在檢企共建會上講話(編輯修改稿)
2024-11-19 00:05 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 講授法律知識、案例分析，也為我們多作警示教育。為我們業(yè)務(wù)健康發(fā)展和隊伍的健康發(fā)展保駕護航。最后，我想說的是，我們將高度重視檢企共建工作，積極為做好工作付出自己的努力。謝謝！第三篇：在公司法企共建會上的講話在xx公司與西區(qū)法院“法企共建”工作啟動會上的講話尊敬的西區(qū)法院黃院長、各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：今天，我們很高興的坐在一起，共同研究部署xx公司與西區(qū)法院的“法企共建”工作。首先，我代表公司黨政，真誠的感謝西區(qū)法院多年來對xx公司改革發(fā)展的關(guān)心支持和無私幫助。xx公司通過近年的改革發(fā)展，尤其是在融入川煤集團大家庭以后，發(fā)展速度和質(zhì)量有了長足的進步，企業(yè)效益逐年增加，職工收入逐年提升，企業(yè)已經(jīng)步入良性發(fā)展階段，正在朝著建設(shè)具有較強競爭力的現(xiàn)代能化企業(yè)努力奮斗。多年來，我們企業(yè)也有很多困擾，社會上的各類思潮風起云涌，網(wǎng)絡(luò)文化參差不齊，影響企業(yè)正常經(jīng)營的諸如穩(wěn)定問題、外部發(fā)展環(huán)境問題、懲防體系建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)等問題非常多，尤其是通過近年發(fā)生在我們公司和其他一些國企的典型案例來看，這些問題僅僅依靠企業(yè)自身的力量感到很難妥善的解決。今天，我們在這里共同研究“法企共建”工作，我認為這是一件非常好的事情，一是我們可以依靠西區(qū)法院進一步強化法制宣傳教育和普法工作；二是可以在西區(qū)法院幫助下進一步構(gòu)建完善內(nèi)部懲防體系，強化廉潔 1風險防范；三是通過“法企共建”這種形式，著力維護企業(yè)合法權(quán)益，幫助xx公司健康、和諧、穩(wěn)定發(fā)展。為使“法企共建”工作能夠真正取得實效，我提三點建議：一、充分認識“法企共建”工作的重要性“法企共建”工作是我們企業(yè)和西區(qū)法院共同針對預(yù)防職務(wù)犯罪、推進懲防體系建設(shè)的有效做法，是推進法制教育、增強員工遵紀守法和反腐倡廉意識的重要舉措，對于促進企業(yè)守法經(jīng)營、干部廉潔從業(yè)具有十分重要的意義。xx公司歷來高度重視反腐倡廉工作，先后建立健全了黨風廉潔建設(shè)責任制、懲防體系和廉潔風險防范方面的若干文件和工作制度，對處級以上領(lǐng)導(dǎo)人員實行了任前廉潔談話和離任審計，對科級以上管理人員實行了述職述廉和民主測評，給干部及時敲響廉潔警鐘。然而，在現(xiàn)實工作中我們發(fā)現(xiàn)，還是有那么一些害群之馬不顧黨紀國法，心存僥幸以身試險，給企業(yè)帶來了經(jīng)濟損失和很不好的社會影響。西區(qū)法院有著豐富的預(yù)防職務(wù)犯罪和案件審理工作經(jīng)驗，可以通過“法企共建”工作，幫助我們進一步強化反腐倡廉制度建設(shè)和廉潔風險防范工作，用典型案例幫助干部算好經(jīng)濟賬、事業(yè)帳和人生帳，對違紀違法傾向性、苗頭性問題，做到早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正，逐步構(gòu)建提醒防范、動態(tài)監(jiān)督、保護挽救一體化的工作格局，促進領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)，切實維護企業(yè)經(jīng)營秩序和良好形象，為打造實力xx、文化xx、和諧xx，建設(shè)具有較強競爭力現(xiàn)代能化企業(yè)提供有力的政治紀律保證。二、“法企共建”工作要形成長效互動機制我們既然建立了“法企共建”這樣一種好的工作方法，就要持之以恒長期堅持下去，形成長效互動機制，把這項工作抓實抓好。今天會議后，xx公司紀委要與西區(qū)人民法院進一步研究制定“法企共建”活動方案，確定工作目標，按照商定的原則開展工作。一是要建立協(xié)調(diào)聯(lián)系制度。要依靠西區(qū)法院熟悉企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、預(yù)防職務(wù)犯罪相關(guān)法律工作經(jīng)驗豐富，以及結(jié)合我們煤炭企業(yè)經(jīng)營管理特點，選擇懲防體系建設(shè)、廉潔教育、廉潔風險防范等內(nèi)容作為合作重點，確定專項工作聯(lián)絡(luò)人員，定期召開合作協(xié)調(diào)會，不定期的組織深入廠礦開展法制宣傳教育和典型案例宣講，針對重點項目建設(shè)、經(jīng)營管理、關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重要崗位等易發(fā)案件領(lǐng)域，進行原因分析和法律剖析，提出有針對性的預(yù)防方案。同時開展互訪活動，溝通聯(lián)絡(luò)信息，提出活動開展的意見和建議，并協(xié)調(diào)溝通涉及xx立案信訪、審判執(zhí)行等相關(guān)情況。二是要建立監(jiān)督互助制度。xx公司要繼續(xù)堅持貫徹好“三重一大”決策制度和《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》，依法依規(guī)決策。特別是作出可能引起涉法糾紛和對企業(yè)經(jīng)營有重大影響的決定前，公司要充分調(diào)研論證、廣泛征求意見，尤其是要請我們法院系統(tǒng)的專家?guī)椭覀儽O(jiān)督把關(guān)，做好決策預(yù)警工作，防范違規(guī)決策風險，維護企業(yè)合法利益。公司和二級單位都要支持西區(qū)法院開展工作，為法院的同志在企業(yè)指導(dǎo)反腐倡廉工作提供便利條件，及時解決共建工作中的工作協(xié)調(diào)和經(jīng)費等問題。三是建立共建工作整改機制。針對“法企共建”工作中發(fā)現(xiàn)的違法違規(guī)決策和經(jīng)營管理漏洞，公司要與西區(qū)法院的同志共同研究處理方案。我們要本著保護干部的原則，及時對干部進行幫教和提醒，為受到傳言影響的同志澄清事實，鼓勵各級管理人員大膽工作、廉潔工作。對于確實涉及違法犯罪的人員，要堅決依法移交司法機關(guān)追究責任，絕不姑息。我們要從維護企業(yè)合法利益的角度采取措施解決生產(chǎn)經(jīng)營管理漏洞，進一步加強招投標
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