001-動(dòng)機(jī)與工作效率(編輯修改稿)
2024-11-18 23:29 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 、口渴）產(chǎn)生的驅(qū)力或需要。 驅(qū)力：個(gè)體由生理需要（如食物的需要、逃避疼痛的需要）所引起的一種緊張狀態(tài)，它能激發(fā)并驅(qū)動(dòng)個(gè)體行為以滿足需要，消除緊張，恢復(fù)平衡狀態(tài)。 驅(qū)力遞減理論 任何一個(gè)“刺激——反應(yīng)”的連續(xù)如果接著引起內(nèi)驅(qū)力的降低，則這個(gè)連續(xù)必須加以強(qiáng)化。 原始驅(qū)力與習(xí)得性驅(qū)力,二、動(dòng)機(jī)理論：驅(qū)力理論,默里的需要—壓力理論 動(dòng)機(jī)是個(gè)人需要（人的特征）與壓力（環(huán)境特征）共同作用的結(jié)果，其中，需要是傾向性的因素，壓力是促進(jìn)性的因素。 人們期望得到的并不是毫無(wú)緊張的狀態(tài)，而是降低緊張的過(guò)程。 比賽,費(fèi)斯廷格的認(rèn)知失調(diào)理論 費(fèi)斯廷格認(rèn)為，個(gè)體總是試圖保持信念、態(tài)度、觀點(diǎn)和行為之間的一致性關(guān)系。但是認(rèn)知元素間難免發(fā)生矛盾，呈現(xiàn)不協(xié)調(diào)狀態(tài)。認(rèn)知失調(diào)將導(dǎo)致不同程度的不適感和緊張感，進(jìn)而這種不適感會(huì)促使個(gè)體做出某種改變以使它減弱：改變不一致的認(rèn)知；證明認(rèn)知的合理性；降低認(rèn)知的重要性；改變行為。 吸煙者的行為,“被迫依從” （forced compliance）實(shí)驗(yàn),與態(tài)度不符的行為→解釋該行為的理由充足→輕微認(rèn)知失調(diào)→態(tài)度改變較小。 與態(tài)度不符的行為→解釋該行為的理由不充足→嚴(yán)重認(rèn)知失調(diào)→態(tài)度改變較大。,強(qiáng)化理論 斯金納：有機(jī)體的操作性行為是通過(guò)強(qiáng)化形成的，強(qiáng)化對(duì)行為起著動(dòng)機(jī)作用。 強(qiáng)化物：使反應(yīng)的概率增加或維持某種反應(yīng)水平的任何刺激。 正強(qiáng)化：出現(xiàn)某刺激后，有機(jī)體的操作概率增加 負(fù)強(qiáng)化：撤走某刺激后，有機(jī)體的操作概率增加 連續(xù)強(qiáng)化 間歇強(qiáng)化,動(dòng)機(jī)理論：誘因理論,斯金納箱,洛克等的目標(biāo)設(shè)置理論 目標(biāo)是人們想要在某一特定的時(shí)間內(nèi)達(dá)到某一特定的行為標(biāo)準(zhǔn)，是對(duì)行為結(jié)果的規(guī)定，以數(shù)量化、行為化為其特點(diǎn)。期望在某種意義上是人所希望達(dá)到的成就或結(jié)果，是一種心理傾向。目標(biāo)對(duì)人的行為有定向、控制和激勵(lì)作用。 目標(biāo)設(shè)置是指?jìng)€(gè)體努力要獲得的一個(gè)具體結(jié)果。 目標(biāo)定向指的是目標(biāo)導(dǎo)向的類型或努力實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的目的、意圖。,（一）目標(biāo)設(shè)置理論(Locke, et al.,1968) 行為表現(xiàn)隨目標(biāo)難度的增長(zhǎng)而提高，明確的、具有一定難度的目標(biāo)比那些“盡你最大的努力”的目標(biāo)或根本就沒(méi)有目標(biāo)更能提高完成特定任務(wù)的表現(xiàn)水平。 運(yùn)用短期目標(biāo)與長(zhǎng)期目標(biāo)相結(jié)合將比僅用長(zhǎng)期目標(biāo)更能改善活動(dòng)表現(xiàn)。,（二）目標(biāo)定向理論 成就目標(biāo)是目標(biāo)定向理論的延伸,是在成就環(huán)境中對(duì)目標(biāo)作用的探討。 成就目標(biāo)是個(gè)體對(duì)從事成就活動(dòng)的原因的認(rèn)知，是關(guān)于成就活動(dòng)的目的、意義、成功標(biāo)準(zhǔn)的整合的信念系統(tǒng)。 (Dweck C.S.,1986),能力觀 固定能力觀(fixed intelligence theory)，又稱實(shí)體觀(entity theory)，認(rèn)為能力是個(gè)體內(nèi)部的一種不能改變的實(shí)體； 動(dòng)態(tài)能力觀(malleable intelligence theory),又稱增長(zhǎng)觀(incremental theory)，認(rèn)為能力是可以通過(guò)努力來(lái)提高的。,成就目標(biāo)及其相應(yīng)的動(dòng)機(jī)模式,（三）設(shè)置目標(biāo)的方法 目標(biāo)行為與目標(biāo)導(dǎo)向行為相支持 短期目標(biāo)和長(zhǎng)期目標(biāo)相結(jié)合 確定行為(掌握)的目標(biāo)，而不是結(jié)果(成績(jī))的目標(biāo) 確定具有挑戰(zhàn)性的目標(biāo)，而非輕而易舉的目標(biāo) 設(shè)置
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