)范化管理
　　擬定《黃浦區(qū)關(guān)于公建養(yǎng)老機構(gòu)、老年設(shè)施委托經(jīng)營管理的實施方案》和《黃浦區(qū)關(guān)于長者照護之家管理辦法》，探索建立具有黃浦特色的機構(gòu)運營管理模式。積極探索多種形式的公辦養(yǎng)老機構(gòu)規(guī)范化管理模式，在明晰產(chǎn)權(quán)的基礎(chǔ)上，擬委托區(qū)屬國有企業(yè)管理，實施市場化運作；委托第三方評估機構(gòu)進行績效評估，實現(xiàn)“管、辦、評”分離。積極引導(dǎo)區(qū)屬國有企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展，鼓勵其參與養(yǎng)老機構(gòu)建設(shè)管理。優(yōu)化各街道長者照護之家（社區(qū)綜合為老服務(wù)設(shè)施）功能，形成短期的、具有照護功能的綜合為老服務(wù)中心，積極為老年人提供就近、嵌入式、小型化、多機能、專業(yè)化的集中照護服務(wù)。
　　深化養(yǎng)老機構(gòu)日常管理
　　一是開展養(yǎng)老機構(gòu)“三亮、三比、三評”創(chuàng)先爭優(yōu)活動，提升全區(qū)養(yǎng)老機構(gòu)辦院質(zhì)量，提升老人滿意度和獲得感，通過加強交流、以面帶點，形成品牌特色。二是做好養(yǎng)老機構(gòu)消防安全工作，年底前完成全區(qū)31家養(yǎng)老機構(gòu)漏電保護裝置安裝更新工作；聯(lián)合區(qū)消防支隊、區(qū)食藥監(jiān)對區(qū)內(nèi)社會辦養(yǎng)老機構(gòu)開展消防安全檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的消防設(shè)施、廚房灶臺、消防通道及逃生通道等相關(guān)設(shè)施設(shè)備出現(xiàn)問題責(zé)令整改，要求重點部位專人負責(zé)，確保萬無一失。三是加強養(yǎng)老機構(gòu)服務(wù)人員培訓(xùn)，從著力提升養(yǎng)老服務(wù)專業(yè)化水平著手，與市社會福利行業(yè)協(xié)會共同舉辦養(yǎng)老護理員和院長培訓(xùn)班，確保護理人員100%持證上崗、養(yǎng)老機構(gòu)院長資質(zhì)培訓(xùn)率達到100%。
　　拓展社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)項目
　　加強社區(qū)為老服務(wù)平臺建設(shè)，啟動“居家樂”為老服務(wù)項目，通過政府購買服務(wù)的方式，面向全區(qū)老年人提供社區(qū)為老服務(wù)項目。每月為1萬位90歲以上高齡老人贈送牛奶；落實困難老人助餐補貼工作；以獨居、高齡、失能等困難老人為重點開展“助浴”工作；加強對獨居、高齡、失能等困難老人家庭水、電、煤氣的安全檢查，預(yù)防老年人意外傷害事故；開展“冬送暖、夏送暖、節(jié)送情”活動。進一步擴大“老伙伴”計劃項目受益面，1600位志愿者為8000名高齡老人，提供上門拜訪、小組活動和個案服務(wù)20余萬人次。完成90戶低保困難老年人家庭居室適老性改造。向困難老年人和老年志愿者贈送“銀發(fā)無憂”。
　　關(guān)注老年人的身體和心理健康
　　開展“心悅夕陽”老年人心理健康講座、心理咨詢服務(wù)和志愿者培訓(xùn)工作；與海軍心理研究中心合作，拓展“心悅夕陽”為老服務(wù)品牌。推進老年宜居社區(qū)建設(shè)，試點街道由瑞金二路街道拓展到全區(qū)10個街道，開展“護老者培訓(xùn)”、“喘息服務(wù)”、“電動爬樓機租賃服務(wù)”等試點工作。舉辦“健康之友衛(wèi)生科普講座”，開展老年人健康促進行動暨“2020年老年健康生活科普周”活動。以“敬老愛老，全民行動”為主題，積極組織開展了2020年敬老月系列活動，市委副書記、市長楊雄，副市長時光輝到我區(qū)瑞金街道看望老年人，察看為老服務(wù)設(shè)施情況；四套班子主要領(lǐng)導(dǎo)走訪慰問部分為老服務(wù)機構(gòu)和老年人代表。10月9日，在復(fù)興公園舉辦2020年上海市“老年節(jié)”大型宣傳咨詢?yōu)槔戏?wù)活動。開展《精彩老朋友》“志愿為老服務(wù)周”活動，體現(xiàn)活動的廣泛性、參與性、群眾性，將活動內(nèi)容安排在10個街道分主題實施。組織開展老年人看發(fā)展、老年